フォワードソフト株式会社の過去求人・中途採用情報

2013年の設立以来右肩上がりの成長を継続している当社。 以降も益々、大手自動車メーカー金融機関からの依頼が急増してます。 そして中・長期的な成長戦略を立てて、 2020年に正社員200名＆売上12億円の目標を設定しました。 今回の増員募集もその一環。 加えて、目指しているのはエンジニアのための会社。社長の清水も現役エンジニアです。 一人ひとりのエンジニアが満足できる仕事を担当できて、 そのうえで充分な報酬を手にして、納得のいく働き方ができる環境づくりに取り組んでいます。 今回は経験者はもちろん、経験が浅い方も積極的に採用いたします。

【案件豊富・自社内案件あり】あなたの適正や経験、希望に応じて最適なプロジェクトをお任せします。
具体的な仕事内容
大手メーカーをはじめ、官公庁や銀行・保険・証券などのお客様から、
大規模システム基盤の構築や社内インフラの整備まで、幅広い案件のご要望をいただいています。
そのためシステム開発やインフラの設計・構築、運用・保守まで様々な役割をお任せできます。

大手企業の案件が多く、現場ではPMが稼働時間の管理を行ないます。
そのため、ほとんどのプロジェクトの残業は月20時間程度です。

※案件が豊富な当社なので経験が浅い方、ブランクが有る方も
　多いに活躍できる環境です。まずはご応募ください。

※案件の進捗中も専任の営業担当（9割が元ITエンジニア）が、
　あなたをしっかりサポート。要望は何でも言ってください！

【プロジェクト例】
地方自治体向け／年金システム開発（基本設計～保守を担当／港区）
生命保険会社向け／保険システム開発（要件定義～保守を担当／中央区）
証券会社向け／某証券システム開発（基本設計～結合テストを担当／品川区）
官庁向け／サーバ・ネットワークの構築（基本設計～結合テストを担当／中央区）

～自社内案件～
小売業向け／流通システム開発（基本設計～結合テストを担当）
官庁向け／医療系システム開発（詳細設計～単体テストを担当）
※東京本社内の開発ルームで開発を進めます。

※開発にはJava、PHP、Asp.Net、VB.NET、VBA、COBOLなどの言語で取り組みます。
※今後は、AI・機械学習・ビッグデータ解析など先端技術にも力を入れていくつもりです。

チーム／組織構成
20代～50代まで、さまざまなITエンジニアが活躍しています。
ちなみに、スキルに自信のない方やブランクのある方の場合、
ベテラン社員のいるプロジェクトチームへの配属となります。
あなたの成長を周囲がしっかりとサポートしますので、安心して飛び込んできてください！

■組織名称：▲

【年齢不問・経験が浅い方も歓迎】何かしらの開発、またはインフラなどの運用保守や構築経験がある方
今回は、何かしらの開発、またはインフラなどの
運用保守・構築経験がある方であれば、経験が浅くても歓迎の積極採用を行います。
当社に少しでも、ご興味をお持ちいただけたらぜひご応募ください。
面接の場でじっくりとお話をしましょう。

※開発エンジニアからインフラエンジニアへ、
　またその逆の場合であっても、キャリアチェンジ希望のあなたも歓迎です！
※ブランクのある方も歓迎しています！
★いずれの場合も、まずはお話をしましょう。

～以下に1つでも当てはまる方はぜひご応募を！～
□安心・安定の環境で力を発揮したい
□働いた分をしっかりと還元してほしい
□今の給与額よりも稼ぎたい

今回は積極採用を行っているため、意欲がある方であれば
内定をお出ししやすいと思います！！

東京23区内・東京近郊・新潟市・長岡市のクライアント先。
神奈川県、埼玉県、千葉県の案件も希望いただければ応えられます。

※本社住所／東京都台東区上野7-7-6 MPR上野駅前ビル9階
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎
【本社アクセス】
JR各線「上野駅」入谷口より徒歩1分
東京メトロ銀座線「稲荷町駅」より徒歩7分
京成線「上野駅」より徒歩7分
都営大江戸線「上野御徒町駅」より徒歩10分

9:00～18:00 (所定労働時間　8時間、休憩　60分）
※プロジェクトにより多少異なります。

※1カ月平均の残業は20時間程度です。

正社員

月給25万円以上(固定残業代含む)
※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、
　固定残業代として5万2000円以上支給。
※40時間を超える時間外労働は追加で支給。
※前職給以上を保障します。

■賞与
年2回

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収0万円

■社員の年収例
年収720万円（入社2年目／前職年収680万円）
年収600万円（入社1年目／前職年収520万円）
年収400万円（入社1年目／前職年収300万円）
※上記はモデル年収です。

■資格手当
・ベンダー資格：一時金を支給（受験料の3倍）
・基本情報処理技術者：1万円／月を支給
■管理職手当
■退職金制度あり（勤続2年以上）
■社会保険完備 （雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費全額支給
■社内イベントあり（100人規模のBBQなど！）

＜休日・休暇＞
◇年間休日120日以上◇
■完全週休2日制（土日・祝日)
■有給休暇※消化率100％！
■末年始休暇
■夏季休暇
■産前産後休暇
■育児休暇(男性も取得可能)　※これまでの実績8名！

■株式会社LIXIL
■株式会社NTTデータ エマーズ
■富士ソフト株式会社
■富士通株式会社
■株式会社日立システムズ
■株式会社日立システムズエンジニアリングサービス
■伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
■株式会社NTTデータ・チャイナ・アウトソーシング