株式会社エヌ・エイ・シーの過去求人・中途採用情報

設立は2011年。前身の会社であるエイケア・システムズ時代から ヘルスケア分野における自社開発システムの強みと、 大手企業を中心とした5000社以上のクライアントと取引をしている実績のもと、 成長を続けてきたエヌ・エイ・シー。 この度、業績好調により新しい仲間を求めています。 できるだけ多くの方とお会いする積極採用を行います。 当社に少しでもご興味をお持ちいただけたら、ぜひご応募ください！

【PJは豊富です】自社内開発から業務系システム開発まで、希望・適性を考慮のうえで配属します
具体的な仕事内容
直接請負PJは8割以上。国内大手ECサイトでのメール配信プラットフォームの開発や、
有名グルメサイトの検索システムの開発、通信キャリア・メーカー企業での
大規模CRMシステムの開発まで。多彩なPJがあります。

入社後は、あなたの希望やスキル・適性に合ったPJに参加いただければと思います。
※もちろん希望のPJがなければ、あなたのために新規で獲得してくることも可能です。
　まずはご相談ください。すべてはそこから始まります！

■お任せできるポジションは？
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当社が受け持つ工程は、
要件定義／基本設計／詳細設計／開発／テスト・リリース までのすべて。
例えば、手を動かすだけでなく、要件定義から携われる仕事がしたい 。
という希望に応えられる環境をご用意できます！

■開発PJの一例
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【 大手飲食店検索サイト開発 】
勤務地：日比谷
概要：コンテンツビジネスに必要なコンシューマ向けサイト、
顧客向け管理機能、社内向け管理機能の全リニューアル構築
使用技術：Linux、JavaScript、CSS、PHP、MySQL、Git、検索エンジン等
工程:設計、開発、テスト、リリース、保守

【 インターネット事業会社向け決済共通基盤システム開発 】
概要：モバイル等による支払手段に対応できるプラットフォーム基盤の構築
使用技術：Java、JavaServlet、Hibernate、Spring、PHP、C++、cassandra
工程:要件定義、設計、製造、テスト、リリース

他にも…
◆情報・通信、メーカー企業の業務システム開発PJ
◆モバイル向け・コンテンツ系の事業会社の開発PJ…etc
本当にさまざまなPJが、進行中です！
※さらに現在取り組んでいる技術テーマをこのページの下の方に記載しています。ぜひご確認を！
※詳細はぜひ、面接の場でお話しさせてください。

チーム／組織構成
本社での自社内開発もしくは、クライアント企業先での常駐開発です。
基本的にプロジェクトにはチームで参画します。
現在20代～30代の若手が中心になって活躍中です！
経営陣との距離も近いため、フラットな組織構成となっております。

【未経験歓迎】ITに対する何らかの知識がある方　※経験が浅い方も歓迎です！
成長を続けている当社は、積極採用を行っています。
当社に少しでもご興味をお持ちいただけたらぜひご応募ください。

【こんな方なら歓迎です】
■成長企業で、希望のPJに携わりたい方
■開発エンジニアとして、もっと技術を磨きたい方
■自らのキャリアに変化を求めている方
■頑張りを正当に評価されたい方
■風通しの良いフラットな組織で活躍したい方
■Java、PHPを使った開発経験がある方

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まずは、ご応募ください。
今回の採用では、できるだけ多くの方とお会いするつもりです。

志望動機が曖昧でも大丈夫。
お会いした後、お話しをするなかで、
あなたのキャリアを一緒に考えられたらと思います。

【本社】東京都港区西新橋1-6-21　NBF虎ノ門ビル6F
または、東京23区内の各プロジェクト
※勤務地は希望を考慮いたします。
※U・Iターン歓迎。
【本社アクセス】
銀座線「虎ノ門駅」より徒歩2分
日比谷線・千代田線・丸の内線「霞ヶ関駅」より徒歩3分
三田線「内幸町駅」より徒歩4分
JR山手線・京浜東北線「新橋駅 」より徒歩9分

9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩時間：60分）
※プロジェクトにより、異なる場合があります。

正社員
試用期間：3カ月間
※待遇に変更はありません。

月給35万円～75万円(固定残業代含む)
※前職の年収以上を保障します。
※経験・能力・希望をお伺いし、話し合いの上決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、6万円～15万円支給
※30時間を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年1回（業績により支給）

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
年収860万円（月給72万円）／38歳
年収750万円（月給63万円）／36歳
年収570万円（月給48万円）／32歳
年収450万円（月給38万円）／29歳

社保完備
通勤費支給
役職手当（最大10万円）
超過勤務手当
休日出勤手当
資格取得支援制度（最大20万円）
教育支援制度（利用率100％）
社員紹介制度（報奨金あり）
関東ITソフトウェア健康保険組合加入
私服勤務可(プロジェクトによる)

【待遇・福利厚生～その2～】に続く

＜休日・休暇＞
☆年間休日126日！
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■有給休暇（10～20日）
■夏季休暇（3日間）
■年末年始休暇（12／29～1／3）
■特別休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■アニバーサリー休暇
■産休・育休
※育休取得後、時短勤務を推奨（女性の復帰率100％）

子育て支援制度（最大15万円）
永年勤続表彰（50～150万円）
退職功労金制度
入社支度金制度
社員弔慰金制度
確定拠出年金制度（最大5万円拠出）
WELBOX（映画やグルメなどを会員価格で楽しめる）

◆クラウドインテグレーション（AWS/GCP/Azure等）
◆コミュニケーションツールとの連携（Line/Viber/Slack等のAPI連携）
◆AIを活用した業務の自動化（python/TensorFlow）
◆ブロックチェーン技術（HYPERLEDGER/ethereum）…etc
※これらについても面接でぜひお話ししましょう！

■伊藤忠テクノソリューションズ㈱
■ウェルネス･コミュニケーションズ㈱
■SBアットワーク㈱
■㈱インターネットイニシアティブ
■㈱エヌ・ティ・ティ・データ
■エヌ・ティ・ティ・データ 先端技術㈱
■㈱ぐるなび
■㈱シーエーシー
■ソニーネットワークコミュニケーションズ㈱
■ソフトバンク㈱
■㈱ソルクシーズ
■チーターデジタル㈱
■日清食品㈱
■富士ゼロックス㈱
■ベリトランス㈱
■㈱マクロミル
■楽天 ㈱
■㈱ローソンエンタテインメント…他多数