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バイヤーを目指せる店長候補スタッフ

正社員

募集背景

呉服店として創業した当社は、2019年に創業100周年。現在、東海エリアを中心に82店舗を運営。大きな節目を控え100店舗を目指し、順調に業績を伸ばしています。今回の募集は100店舗実現に向けての増員。新店が続々とオープンする中で、お客さま目線に立って店舗運営をしてくれる方をお待ちしています。

仕事内容

バイヤーを目指せる店長候補スタッフ
具体的な仕事内容
＼未経験でも安心！現場を覚えられる研修期間／
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◆◇◆入社3ヵ月～半年間◆◇◆
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まずは研修期間として現場の業務を覚えます。
「どんなお客さんが来店しているか」
「どんな品物を求めているのか」
販売業務を通じて、仕事の進め方を学んでいきましょう。
全ての基礎となるお客さんのニーズを肌で感じ
把握していってください。　　　

《メインの業務》
●商品の陳列、演出、整理整頓

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◆◇◆半年～1年以内◆◇◆
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店長として店舗運営をお任せします。

《メインの業務》
●売上・在庫管理
●シフト作成・人員管理
●チラシなどの頒布エリアの策定

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◆◇◆2年～4年程度◆◇◆
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アシスタントバイヤーとして本部へ。
バイヤーの買い付け業務の補佐として活躍
いただきます。

《メインの業務》
●市場調査
●取引先との交渉
●仕入れ業務
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◆◇そして、いよいよ「バイヤー」へ！◇◆
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その他「商品開発」や「エリアマネージャー」
など多彩なキャリアの道が開かれています。

チーム／組織構成
店舗規模に応じてですが、1～3名の正社員と
パートスタッフのメンバーが多数在籍。

入社後は各店舗への配属されるので、
店長や先輩のもとで仕事を覚えましょう。

長く勤めてくれていて店舗のオープン・
クローズ業務を任せることのできる
パートの方も多くいます。

対象となる方

未経験歓迎！専門卒以上で社会人経験が2年以上ある方
＼業種・職種未経験歓迎！／
◆専門卒以上
◆社会人経験をお持ちの方（目安は2年以上です）

《こんな方におすすめ》
◆ファッションに興味をお持ちの方
◆地域密着の企業で働きたい方
◆バイヤーを目指したい方

《こんな方はすぐに活躍できます》
◆何らかの接客経験のある方
◆飲食・アミューズメント業界でのご経験がある方
◆バイヤー経験のある方

勤務地

◆愛知・岐阜・三重・静岡・富山・石川・福井・長野・京都・大阪の82店舗、または本部
※いずれの店舗も車通勤OK（駐車料金：月額2000円）
※U・Iターン歓迎！

【愛知県】
名古屋市（南区・緑区・熱田区・千種区・名東区・中川区）、日進市、尾張旭市、一宮市、稲沢市、愛西市、海部郡蟹江町、春日井市、丹羽郡大口町、犬山市、東海市、半田市、安城市、西尾市、碧南市、岡崎市、豊田市、豊川市、豊橋市、蒲郡市

【岐阜県】
土岐市、瑞浪市、多治見市、恵那市、中津川市、岐阜市、関市、美濃加茂市、羽島郡岐南町、各務原市、大垣市、不破郡垂井町、羽島市、高山市、可児市
【三重県】
桑名市、四日市市、鈴鹿市、松阪市、伊勢市

【静岡県】
浜松市（浜北区・東区・中区）、磐田市、掛川市、菊川市、焼津市、静岡市（駿河区、清水区）、富士市、富士宮市

【富山県】
高岡市、富山市

【石川県】
金沢市、野々市市

【福井県】
福井市、坂井市

【長野県】
長野市、塩尻市

【京都府】
宇治市

【大阪府】
摂津市

勤務時間

＜店舗＞
交替制／実働8時間（休憩90分）
【9：45～19：15】【10：45～20：15】の交替制となります。

＜本部＞
9：00～18：00（休憩60分）
※既存店のうち21時閉店の10店舗では、【11：45～21：15】での勤務の可能性があります。
※残業は月20時間ほど。時間外手当は全額支給します。

雇用形態

正社員

給与

月給22万円～28万円＋各種手当
＋賞与（昨年度実績：4ヶ月分）

※経験や年齢、能力を考慮し、決定します。

■賞与
年2回（7月・12月）※昨年度実績4ヶ月

■昇給
年1回(4月)
■社員の年収例
＜年収例＞
500万円／33歳・経験3年（月給33万円＋賞与）
570万円／38歳・経験5年（月給37万円＋賞与）

待遇・福利厚生・各種制度

◆通勤手当（6カ月定期券代またはガソリン代相当額）
◆時間外手当
◆家族手当（子ども1人1万5000円）
◆店長手当（4万円～6万円）
◆アシスタントバイヤー手当（5万～7万円）
◆バイヤー手当（6万円～9万円）
◆他店応援手当　
◆退職金制度
◆スポーツクラブ利用制度
◆社員購入品割引制度
◆資格取得支援制度
◆店長候補者研修
◆米国流通業視察ツアー
◆社会保険完備
◆独身寮
◆車通勤OKなど