エクスペディアホールディングス株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
エクスペディアホールディングス株式会社の過去求人・中途採用情報
エクスペディアホールディングス株式会社の 募集が終了した求人
法人営業/英語が活かせる/全国6拠点募集(東京・大阪・北海道・名古屋・福岡・沖縄)/年間休日125日
- 正社員
- 5名以上採用
世界最大級の旅行会社である「Expedia」は、インバウンド(訪日外国人観光客)のビジネスを特徴とし、35種類の多言語対応で、世界75カ国以上のサイトを開設しています。 きたる2020年に向け、政府は訪日外国人観光客の目標人数を4000万人に掲げました。当社は、この目標を達成する責任と使命があると考え、北海道から沖縄まで拠点を構え組織拡大を行っています。 今後もさらなる成長をとげるエクスペディア。スピーディで変化のある業界なので、成長意欲が高い方にとっては、チャレンジし甲斐のある環境です。今回は5名以上採用予定ですので、ぜひご応募ください。
宿泊施設の経営戦略などを課題解決に導くコンサルティング・提案
具体的な仕事内容
日本全国にあるホテルや旅館など全ての宿泊施設が抱える課題に、多角的な視点で解決に導く仕事です。宿泊施設への提案から販売開始までの窓口、販売開始後のアフターフォローとして、契約後の宿泊施設の利益、効果測定も行います。
<新規営業>
全国の宿泊施設の開拓から、提案、販売開始までの窓口を担当します。
お任せする担当エリアは基本的に決まっていません。自分で行きたい日本各地のエリアを開拓することができます。有名な観光エリアは既に掲載済。あなたには、日本各地に眠る、地方のインバウンド需要を見つけ出し、綿密に調査し、行政や自治体など多くの関係者を巻き込み、地方の魅力を海外に伝えていただきます。
また、月に2週間前後が国内出張。限られた時間の中で、いかに効率よく業務を進められるかが重要です。SNSなどで取り上げられた地域がすぐに話題になるなど、業界全体で変化が激しいからこそ、常に情報収集し先見の明を養うことが大切です。
<既存営業>
宿泊施設の経営戦略に沿って、売上拡大やよりよい集客に向けたサポートをするコンサルティング業務。当社システムで算出されるデータをもとに、宿泊施設を訪問し、経営戦略をヒアリングして提案します。パートナーにずっと使い続けていただけるよう、どう売上を伸ばすかいかに宿泊施設に良いサポートができるかが大事です。
◆ワンチームグループファーストの精神◆
できないことを一人で抱えないように、チームワークを大切にしています。上司との面談では「あなた自身はどう考えてる?」「何が大切だと思う?」と社員の考えを一切否定せず、意見を取り込んだアドバイスをするなど、チーム内で徹底的にサポート。みんなで助け合いながら乗り越える風土です。
◆キャリアアップ◆
以下のようなステップがあります。
「マーケットアソシエイト」→「アソシエイトマーケットマネージャー」→
「マーケットマネージャー」→「シニアマーケットマネージャー(社員育成など)」→「エリアマネージャー」
チーム/組織構成
当初は、東京と大阪拠点のみでしたが、ここ5年で札幌・名古屋・福岡・那覇まで拠点が増加。グローバル気質は活かしつつ、地域に密着することで、日本全体の連帯感を意識しています。
【業界不問】営業経験をお持ちの方(経験2年以上)・ビジネスレベルの英語をお持ちの方 ※要普通免許
<社内言語は英語>
パートナーとのやりとりなど業務の多くは日本語です。一方で社内の共通言語が英語であるため、社内システムや研修、メールが英語対応になります。
【以下に当てはまる方、是非ご応募ください】
◎営業の実務経験がある方(経験2年以上)
◎基本的なPCスキルをお持ちの方
◎ビジネスレベルの英語スキルをお持ちの方(目安:TOEIC(R)テストスコア 730点以上)
※上記の点数は必須ではありませんので、ご安心ください。
【こんな方を歓迎します】
当社は「人柄と能力」で判断し、採用を行います。
東京・大阪・北海道・名古屋・福岡・沖縄にある拠点
※希望を考慮します。
※U/Iターン歓迎。
9:00~18:00(所定労働時間 8時間:休憩 60分)
正社員
試用期間:6カ月
※待遇に差異はありません。
【年俸制】600万以上
※経験、前職年収、職位レベルを考慮し相談の上、決定いたします。
■賞与
年1回(3月)
■昇給
年1回
■社会保険制度完備
■交通費全額支給
■教育研修
■フィットネス補助金制度
■旅行補助金制度
など
<休日・休暇>
<年間休日125日>
■週休二日制(土・日)
■祝日(年間15日が祝日として付与されます)
■有給休暇(過去実績:18日)
■傷病休暇(年間10日)
■育児休暇
■産休休暇(実績あり)
※5日以上の連続休暇OK
Expedia(エクスペディア)は、米国、日本のほか、ドイツ、フランスなどの欧州主要国、中国、フィリピンなどのアジア諸国など世界75ヶ国でサイトを開設する、世界最大級の旅行会社です。2018年現在は、月間サイト訪問数が6.8億、年間の旅行取扱額は720億ドルです。日本語サイトは2006年に開設されました。
1. Put Yourself in the Shoes of our Customers and Partners
2. One Team, Group First
3. Have a Bias to Action
4. Relentlessly Strive for Better
5. Think Big and Small
6. Be Data Driven and Business Judgment Led
7. Simplify
8. Be Open and Honest
9. Be Humble
10. Be Positive. Assume Positive Intent
テクノロジー×旅行の可能性に先陣切って取り組む当グループは、新興市場のアジアを重要マーケットと位置付け、今年4月にシンガポールにアジア初の「エクスペディア・イノベーション・ラボ」を開設。
旅行者の体験情報を全てデータ化し、科学的根拠に基づいた提案で、利用向上につなげたり、パートナーにデータを提供し即時に変化する満足度や収益などに応じたサービス向上など、新たな可能性に期待されています。