株式会社コーワメックスの過去求人・中途採用情報

★東証一部上場！豆蔵ホールディングスグループ★ 1982年の創業以来、愛知県を中心に東海エリアの企業のモノづくりを支えるコーワメックス。約560名のエンジニアを抱える「総合エンジニアリング企業」へと成長し、自動車関連を中心に船舶・飛行機をはじめ、各産業にて「機械・電気電子・ソフトウェアの設計開発支援」を行っています。 そんな当社では将来を見据えた事業構造改革のまっただ中。自社製品の開発、新たな事業の創出など、今後のさらなる成長のため、いろんな取り組みを始めています。未経験の方でも、声を挙げればいろんなチャレンジの機会が用意されます。あなたもエンジニアとしてのキャリアをスタートさせませんか？

大手輸送機器関連メーカーでの機械・電子・ソフト分野の設計・解析・評価などの業務をご担当いただきます。
具体的な仕事内容
希望や経験、お持ちのスキルによって、以下いずれかの業務をお任せします。必要に応じて、配属前研修を社内で受けて、まずは対応可能な業務をご担当いただき、徐々に技術を身に付けていただきます。

【機械設計】
（1）自動車部品（金属、樹脂）の構想設計、詳細設計、検査・検証
コクピット周りの樹脂部品や、ラジエター／インジェクターなど自動車搭載部品の設計業務、強度等の各種解析業務などを行います。３次元CADや解析ツールなどを使用します。

【電子・回路設計】
（２）車載コンピュータ（ECU）の回路設計、解析、評価
エンジン、メーター向け用途など、各種ECUの設計開発、EMC解析、評価。ADASと呼ばれる（自動）走行支援関連の業務も取り組んでいます。ご経験の浅い方は、各種測定装置などを用いた評価業務からご担当いただきます。

【ソフトウェア設計・開発】
（３）車載コンピュータ（ECU）制御ソフトウェアの設計、開発、評価
車載コンピュータを制御するソフトウェアの開発（言語：C言語）を中心に携わります。経験に応じて、おまかせできる業務をご用意します。

チーム／組織構成
在籍中のエンジニアのうち、約50％が中途入社。文系出身者や、未経験者もたくさん活躍しています。平均年齢は約33歳と、若手からベテラン層までバランスのとれた構成です。

【キャリア支援制度も充実】
グループ企業へのキャリアチャレンジ制度、社内研修・各種フォーラムへの参加、管理者育成研修（社内／社外機関セミナーへの参加）など、技術を学ぶだけでなく、さまざまな支援制度を用意しています。

◎モノづくりが好きな方 ◎経験・出身学部は問いません【学歴不問／第二新卒歓迎】
【以下の方を特に歓迎します】
◆なにかしらのモノづくり経験をお持ちの方（例：製造工程・加工などの経験）
◆理工系・情報系学部出身の方で、「設計開発」の業務にキャリアチェンジしたい方
◆エンジニアとしてキャリアアップを希望されている方

※何らかの設計開発の経験者は、ご経験に応じた工程からおまかせします！

【希望を考慮】愛知県、静岡県の各プロジェクト先
※転居をともなう転勤はありません！
※マイカー通勤可（規程あり）
※U・Iターン歓迎

【愛知県】
刈谷市、安城市、名古屋市、豊田市を中心としたエリア

【静岡県】
浜松市、磐田市などを中心としたエリア

【研修センター】
愛知県刈谷市相生町1-1-1 アドバンス・スクエア刈谷4F
＜アクセス＞
JR東海道本線・名鉄三河線「刈谷駅」より徒歩1分

フレックスタイム制
（標準労働時間1日8時間／コアタイム10:00～15:00）

【標準労働時間帯】
8:30～17:30（所定労働時間8時間／休憩60分）
※残業月平均20～30時間程度。
プロジェクトにより多少異なります。

正社員

月給18万円~26万円（＋残業手当）
※残業手当は全額支給
※経験やスキルを考慮の上、給与額を決定。スキルに応じた報酬制度になります。

■賞与
年2回（7月、12月）

■昇給
年1回（7月）
■社員の年収例
年収400万円／25歳／入社3年
年収500万円／30歳／入社8年
年収600万円／35歳／入社13年
（いずれも各種手当を含む）

【各種手当】
◆交通費
　※公共交通機関での通勤の場合:全額支給
　※車通勤の場合:ガソリン代や駐車場代を規程支給
◆残業手当（全額支給）
◆役職手当
◆家族手当（配偶者／月1万円、子ども一人につき／月5000円）

【各種制度】
◆各種社会保険完備
◆資格取得お祝い金
◆表彰制度
◆財形貯蓄制度
◆独身寮（入寮規程有り）　など

＜休日・休暇＞
★年間休日121日★

◆完全週休2日制（土・日）
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇（平均取得率80％！）
◆慶弔休暇

※GW、夏季、年末年始休暇は9～10間の長期休暇です。