シンプレクス株式会社の過去求人・中途採用情報

外資系金融機関で世界最先端の金融・IT領域をリードしてきたメンバーにより設立。 金融機関の収益に直結する「フロント領域」で、圧倒的なシェアを獲得してきました。 国内No.1という実績を勝ち取った今、次に目指すのは「グローバルトップ」。 現在を”第二創業期”と位置づけて、新しいチャレンジを行っています。 さらなる成長に向けて、私たちは新しい人財を必要としています。 今の段階で、金融やITの専門知識は求めません。 「ポテンシャル」と「意欲」を重視し、ゼロから専門性の高いITコンサルタントへと育成していきます。 今の自分に満足していない方。貪欲に成長したい方。 あなたの挑戦をお待ちしています。

大手金融機関の収益最大化に向けて、コンサルティング～開発～運用保守まで、一気通貫で担当します。
具体的な仕事内容
ITコンサルタントのミッション。
それは、顧客である金融機関（メガバンク、大手証券会社、ネットバンク、ネット証券会社など）の収益の最大化です。
顧客と直接折衝しながら、コンサルティング業務～設計～開発～運用保守まで全工程を担当します。

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◆研修制度
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入社前に、専門知識は不要です。
2つの高度な専門性（金融とIT）を短期間で同時にキャッチアップできる環境を用意しています。

入社後、新卒内定者が行う「研修」を実施。
プログラミング・金融の研修ともに、初心者向けに設計しており、
基礎から学ぶことが可能です。

4月以降は新卒社員とともに4ヵ月間の「新人研修」を実施。
引き続き、ITスキルと金融業務知識を身につけていただきつつ、
ビジネスパーソンとしての思考方法やプレゼンテーション、ドキュメンテーションを習得します。
なお研修中は、現場で高い実績を挙げる若手社員が専任のメンターとしてつき、
実践的なレビューを行うなど、成長をサポートします。

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◆シンプレクスの強み
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（1）【大手顧客と直接契約】
日本のIT業界では、元請け⇒二次請け⇒三次請けというヒエラルキーが形成されていますが、
私たちは高い実績と信頼を積み上げたことで、このヒエラルキーから一線を画し、
大手顧客と直接ビジネスができるポジションを取り続けています。

（2）【完全オーダーメイドのソリューション】
アプリ、プラットフォーム、ミドルウェアまでほぼ全て自社製で提供。
顧客のニーズに合わせた“完全オーダーメイドのソリューション”を提供しています。

（3）【一気通貫体制】
日本のIT業界では、企業ごとに担当フェーズを分ける分業体制が主流ですが、
私たちは、プロジェクトの最上流から最下流まで「一気通貫」で担当。
顧客のビジネスの成功に最後までコミットすることができます。

チーム／組織構成
平均年齢は約33歳。新卒内定者のうち約半数が文系出身者です。
活躍できる人財に文系・理系の区分は関係ありません。

【大卒以上】【未経験・第二新卒歓迎】◆27歳以下の方　　※金融やITの知識、文系・理系は一切不問です
現時点において、「ITや金融に触れたことがあるか」は問いません。
あなたのポテンシャルと意欲を最重視した選考を行います。

※なお入社日は、2019年1月1日です。

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　こんな志向をお持ちの方をお待ちしています
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●ユーザーに最も近い立場で、自分自身も納得できる価値を提供したい
●金融とITのスペシャリストとして高い専門性を身につけたい
●成果に応じた報酬やポジションを得たい
●優秀な仲間と切磋琢磨しながら成長していきたい
●愚直に努力を積み重ねながら、結果にこだわって仕事をしたい

【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考では、あなたの姿勢を重視します。ご自身の志向性・目標とシンプレクスの理念・ポリシーを重ね合わせた上で、
「なぜシンプレクスなのか」「シンプレクスで何がしたいのか」を明確にして面接に臨んでください。

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階　　　
※転勤はありません
【アクセス】
東京メトロ「虎ノ門駅」1番出口より徒歩5分
東京メトロ「神谷町駅」3番出口より徒歩6分
東京メトロ「霞ヶ関駅」A12出口より徒歩8分
都営地下鉄「内幸町駅」A3出口より徒歩8分
JR「新橋駅」 烏森口 より徒歩11分

9:00～18:00（9:00～16:00をコアタイムとするフレックスタイム制、1日の標準労働時間：8時間）

正社員
※6ヵ月間の試用期間あり（待遇・給与に差異はございません）

年俸500万円～（賞与含む）／大学、大学院新卒入社者と同水準

◎平均年収800万円以上（※従業員614名／2018年3月期実績）

※参考※
【新卒入社者の入社年次ごとの標準年収（賞与含む）】
■3年目／年俸600万円
■6年目／年俸800万円
■10年目／年俸1,000万円

■昇給
年1回
■社員の年収例
年俸800万円（27歳／新卒3年目）
年俸1,500万円（33歳／新卒7年目）
年俸2,000万円（34歳／新卒11年目）
◎上記のように、高い成果を上げた方は、入社年次・年齢に関わらず、
実績に見合った給与を受け取ることができます。

■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■従業員持株会・ストックオプション
■GLTD（団体長期障害所得補償保険）
■総合福祉団体定期保障保険
■社員専用カフェテリア
（19時以降、日替わりのビュッフェを無料で利用できます）
■社内カウンセリングルーム
■社内マッサージルーム
■研修制度充実

＜休日・休暇＞
【年間休日120日】
■完全週休二日制（土日）
■祝日
■冬季休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇あり（10日～20日）

あおぞら銀行／インヴァスト証券／SMBC日興証券／SBI生命保険／大阪取引所／岡三オンライン証券／
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みずほ銀行／三井住友銀行／三井住友信託銀行／三井生命保険／三菱UFJ銀行／
三菱UFJモルガン・スタンレー証券／ライブスター証券／りそな銀行／ワイジェイFX

一橋大学卒業後、アーサー・アンダーセン（現アクセンチュア）、
および、デリバティブパッケージシステム開発を手掛ける外資系ベンチャーを経て、
ソロモン・ブラザーズ・アジア証券（現シティグループ証券）に入社。
同社システム部門で実績を残し、デリバティブ・アナリシス部門のシステム統括責任者に就任。
その後独立し、シンプレクスを創業。