パーソルキャリア株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります！

パーソルキャリア株式会社の募集が終了した求人

法人営業職（リクルーティングコンサルタント）／顧客の採用課題解決・事業成長に貢献／20代が活躍中！

募集背景

2017年7月1日、株式会社インテリジェンスは、パーソルキャリア株式会社へと社名変更をしました。現在は、大きく組織を再編していく第2創業期に入り、さまざまな知見を持った新たなメンバーを積極的に募集しています。「情報や付加価値を提供して、世の中をよくしたい」「お客様とのやり取りから自分の価値を高めたい」「刺激的な仲間と働きたい」そんな想いを持った方にお会いしたいと考えています。積極的なエントリーをお待ちしております。

仕事内容

求人メディア、イベント、ダイレクト・ソーシングなど課題に応じて採用手法の提案（ソリューション営業）
具体的な仕事内容
企業の採用課題を発見し、あらゆる手法模索した上でDODAのソリューションを提案します。
採用難のマーケットにおいては、単にソリューションを導入するだけでは採用できない時代。
導入後のPDCAサイクルが回る提案が必須であり、企画・提案そして最も大事な運用まで
全てのフェーズに携わるコンサルティング営業です。

クライアントとなるのは企業の経営者、現場責任者、人事の方々。
経営・事業計画などを鑑みて提案を行うこともあり、
コンサルティング営業でも自分の価値発揮をしやすい、上流の業務となります。

【主な仕事内容】
・クライアントの開拓
・採用課題のヒアリング
　業界、競合、組織、職種などあらゆる観点でヒアリングを実施
・採用手法の提案
　求める人材へどのようなコミュニケーションプランでどのチャネルを使用すべきかを提案
・クリエイティブの取材、制作（ソリューションによって異なります）
　※社内のライター、デザイナーと共に、ペルソナに応じたクリエイティブの方針、取材を行います。
　営業は制作の上段に入り込み、実際にメディアの文章に起こしたりするのは、ライターです。
・導入したソリューションの運用と効果検証

【主な採用ソリューション】
◆メディア：求人広告、ダイレクトメール
◆イベント：転職フェアや少人数セミナー
◆ダイレクト・ソーシング：「DODA Recruiters」
※ダイレクト・ソーシングとは、海外で主流な中途採用手法
　エージェントを介さずに直接、求職者へアプローチするヘッドハンティング的な採用手法
◆その他：0から企画できる企画商品
　動画、採用ホームページ、パンフレット、リーフレット、ノベルティ、純広告との連携など
　Webマーケティングが発達している中で、世の中にあるあらゆるサイトなどを連携し、
　求める人材に対してリーチしていく必要があり、マーケティングが採用に活用されています。

チーム／組織構成
総勢200名の営業が首都圏で働いています。
【平均年齢】27歳（マネージャー以上は36.2歳）
【男女比率】男性：55% 女性：45%

対象となる方

【業界未経験歓迎】営業もしくはコンサルタントのご経験がある方　※第二新卒歓迎／大卒以上
<求める人物像>
販売、営業もしくはコンサルタント経験があり、下記に1つでも当てはまる方

◆個人で数値目標を追っていた方
◆お客様と長期的な関係を築ける営業になりたい方
◆自分のやりたいことや意見を発信できる方
◆目標に対してひた向きに取り組める方
◆自身の裁量でスケジュール設計・管理できる方
◆社会に大きな影響を与える仕事をしたい方
◆キャリアアップ志向の強い方

勤務地

【大手町駅直結／東京駅から地下通路で7分】
東京都千代田区大手町1-6-1　大手町ビルディング5F　
※U・Iターン歓迎
※フリーアドレス制
＜アクセスが便利な大手町オフィス＞
オフィスが大手町駅直結なのでアクセスがとても便利。
「東京駅」までの地下通路もあります。
雨の日でも、濡れずにオフィスに出社することが可能です。
●地下鉄丸ノ内線、東西線、千代田線、半蔵門線の「大手町駅」より徒歩0分
●JR各線「東京駅」から地下通路で7分

勤務時間

【フレックスタイム制】
標準勤務時間帯／9：00～18：00
標準労働時間／1日8時間

【21時にはPCが強制シャットダウン】
パーソルグループは、ワークライフバランスの確保を推奨しており、
特別に申請しない限りは、終電までの作業などはできません。

雇用形態

正社員
試用期間3カ月
※期間中待遇の変化はありません。

給与

月給24万円～35万円
※別途、時間外勤務手当を支給します。
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※成果による表彰、インセンティブ制度あり。

■賞与
年2回（6月、12月）

■昇給
年2回（6月、12月）
■社員の年収例
26歳／年収520万円（月給35万円+賞与）
28歳／リーダー／年収590万円（月給39万円+賞与）
30歳／マネージャー／年収770万円（月給48万円＋賞与）
※上記年収は想定残業40時間／月もしくは職務手当を含めた金額です。

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備：雇用、労災、健康、厚生年金
■通勤手当
■インセンティブ制度
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■保養所
■法人向け福利厚生クラブ会員
■能力開発支援制度：全社研修、カフェテリア型研修
　∟エクセル研修から、業務効率化、美瑛町研修、アート・クリエイティブ系ゼミなど、
　　拠点やグループ全体で多彩なラインナップがあります

休日・休暇

＜休日・休暇＞
◎年間休日120日以上◎

＜休日＞
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日

＜休暇＞
◆年次有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始
◆特別休暇
◆ブランクウィーク休暇／年に一度、3～5日間連続での有給休暇取得を奨励
◆スマートチャージ休暇／3カ月ごとに1日の有給休暇を奨励　など