株式会社イオン銀行の過去求人・中途採用情報

「商業と金融が融合した小売業の銀行」として、 多くのお客さまからご支持をいただき、 イオン銀行は昨年、開業12周年を迎えました。 今後も全国各地で新店舗の開設が決まっています。 そんな拡大成長を続ける当社の店長候補としてご活躍いただける、 金融業界経験者の方を募集いたします。

イオン銀行店舗にて、預金や住宅ローン、運用商品など当社サービスのご提案を行います
具体的な仕事内容
――★――――――――――――――――――
ご来店いただいたお客さまへ
イオン銀行ならではの商品のご案内をお願いします
――――――――――――――――――★――
イオン銀行の最大の特徴は、イオンモール内に店舗を構えていること。
そのため、お買い物ついでにご来店いただくお客さまが多く、
ちょっとした世間話や館内のご案内をすることもしばしば。
そこからイオン銀行とのお取引をいただくことも珍しくありません。

マニュアル通りではない、あなたらしさを活かした接客ができるなど、
一般の銀行と異なり、接客にも「サービス業」の親しみやすさが反映されています。

※外訪での営業はありません。
※月の残業時間は20時間程度です。

＜取扱いの金融商品＞
預金／住宅ローン／カードローン・各種ローン／投資信託／保険／クレジット／電子マネー「WAON」など

イオン銀行には、他社にはないサービスが数多くございます。
例えば、住宅ローンをご契約のお客さまには、
イオンでの毎日のお買い物が5%offになるゴールドカードを発行。
また、一定の条件を満たすと投資信託購入時手数料がWAONポイントで還元になるなど、
他社との違いが明確なので、営業がしやすい点も中途入社からご活躍いただける理由です。


――★――――――――――――――――――
年功序列ではないキャリアアップが可能です　
――――――――――――――――――★――
当社では、若くしてポジションに抜擢される社員が少なくありません。
店長・副店長になると、通常の接客のほかメンバーの育成や、
よりお客さまに愛される店舗作りなどにも携わることができます。
また、当社には役職定年もありません。
年齢や社歴ではなく、あなたの実力を正当に評価します。

チーム／組織構成
20～40代の社員が活躍中！１店舗当たり10名前後で運営をしています。
よりお客さまに寄り添ったサービスを提案したいとの思いから、
他金融機関の経験を活かし転職する方も多く中途入社者は約8割。
そして離職率は10％未満と、定着率の高さが自慢です。

【学歴不問】◎銀行や信金など、金融業界での経験をお持ちの方（年数不問）
【歓迎条件】
◎金融業界経験者（経験ポジション不問）

【こんな志向性をお持ちの方が活躍しています】
・年功序列ではなく実力が評価される環境で働きたい
・魅力ある金融商品を提案したい
・これまでの経験を活かして、新しい環境でも活躍したい
・常識にとらわれない環境で、新しい金融サービスを提供したい

【初任地の希望を伺います！】
全国140店舗のイオン銀行窓口
※U・Iターン歓迎

【募集を行う地方】
北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、
神奈川県、新潟県、富山県、山梨県、岐阜県、長野県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、
兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、鹿児島県、沖縄県

シフト制／8:30～21:30の間で実働8時間
（1カ月単位の変形労働時間制、1週間の平均労働時間40時間）

例）9:00開店、21:00閉店の店舗の場合
早番 8:30～17:30／遅番 12:30～21:30
※店舗により異なります
※土日勤務あり

正社員
試用期間6カ月

月給21万円以上

※経験やスキルを考慮して決定致します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収400万円（金融経験4年）
年収500万円（金融経験8年）
年収650万円（金融経験10年）

＜社会保険完備＞

＜各種手当＞
店長手当
子女教育手当
交通費支給

＜その他福利厚生＞
健康保険組合
確定拠出年金
各種育児・介護支援制度
総合共済会（イオングットライフクラブ）
社員持株会
従業員買物割引制度（社員クレジット制度）
赴任旅費制度

＜休日・休暇＞
☆ 年間休日125日以上 ☆

■シフト制（月8日以上休み）
■長期休暇10日×1回
■有給休暇