株式会社エスプリフォートの過去求人・中途採用情報

◎とことんスキルを磨きたい【エキスパート】派 ◎責任あるポジションを目指す【キャリアアップ】派 ◎オフも充実させたい【プライベート重視】派 志向や経験の有無を問わず満足できる環境を追求し、 楽しみながら成長できるのがエスプリフォートです。 独立系SIerとして基盤を固めてきた結果、数多くのクライアントから高い信頼と評価を獲得し、『18期連続黒字経営』で受託案件増加中！ エンドユーザーからの受託案件も増加、次世代リーダー候補の育成と自社サービス開発をさらに充実させるため、新たな仲間を募集します！《採用人数5名以上》

最新のITに触れて自分の市場価値を高めていける好環境！◇AIやIotなど先進的な開発案件多数
具体的な仕事内容
当社は、設立当時から掲げている「顧客満足主義」+「我々満足主義」。

お客様の満足だけでなく、社員も満足できてこそ
会社・組織としてもハッピーになれる。

このようなマインドが当たり前にあるからこそ
エンジニアが満足して仕事に取り組め
お客様の喜びを追及してエンジニアが活躍しています。

おかげさまで当社はプライムとして仕事をすることも多く、
エンジニア一人一人に寄り添った働き方ができます。

あなたの希望を伺った上で適性や志向、
希望するキャリアプラン、スキルなども考慮した上で
得意分野を生かせるプロジェクトをお任せします！

★上流工程から保守・運用まであなたに合わせたプロジェクトをアサイン★

主に物流・製造・金融・医療業界のお客様のプロジェクトを手掛けており、
要件定義や基本設計から業務プロセスの改善など、幅広い業務フェーズを担っています。
最上流から開発に携わるほか、プライムの立場で仕事をする事も多く
WEB・オープン系などの受託開発、自社サービスの開発、IoT関連の先端開発、
大手の大規模プロジェクトなど、常に多彩な案件を豊富に抱えています。

あなたを更なるキャリアアップを目指すことができる環境があります。
※ご経験によってはPM・PLとしてご活躍いただけます。

★助け合うことが当たり前！だからこそ顧客に信頼される！★

理念追求型企業である当社では、どの開発チームも、
互いを思いやる仲間意識は高いです。

また、幼稚園・小学校までの子供がいるメンバーが
半数の当社だからこそ、お互いの生活を尊重し、
助け合うことは、なおさら当たり前。
誰かの負担が大きければ、もちろん助け合い負担を減らします！

私たち自身も大手ベンダーやエンドユーザーから頼りにされているのは、
そうしたマインドで結ばれているからだとも言えます。

チーム／組織構成
当社の目標に、"誰からも羨ましがられる会社になる"というものがあります。
これは社員は自分の満足できる働き方ができお客様にも価値があるものを提供できる、さらには会社自体もますます発展していくというもの。
仕事を通しての成長はもちろん、会社の主役として携わることができます。
ただのエンジニアを超えて、仲間と一緒に組織を動かせる面白さをぜひ感じてください。

【未経験・微経験、経験者、大歓迎！】長期的にITエンジニアとして成長・活躍していきたい方
【以下の知識・経験をお持ちの方は優遇】
◎WEB・オープン系・組み込み等の開発経験
◎会計・販売・物流・生産等の基幹システム設計・開発経験
◎銀行・生保・損保などの金融系設計・開発経験
◎Java、C♯、VB.Net、PHP、C++、C等を用いた開発経験（使用言語は不問）

◆こんな方にオススメ◆
・業務SEまたはITコンサルタントとして上流にかかわりたい
・組織の中核でリーダー以上を目指したい
・トレンド関連(AI・Iot等)に興味がある
・プライベートや家族の時間を充実させたい
・IT業界での自分の価値をもっと向上させたい

■大阪本社
〒550-0002
大阪府大阪市西区江戸堀2-2-1　アズワン別館8F

■東京事業所
〒160-0004
東京都新宿区四谷4-6-10　ビクトリアセンタービル2F

※転勤はありません。
■大阪本社
地下鉄四つ橋線「肥後橋」駅徒歩5分

9：30～18：30（休憩60分）
※役職者は9：00～18：00

正社員

月給23万5000円～45万円＋インセンティブ

※経験や実績に応じて当社規定により優遇します。
PM・PL・上流工程の経験をお持ちの方は優遇いたします。

【役職手当】
本部長 15万円
部長 10万円
部長代理 8万円
次長 6万円
次長代理 4万5千円
課長 3万5千円
課長代理 3万円
係長 2万5千円
係長代理 2万2千円
主任 1万9千円
副主任 1万8千円
主査 1万7千円
副主査 1万6千円
チーフエンジニア 1万5千円
担当リーダー 1万円

■賞与
8月・12月の年2回＋決算賞与を支給
■社員の年収例
520万円／30歳：月給31万円＋各種手当＋賞与
600万円／31歳：月給35万円＋各種手当＋賞与
700万円／39歳：月給41万円＋各種手当＋賞与

・各種社会保険完備
・確定拠出年金／401K
・交通費全額支給
・資格取得祝金
・グッジョブ／サンクス賞（商品券支給）
・共済会
・誕生日お祝い制度（本人・配偶者／商品券3千円・子どもは2千円）
・子ども見送り制度（60分／勤務時間の後ろ倒しOK・年6回）

＜休日・休暇＞
◆完全週休2日制（土・日）、祝日
◆夏季・冬季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育児休暇
◆介護休暇
◆特別休暇
◆未就学児童誕生日休暇
◆入学式・卒業式休暇

■現場からのアイデアで生まれた取組み一例
◎おもろ会議…出たアイデアを否定することなく、新サービス案を検討していく会議。
◎ガチ会議…おもろ会議で上がったアイデアを事業化・サービス化するための会議。
◎スマホクラブ…ユーザー目線ではなく、あくまで技術者目線で開発を行う取組み。
◎リーダーバスター…ゲームのクエスト形式で進めていく勉強会。
◎グッジョブ／サンクス賞…社員同士で褒め合い、感謝し、いいところを見つけあう取組み。
◎笑顔のバイブル…顧客価値創造のための取組み。内容はすでに本となっており、後世へと語り継がれます。
◎カジュアルフライデー制度…毎週金曜日はカジュアルな服装で出勤OK。