日本システム・エイト株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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日本システム・エイト株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 4件あります!
日本システム・エイト株式会社の 募集が終了した求人
ITエンジニア(経験者・未経験者共に歓迎)/年間休日128日
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
◆日本システム・エイト(株)は27期目を迎えた安定成長企業として 日本を代表する超大手メーカーにハード・ソフトの両面で技術を提供。 幅広い業界・分野において設計・開発を受託し、 その延長でシステム開発に手を広げてきました。 ◆2012年更なる事業拡大を目指して東京事業所を開設。 東京では業務系ソフトウエア開発を中心に事業展開しています。 当社の特長はハードとソフトに渡る高い技術力と 超大手メーカーからの信頼をベースに優良案件が多いこと、 そして、自社内での受託開発に力を入れている点です。 今後3年で自社内開発を30名に増員したいと計画中。 そのためにエンジニアを増員募集します。
東京事業所内での受託開発(医療系・物流系・製造系など)をお任せします。
具体的な仕事内容
◆受託した業務系システムを自社内のエンジニアで分担、
チーム分けして開発していきます。
【自社内で開発を行うメリット】
★受託開発ですので、自分たちの裁量で取り組める部分が大きくなります。
★時間も自分たちで管理できるため、残業を短くすることができます。
(実際、ほぼ1日1時間以内、月平均で15時間程度です)
★他社のチームの中に1人で放りこまれるようなことはなく、精神的にも楽です
★マネージャーや所長が常に身近にいるため、何か問題が起きてもすぐに解決可能です。
★先輩技術者が近くにいるため、分からないこともすぐに相談できます。
★自社内で業務分担を決めるため、自分が取り組んでみたい技術にも挑戦できます。
★自社内でチームリーダーを決めるので、PL・PMが経験しやすい環境です。
こうした働きやすい環境があるので、エンジニアの定着率は95%以上です!
【例えばこんな案件を開発しています】
◎AI技術を絡めた医療系の診断支援システム
◎IoTを絡めた製造系の画像データアプリケーションシステム
◎空港内における貨物の配置・設定システム
チーム/組織構成
◆チームは2人~大きい案件なら5人になることがあります。
小規模な案件なら1人のエンジニアが担当する場合もあります。
現在は男性8名、女性2名の構成で、年齢は若手20代と30代が中心です。
その他プロジェクト事例
◎物流に係わる業務系システムの開発・保守
◎スマートフォン向け販売支援アプリケーションの開発
◎保険会社向け営業支援システムの開発
開発環境
【言語】
Java、PHP、C#、VB.NET、C++、Objective-C、Swift、Pythonなど
【学歴不問】◆何らかのシステム開発の経験をお持ちの方
◆入社後でも十分に習得できるので、言語は不問です。
ただ、Java、PHP、C#、VB.NET、C++、Objective-C、Swiftなどの言語の経験者は
その経験をすぐに活かせます。
また、AIがらみの案件も入り始めてるので、Pythonのできる方も歓迎します。
※未経験者も歓迎
【こんな方を歓迎!】
◎客先常駐の仕事はそろそろ卒業したい
◎リーダー職にキャリアアップできる環境に移りたい
◎成長につながるフェーズに取り組みたい
◎コミュニケーション力を活かしてPL・PMを経験したい
◎裁量の大きな自由な環境で仕事をしたい
◎和気あいあいとした良い雰囲気の中で仕事をしたい
◆東京事業所(自社内開発)/東京都千代田区内神田1-12-12 美土代ビル2F
※転勤はありません
【東京事業所アクセス】
◆JR・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩5分
◆東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩6分
◆東京メトロ丸ノ内線・半蔵門線「大手町駅」より徒歩7分
9:00~18:00(実働8時間 休憩1時間)
※残業は月平均で15時間程度です。
正社員
【メンバー(PG)】
月給25万円~30万円+賞与年2回(昨年実績/合計4カ月)+諸手当(時間外手当100%支給ほか)
【チームリーダー(SE)】
月給30万円~40万円+賞与年2回(昨年実績/合計4カ月)+諸手当(時間外手当100%支給ほか)
※いずれも年齢・経験・スキル・前職給与を考慮して優遇します。
■賞与
年2回(7月・12 月)※昨年実績4カ月
■昇給
年1回(5月)
■社員の年収例
【年収例】◆400万円(35歳・SE職)
◆650万円(42歳・PM職)
◆社会保険完備
◆通勤交通費支給(上限月3万円)
◆時間外手当100%支給
◆技能手当
◆資格手当
◆退職金制度
◆資格取得支援
◆教育研修
◆社員旅行補助制度
◆社内イベント
ほか
<休日・休暇>
★年間休日128日
週休2日制(基本土・日/当社カレンダーによる)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆特別休暇
◆産前・産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇
ほか
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)