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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社アフロシー

システムインテグレータ(SIer)

東京都千代田区神田須田町1-5翔和須田町ビル 5F

株式会社アフロシーの過去求人・中途採用情報

株式会社アフロシーの 募集が終了した求人

ITエンジニア(事業拡大に伴い大量採用予定/大手上場企業との取引・自社開発増加/稼働月平均160h)

  • 正社員
  • 契約社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
募集背景

2012年3月の設立以来、サービス業界を中心にお取引先を拡大している当社。 数千人規模の企業や東証一部上場企業など、大手クライアントとの お取引も急激に増加しているのですが、エンジニアが足りないため 案件をお断りせざるを得ない状況も増えてきました。 そこで今回、実務経験のあるITエンジニアを大量増員し、 技術部隊の体制強化と、クライアントニーズの対応力を高めていきます。 すべては、エンジニア一人ひとりが誠実に取り組み続けた成果です。 今も現役のエンジニアとしても活動する代表取締役のもとで、 ともに成長していきませんか?

仕事内容

取引先または自社開発の各プロジェクトに携わって頂きます(システム開発/プログラミング/Java等)
具体的な仕事内容
経験・スキル・希望等を考慮の上、各プロジェクトに配属いたします。

【業務内容】
システム開発/プログラミング/Java等
AI、IoT、SNS、スマホ・携帯端末など
最新技術に呼応した開発が今後増えていく予定です。

▼ポジションの一例
・システムエンジニア
・プログラマー
・ネットワークエンジニア
・データベースエンジニア
・サーバエンジニア
・Webエンジニア
・組み込みエンジニア
・テストエンジニア
・プロジェクトマネージャー
◎PL/PM経験がある方は、チームリーダーとして採用する可能性あり

【お取引先常駐】
一次請けなど上流工程から携われるプロジェクトが多数!
要件定義の前段階~提案~開発~納品まで一貫して携われます。

お客様先に常駐するので、要望をお伺いしながら
ニーズに合った提案・技術提供ができます。
「こんなことがしたい」というMUST要件に対する提案から
「これもできるといいな」というWANT要件への調整もお願いします。
プロジェクトごとに、臨機応変な対応と柔軟な発想力で
クライアントニーズにお応えしていく面白さがあります。

【自社開発】
社長自ら開発に携わる当社では、自社開発率を高め事業拡大の推進をしています。
・コンシューマー向けサービスの開発
・サービス業界へのシステム導入提案
など、便利で安心して利用できるシステム開発を進めていきます。

チーム/組織構成
当社の平均年齢は28歳と、若さあふれる会社です。
3年以上の実務経験者が多いので、エンジニア同士の情報交換も活発。

日本人だけでなく、中国人スタッフも多数活躍中!
日本語を話せるので、業務に支障は一切ありません。

社長も36歳と若く、新しいことへのチャレンジと柔軟さがあります。
風通しの良い職場で、居心地が良いため【定着率は95%以上】。
やむを得ない事情を除き、社員がほとんど辞めないというのも
当社の働きやすさを表す指標となっています。


その他プロジェクト事例
特に力を入れているのが、観光・旅行業界へのアプローチ。
海外からの観光客が増え続けている日本において、
外国人向けサービスや、日本人スタッフ・企業と来日客をつなぐ
新しいサービスの開発をどんどん進めていきたいと思っています。

対象となる方

【専門卒以上】SEなどエンジニア経験2年以上※経験分野・担当フェーズ・開発環境一切不問です
いずれかの経験ある方
■業務系システム開発
■Web系開発(Webサービス、スマホアプリなど)
■インフラ構築

ツール…Ansible,Chef,Jenkinsなど
OSS…Apache,Tomcatなど
データベース…PostgreSQL/MySQLなど
言語…Java,PHP,Ruby on Rails,Golang,JavaScript,C#,.netなど
OS…Linux/Unixなど
スマホOS…iOS(swift/Objective-C),Android(kotlin/Java)アプリの開発
クラウド…AWS,OpenStackなど
※フレームワークは、プロジェクト単位で選択

選考のポイント

【ご自身の想いをお聞かせください】
「自社開発に携わりたい」
「映画や漫画の世界のような、便利な仕組みをつくりたい」
…当社は自分の夢や考えをしっかり持っている人を応援します!

勤務地

本社(秋葉原)またはお客様先(東京都・神奈川県・埼玉県など首都圏各地)
※希望勤務地を最大限考慮します
※転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
【本社】東京都千代田区東神田2-2-1

★数年後には海外進出も計画中★
海外赴任希望者は必見!
台湾、香港など、アジア最先端のIT技術と日本のIT技術を融合させた
自社開発やグローバルなプロジェクトに携わりたい方も歓迎です!

★国内のお客様先について★
今のところ全て日本の企業です。
海外進出後は、海外企業の日本支社への常駐もあり得ますが
日本語だけでOKな環境が多いです。

いずれにしても、希望を考慮していますのでご安心ください。
【アクセス】本社/秋葉原駅より徒歩8分

勤務時間

9:00~18:00
残業時間は月平均10~20時間程度です
※お客様先やプロジェクトにより異なりますが、
 会社として労務管理をしっかり行っています。
【ダイバーシティ・マネジメント推進中】
16:00や17:00までなど、ライフステージの変化に合わせて勤務OK
今後は更に10:00~15:00、10:00~16:00など多様性に応じた働き方を推進!

雇用形態

正社員/契約社員
正社員
※プロジェクト単位での契約社員雇用もあります/1カ月ごとの自動更新
 (これまで当社から契約打ち切りをしたことはありません)
★働き方は、ご希望を最大限優先して決定します

給与

【初年度想定年収 350万円~450万円】
年収400万円(SE経験2年/30代/Leader)
PGクラス…経験2年:年収350万円
SEクラス…経験2年:年収400万円
PLクラス…経験3年:年収600万円
※年収例
----------------------
年俸制:350万円~
※PL/PM経験3年以上ある方は年俸600万円~でお迎えします。
※前給・資格・経験・能力・年齢を考慮の上、給与を決定します。

■賞与
年1回(実績・評価による)

■昇給
あり

待遇・福利厚生・各種制度

社会保険完備
交通費全額支給(上限3万円/月)
自社イベント多数(懇親会、社員旅行、BBQ、花見、温泉など)
育児・介護支援
結婚・出産祝い
退職金制度
資格取得支援制度(資格取得で受験費用・教材費などを支給)

休日・休暇

<休日・休暇>
【年間休日120日以上】
完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇

★5日以上の連休取得可能!
海外旅行、家族旅行などの予定も立てやすい。
業務に支障のない範囲で、休みは比較的自由に取れます。
リフレッシュして、しっかり働く。
メリハリのある環境は、人生を豊かにしてくれるはずです。


出典:doda求人情報(2018/9/3〜2018/11/25)

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