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株式会社匠工房

リフォーム・内装・インテリア

滋賀県野洲市西河原1-2227

株式会社匠工房の過去求人・中途採用情報

株式会社匠工房の 募集が終了した求人

店舗の施工管理職/住宅など他ジャンル施工管理からの転向歓迎!/連休取得OK/転勤なし/20代活躍中

  • 正社員
募集背景

2003年の設立から、今年で15年を迎えた当社。設立当時は住宅リフォームの会社でしたが、現在では、新築のご提案、不動産仲介等、建物にまつわる事業を広く展開しています。 中でも今伸びているのが、2016年に新設された店舗事業部「テナント工房」。増加傾向になった店舗関係のお引き合いに応える形でスタートしました。以来、急成長を続けています。今年10月19日には、新しく京都オフィスも開設しました! そこで今回店舗事業部「テナント工房」にて、体制強化のための増員募集に踏み切りました。住宅施工等、他ジャンルからの挑戦も歓迎です。伸び盛りの事業部で、ぜひお持ちのスキルを磨いていってください。

仕事内容

【店舗施工】飲食店やアパレル販売店等、様々な店舗づくりの施工管理
具体的な仕事内容
当社の施工管理の仕事は、着工前からスタートします。営業、設計士と共に、お客様である店舗オーナー様と直接打合せを重ね、店舗の仕上がりを提案する工程から参加します。

住宅や商業施設等、店舗以外のジャンルの施工管理経験者が多く活躍しています。もちろん買っては異なりますが、同じく転向を果たした先輩社員が大勢いますので、フォロー体制は万全です!

<具体的には……>
▼営業・設計士と共にオーナー様の要望をヒアリング
▼仕上がりの設計図や工期が確定したら、協力会社へ連絡・資材を発注
▼スケジュールや現場の安全策の管理
▼竣工・引き渡し

★店舗のコンセプトづくりから参加!
実際に住むお客様にさえ納得していただければOKの住宅づくりとは異なり、店舗の空間で本当に大切するべきなのは、そこを利用する一般のお客様。
店舗のオーナー様の好みというよりは、どんなお客様に、どんな印象を与えて、何を売るのか、ということを踏まえて方向性を決める「コンセプトづくり」が必要です。あなた独自の視点からいろいろな提案をしてください!

<入社後は……>
入社後の研修は、基本的には現場で直接指導を受けながら学ぶOJT式。まずは先輩社員について傍で仕事を見ることで、座学では得られない学びがたくさん得られることでしょう!
慣れてきたら、先輩社員の同行無しで現場の施工管理担当となり、営業と協力しながら工事を進めていきます。

もちろん、フォロー体制は万全!何かわからないことがあれば、いつでも先輩社員に相談しましょう。

※入社後の職種変更はありません。

チーム/組織構成
施工管理職の社員のほとんどは、住宅や商業施設、製造業における施工管理を経験してきた中途入社者です。年齢層は比較的若く、20代~30代も多く活躍しています!

転職の理由は様々ですが、「もっといろいろなタイプの現場や建築物を担当したい」と考えた方が多いようです。当社で担う業界の種類は、飲食店、美容室、販売店などかなり豊かであるため、いろいろなスタイルの空間を創ることができます。

対象となる方

◎住宅・商業施設等の施工管理実務経験をお持ちの方(種別・年数不問) ※要普通運転免許 ※高卒以上
【こんな方をお待ちしています】
◎住宅・商業施設等の施工管理実務経験をお持ちの方(種別・年数不問)

<こんな人にもオススメです!>
◎今まで培った経験・技術を活かして、様々な物件を担当できるようになりたい!
◎就労環境を整えて、長く腰を据えて働きたい!
◎知識や経験を活かして、直接オーナーとやり取りしながら理想の店舗を作りたい!

勤務地

【滋賀・京都・大阪】◎車通勤OK 

★現場は全て、滋賀・京都・大阪エリアです!(場合により直行直帰もOK)

■栗東オフィス
滋賀県栗東市上鈎69-1 +CASA住宅展示場内
(アクセス)
JR「手原」駅より車で3分/徒歩8分
JR「草津」駅より車で10分
JR「栗東」駅より車で10分

■京都オフィス(★10月19日に新設したばかり!)
京都府京都市中京区二条通寺町東入榎木町87-1 河二ガレージビル701
(アクセス)
市営地下鉄「京都市役所前」駅より徒歩5分

勤務時間

9:00~18:00(実働7.5時間)
★残業は1日2時間程度、定時退勤も可能!

雇用形態

正社員

給与

<月給>25万円以上
★能力、経験、年齢を充分考慮の上、当社既定により決定いたします。
★上記には固定残業代を含みます。

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず50時間分を、8万6,581円以上支給
※50時間を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回

■昇給
年2回
■社員の年収例
<月収例>・29万4,500円(28歳)
     ・33万円(37歳)
<年収例> ・412万円(28歳/経験6年)
      ・462万円(37歳/経験7年)

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■退職金制度
■研修制度
■生命保険・がん保険制度
■社員割引制度(リフォーム・不動産仲介手数料)
■各種社内イベント
■契約保養所(エクシブ)会員

(各種手当)
■通勤手当(上限2万円/月)★通勤用琵琶湖大橋通行券支給
■役職手当
■家族手当
■資格手当
(例)
・一級建築士 5万円/月
・二級建築士 3万円/月
・一級建築施工管理技士 3万円/月

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休2日制(第2・4土曜日+日曜日)
■祝日
■GW休暇(4日間)
■夏季休暇(6日間)
■年末年始休暇(8日間)
■慶弔休暇
■有給休暇

★有給は取得しやすい環境で、3連休も可能です!


出典:doda求人情報(2018/10/11〜2018/11/7)

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