株式会社ノバックスの過去求人・中途採用情報

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株式会社ノバックスの募集が終了した求人

未経験者・経験者とも歓迎／システム開発エンジニア・ITインフラエンジニア／完全週休2日／10名採用

正社員
転勤なし

募集背景

【25期目を迎え、さらに飛躍を！】 ◆ノバックスという社名の由来は『NO BACK』。つまり、後退したり後ろを振り返らず、常に前を向いて前進していこうという想いをこめてつけました。その想いの下で着実に歩みを続け、2018年7月からは25期目がスタート。ますます飛躍していきたいと考えています。全く未経験の方も、上を目指したい経験者も、そんな当社でITエンジニアとして長く活躍しませんか？

仕事内容

【未経験スタートも大歓迎！】◆経験・スキルに応じて、開発系・インフラ系の最適な業務をお任せします。
具体的な仕事内容
◆未経験の方は、ITサポート（事務に近い仕事です）や
ITインフラの保守・監視業務など初心者でも入りやすい業務からスタートし、
徐々に自分が進みたい方向に向けてステップアップしていきます。
将来は設計や開発、さらには要件定義などの上流工程にまで進むことができます。

◆経験者の方は、スキルと希望（ポジションや分野など）を一緒に話し合って、
最適なプロジェクトに配属します。
今までの環境では実現できなかった希望（PL・PMになりたい、新技術を覚えたいなど）を
当社でぜひ叶えてください。

【開発・ITインフラ・カスタマーサービスの3分野で、幅広い業務があります】
（開発）
◆金融・通信・流通・メーカーなどの分野で、
WEB系・オープン系の業務システムや制御系のシステム開発など
さまざまなシステム開発に取り組んでいます。

（ITインフラ）
◆企業内ネットワークや通信システムなどの分野で、
設計・構築～保守・運用・監視まで幅広い業務を行っています。

（カスタマーサービス）
◆大きく分けて、テクニカルサポート（テスト・検証など）と
ビジネスサポート（SE補助、ドキュメント作成）の2種類があります。

チーム／組織構成
◆20代～40代まで幅広いエンジニアやエンジニアの卵が活躍しています。

その他プロジェクト事例
【当社の実績を、ほんの一部紹介します】
（システム開発）
◎携帯サービス情報の開発
◎カーナビゲーションシステムの開発
◎人事管理システムの開発
◎金融システムの開発
◎Webアプリケーションの開発
◎ECサイト構築
◎物流システムの開発
◎賃貸システムの開発

（ネットワーク系）
◎Windows・UNIXシステム環境設定・構築
◎ADSL・光回線のシステム保守
◎基盤ソフトウェアチューニング
◎通信ネットワーク監視
◎ISP障害受付・対応
◎先物取引業務システム運用環境導入・保守

開発環境
【言語】
Java、PHP、C、C#、C++など

【DB】
Oracle EBSなど

【OS】
Windows、Linux、Solaris

【プラットフォーム】
Ecripseなど

対象となる方

【学歴不問、IT業界・職種未経験者大歓迎！】★ほとんどの方が未経験スタートです！◆第二新卒歓迎
◆今回は完全未経験者～開発経験者まで幅広く募集しますので、
特に応募の必須条件は設けません。

◎ITに興味がある、エンジニアにチャレンジして一生モノのスキルを身につけたい
という未経験の方から、
◎エンジニアとして技術的にもポジション的にもステップアップしたい、
今までとは違う技術に挑戦してみたい
という経験者の方まで、気軽にご応募ください！

勤務地

◆東京・千葉・神奈川・埼玉の各プロジェクト先または本社（東池袋）
※転居を伴う転勤はありません。
※ご自宅から通勤できるかを配慮して、配属先のプロジェクトを決定ます。
【本社アクセス】
◆東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩2分
◆各線「池袋駅」東口より徒歩10分

勤務時間

9：00～17：30（実働7時間30分　休憩1時間）
※プロジェクトにより多少異なります。
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【残業は月平均で15時間程度です】
◆プロジェクトの内容や時期にもよりますが、
残業はあっても1日30分～1時間、もしくは全くない日もあります。

雇用形態

正社員
試用期間6カ月
※給与等は同じです。

給与

月給19万円～50 万円＋賞与年2回＋諸手当
※19万円は未経験スタートの場合の最低保証額です。
　年齢・経験・スキル・前職給などを考慮して優遇します。
※上記の金額には25時間分の固定残業代（3万1100円～8万1700円を含みます。
　固定残業代は残業のあるなしに関わらず支払われ、
　25時間を超えた分については別途全額支給します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

待遇・福利厚生・各種制度

◆各種社会保険完備
◆通勤交通費支給（月2万5000円まで）
◆住宅手当
◆扶養手当
◆役職手当
◆残業手当
◆財形貯蓄制度
◆退職金制度
◆資格取得支援制度
◆教育研修制度
◆産休・育休制度（取得実績あり）
◆介護休暇制度（取得実績あり）
◆定期健康診断
◆社内イベント

休日・休暇

＜休日・休暇＞
★年間休日120日以上
完全週休2日制（土日）
※一部、シフト制の完全週休2日制の業務があります。

◆祝日」
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇