Gテリア株式会社の過去求人・中途採用情報

株式会社LIXIL100％出資子会社としてグループ7社を統合し、2012年に生まれ変わった当社「Gテリア」。 エクステリア専門商社として全国規模のネットワークや、 1900社のメーカーとの取引実績を持つまでに成長しました。 今後の当社の成長を支えていただくために、各支店で事務職を採用します。

受注～納期確認～納品段取りまでの受発注業務をお任せします。
具体的な仕事内容
お得意さまからの電話・FAX・メールによる発注の処理対応を行います。
街のエクステリア専門店、販工店、建材店、園芸店などがお客さまになります。

＜仕事の流れ＞
受注⇒発注⇒納期確認⇒得意先へ納期回答⇒納品段取り
上記の他に在庫管理等があります。

◎一人前になるまでは、先輩がしっかりフォロー

一通りの仕事の流れや基本的な商材の知識は2～3か月で覚えられます。
約1カ月は先輩がいつも隣にいてサポートし、
その後は実践を通して業務知識や対応力をのばしていきます。
※もちろん、わからないことは先輩を頼ってください。


◆仕事の面白さ
商材を覚えるほど対応のスピードも上がるので、
お客さまから名前を覚えてもらったり、
感謝の言葉をかけてもらえるようになるのがうれしい瞬間です。

また、街を歩いていると自分が扱っている門扉、ポスト、車庫などに
目がいくようになり「あれはAメーカー」「実物はやっぱり素敵だなぁ」
など、知識あってのささやかな喜びを感じることが珍しくありません。


◆仕事の大変さ
数多くのエクステリア商材を取り扱うため、
多岐にわたる商品知識を自分のものにするまでには
2年くらいはかかると思っていてください。
特に最初は覚えることが多いので、インテリアやエクステリアなど
住宅についての興味がある方だと楽しく覚えられるかもしれません。


◆キャリアパス
3～5年で主任、5～10年で係長に就くことが、
平均的なキャリアパスのスピード感です。
昇格・昇職は毎年チャンスがあります。

チーム／組織構成
事務職は各支店平均で2～3名、多い支店だと6、7名おり、
年齢層は20代～50代までと幅広く、風通しのいい環境です。
支店ごとに「回答納期はお問い合わせ後何日までに返そう」など
目標をもって取り組んでおり、スピーディかつ正確な対応を目指しています。

【学歴・性別不問】事務もしくは営業のご経験をお持ちの方
・excelやwordなど、PC業務に抵抗感のない方
・お客さまに明るい対応ができる方
・テキパキ仕事の段取りを組むことが好きな方

＜こんな方も歓迎します＞
「インテリアや住まいづくりに興味がある」
「事務として長く活躍していきたい」

＜九州支社＞
◆福岡支店：福岡県大野城市仲畑1-23-24

※Uターンも歓迎します。
※支店アクセスの詳細は、下記ページをご覧ください。
http://www.gterior.co.jp/company/company.html

8：30～17：30（実働8時間）
※残業は多くて月30時間程度です。
月末月初の3営業日を除いて、ほぼ定時で帰る方もいます。

正社員
※試用期間6カ月（期間中の給与・待遇は変わりません）

月給20万円～月給26万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月27時間分を、
　手当として月額3万3000円～月額4万1000円を支給。
※月27時間を超える時間外労働分は、追加で支給。
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

■賞与
年2回
※昨年度実績4.0カ月

■昇給
年1回

＜各種手当＞
■交通費支給（月5万円まで）
■時間外手当
■出張手当
■家族手当（配偶者：月1万円、子一人につき：月2500円）
■役職手当
■資格手当
■住宅手当

＜各種制度＞
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■退職金制度
■報奨金制度
■制服貸与
■マイカー通勤可（駐車場完備）

＜その他＞
■保養所（東急ハーベスト、箱根、大山）
■社員行事（年1回補助あり）

＜休日・休暇＞
★年間休日125日（2018年度実績）
＜休日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日

＜休暇＞
■年末年始（9日：2018年度）
■夏期休暇（5日：2018年度）
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■産前産後休暇
■育児休暇（取得実績多数あり）