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社会福祉法人仁愛会

介護・福祉関連サービス

東京都杉並区和泉4-16-10

社会福祉法人仁愛会の過去求人・中途採用情報

社会福祉法人仁愛会の 募集が終了した求人

【介護スタッフ】  ★2018年9月新規オープン★残業5時間以下 ★社宅有★賞与4ヶ月

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
募集背景

地域密着型の施設運営を掲げ、東京都内で2つの 特別養護老人ホームを運営している「仁愛会」。 9月には、3施設目となる「新泉サナホーム」の開設し、 その新施設メンバーを募集いたします。 新施設でのサービス運営はもちろん、リーダー候補として チームのマネジメントや組織強化の面でも 力を発揮していただける方をお待ちしています。 2018年は、当法人の設立30周年となる節目の年。 “次の30年”を見据えて、新しい歴史を一緒に創り上げていきましょう!

仕事内容

【施設利用者の方に対する介護サポート業務全般】 ★作業時の負担を軽減&リフレッシュできる最新設備
具体的な仕事内容
2018年9月開設の「新泉サナホーム」のメンバーです。
介護サポート業務全般を中心に、体制づくりなどでもあなたのアイデアが活かせる職場です。

【具体的には】
◎食事・お風呂・お手洗い・着替えなどのサポート
◎レクリエーション・イベントの企画・運営
◎ご家族の方への連絡・状況報告
◎各種必要書類の作成 
◎各ユニットのマネジメント …など


***< 当法人の運営方針について >***
地域に根差した介護事業を理念の一つに掲げており、季節に応じて
レクリエーションやイベントなどを数多く企画・運営しています。
施設内だけでなく、行政やボランティアの皆様とも連携し
たくさんの笑顔につながる介護のカタチを実現してください!

チーム/組織構成
若手から経験豊かなベテランまで、男女を問わず幅広い世代のスタッフが活躍中!
困ったことや分からないことがあっても、
お互いにフォローし合いながら、チームワークで業務を進めています♪

対象となる方

★未経験可★介護の仕事に興味・関心がある方 ★実務未経験・経験が浅い方・ブランクがある方も歓迎!
【下記いずれかを満たす方】
●介護福祉士、社会福祉士の資格をお持ちの方
(年数不問・ブランクOK・職歴不問)

●「介護職員初任者研修」修了以上の方
└修了見込の方、実務未経験の方も歓迎

≪こんな方大歓迎≫
◎人とコミュニケーションをとることが好き
◎周囲とのチームワークを大切にできる
◎新しい環境でキャリアを重ねていきたい
◎家庭を持ちながらも、長く働きたい方


★資格や経験により、ユニットリーダーなどをお任せ。
★資格取得支援制度を利用し、将来のリーダー候補としてキャリアを積むことも可能

勤務地

▽2018年9月オープン▽
●新泉サナホーム:東京都杉並区和泉1-44-19
 京王電鉄京王線「代田橋駅」より徒歩7分
 東京メトロ丸ノ内線「方南町駅」より徒歩12分
 ※転居を伴う転勤はありません。
 ※入所時期相談可能

勤務時間

シフト制(8時間)
[1]07:00~16:00(休憩60分)
[2]08:30~17:30(休憩60分)
[3]13:00~22:00(休憩60分)
[4]21:45~07:30(休憩105分)
※残業“ゼロ”の定時退所。

雇用形態

正社員

給与

【介護福祉士】
月給23万1,000円~ +諸手当
 ※経験・能力などを考慮し、当法人規定により決定
 ※残業が発生した場合は別途支給
 ※「介護職員初任者研修」修了以上の方は月給22万6,000円~


★充実の手当★
上記の月給他、下記がプラスされます(該当する場合)。
・役職手当:5000円~
・夜勤手当:4000円/1回(月4回程度)
・住宅手当:2万5000円
・家族手当:3000円
・残業手当

■賞与
年2回(2017年度実績は年4.0カ月)

■昇給
年1回
■社員の年収例

■年収455万円/管理層(35歳)■年収415万円/リーダー層(28歳)
■年収370万円/介護スタッフ(24歳)

待遇・福利厚生・各種制度

●社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
●交通費支給(月5万円まで)
●資格取得支援制度(半額負担)
●退職金制度(退職共済加入)
●社宅有り(東京都外より、転居を伴う場合)


【各種手当】
●役職手当:5,000円~
●資格手当:5,000円~
●夜勤手当:4,000円/1回(週1回程度)
●住宅手当:2万5,000円
●家族手当:3,000円
●処遇改善手当:2万円~
●残業手当

休日・休暇

<休日・休暇>
≪年間休日118日!≫
●月10日休み(シフト制)※2月のみ月8日
●年次有給休暇
●慶弔休暇
●産前産後・育児休暇(復帰率100%)

実は“想像力”が大切な仕事です。

マニュアルなど基本を大切にすることはもちろん
利用者の方に喜んでいただくためには
“想像力”も欠かせない要素。
施設入居前の生活状況や好みなどを把握しつつ、
心身の状態や「今、何を必要としているのか」
という視点を常に意識しながら
一人ひとりに寄り添った柔軟なケアを実現してください。


出典:doda求人情報(2018/8/9〜2018/9/12)

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