株式会社ヒューマンウェイブの過去求人・中途採用情報

「日立グループ」「新日鐵住金グループ」「東芝グループ」をはじめ 誰もが名前を知っている一部上場企業や大手企業と取引している当社。 機械、電気・電子、IT、ビルメンテナンス等 多彩な技術分野でエンジニアリングサービスを提供しています。 確かな経営基盤を築き、着実な成長を遂げている中 今回、さらなる飛躍を目指し、新メンバーを募集します。 東京、千葉、愛知、大阪、福岡、長崎に自社研修所を設け、最長1年間の研修を実施。 「有給消化率75％以上」と働きやすい環境で 「社員の定着率 97.8％」という高い水準を誇ります。 ワークライフバランスを保てる当社で、ぜひ新しいスタートを切ってください。

機械系から電気・電子系まで、幅広い工業分野の開発や設計、メンテナンス等をお任せします。
具体的な仕事内容
新日鐵住金グループ、日立グループ、東芝グループ等の
大手メーカーをはじめ、当社が長年取引をしているお客様の先で
エンジニアとしてのスキルを存分に高められます。

【プロジェクト例】
■半導体製造装置のメンテナンス
・消耗部品交換や装置部品のクリーニング等、機械のメンテナンス
・身に付くスキル：
　タタミ3畳～30畳程の大きさの半導体製造装置の仕組みの理解
　工具を使って故障を直したり、複数の部品を組立てる力

■オープン系システム開発（AI）
・AIを活用した就職希望者と雇用者とのマッチングWEBサイトの構築
・身に付くスキル：
　Java、HTML、C言語等の専門的なプログラミングスキル

■組込系（IoT）
・マッサージチェアのIoT／遠隔監視ソフトの開発
・半導体や自動車関連／制御系システム開発
・身に付くスキル：
　機械を思い通りに動かすためのソフトウェア開発スキル（組込み系C、C++）

■ビル設備機器のメンテナンス
・建物の巡回、ボイラー・電気設備・昇降機の設備点検等
・取得できる資格（国家資格・専門資格）
　第2種電気工事士、ボイラー技士、危険物取扱者等

（その他のプロジェクト例）
・工作機械、鉄道車両の機械組立
・大手自動車メーカーでの組込系開発
・半導体製造装置の組立、調整、立上げ
・商業施設、病院、工場等の設備管理
・医療機器メンテナンス請負業務
他多数！

★あなたの希望を最優先します！★
配属先は、あなたの希望や適性、経験等を考慮して決定します。
機械系から電気・電子系まで、活躍のフィールドは多彩。
勤務地も選べるので、U・Iターン希望者にも最適です。
現場には、当社の先輩たち数名～10数名が活躍しているので安心です。

★資格取得をバックアップ！★
それぞれの業務に応じた資格は、受験費用等すべて当社が負担します。※規定あり
スマホで勉強できるe-ラーニング等のサポートにより
未経験からスキルを身につけることができます。

チーム／組織構成
≪転籍を果たす仲間も多数！≫
スキルを磨き、現場での活躍が認められて、
そのまま取引先である大手メーカーへの転籍を果たす仲間も多数います。
実際、毎年社員数の10％前後、延べ370名以上の社員が転籍を果たしています。

≪未経験・第二新卒歓迎≫◎高卒以上／未経験の場合35歳までの方 ◎充実した教育研修＆高待遇
■手に職をつけたい方、ぜひご応募ください。
■経験者の方は年齢不問です。

～こんな方は大歓迎！～
◎技術への興味がある。
◎機械や電気・電子の工作が好き。
◎安定した環境を求めている。
◎将来は大手企業の社員になりたい。
◎ポリテクセンター（職業訓練校）で技術を学ばれた方。

＜活かせる知識 ※未経験者・経験者共通＞
○機械や電気・電子についての知識
○設備の検査や組立ての知識
○プログラミング言語の知識

≪年齢制限理由≫
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、
若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため。

■全国（札幌～九州）の当社サービス拠点：
北海道、宮城県、山形県、
東京都、神奈川県、千葉県、栃木県、
茨城県、埼玉県、山梨県、石川県、
愛知県、岐阜県、静岡県、三重県、
大阪府、京都府、滋賀県、和歌山県、
兵庫県、岡山県、広島県、山口県、
福岡県、大分県、長崎県、
熊本県、鹿児島県

※勤務地は希望に応じます。U・Iターン歓迎

★無期雇用派遣での勤務です！
一般派遣のように仕事がある時のみの雇用ではなく、無期雇用派遣では就業していない期間も
当社の正社員としての雇用が継続的に保証され、給与が支払われるというメリットがあります。
長期的に安定して働ける環境です。

9：00～18：00（実働8h）
※配属先により異なります。
※残業時間は配属先により異なります。（目安10時間～30時間程度）

正社員
試用期間3カ月あり
※待遇等は変わりません。

【未経験者】
■月給：20万円～（一律手当含む）
※経験・年齢・前給を考慮の上、優遇いたします。

【経験者】
■月給：24万円～（一律手当含む）
※経験・年齢・前給を考慮の上、優遇いたします。

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
≪年収例≫
350万円／25歳 経験1年／未経験入社
450万円／27歳 経験2年／未経験入社
500万円／30歳 経験3年
700万円／35歳 経験7年

各種社会保険完備
団体保険制度
交通費全額支給
資格手当（当社規定による）
残業手当
調整手当
住宅手当（上限有）
技術手当
引越費用支給（規定有）
教育研修（東京、千葉、愛知、大阪、福岡、長崎の自社研修所で最長1年間の研修を実施）
e-ラーニング制度
マイカー通勤OK（就業先による）

★資格取得支援制度
入社後に当制度を活用して、資格取得を目指している先輩が多数！

＜休日・休暇＞
週休2日制（配属先による）
※休日出勤の場合は、代休を取得
※現場によりシフト制
夏季・冬季・GW休暇（配属先による）
有給休暇（入社半年後より10日）★有給取得率75％！
慶弔休暇
特別休暇

■ソニーグループ各社
■新日鐵住金グループ各社
■日立グループ各社
■東京エレクトロングループ各社
■半導体製造装置各社（荏原、ローム、旭テクネイオン）
■東芝グループ各社
■鹿島グループ各社
■竹中工務店グループ各社
■清水建設グループ各社
■大成建設グループ各社
■大林組グループ各社
等