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湘南第一病院

病院・大学病院・クリニック

神奈川県藤沢市湘南台1-19-7

湘南第一病院の過去求人・中途採用情報

湘南第一病院の 募集が終了した求人

新しい高齢者医療を発信する地域連携スタッフ(未経験歓迎)

  • 正社員
  • 転勤なし
募集背景

■「湘南でいちばん、高齢者にやさしい病院」を目指して■ 当院は、高齢者医療に特化した病院です。とくに、高齢者施設に入居されている方々への「訪問診療」や「施設専門外来」を大きな柱としています。 もちろん、当院だけで地域のすべての高齢者を支えることは不可能です。そこで近隣地域の医療機関・福祉施設など、外部の社会資源との連携を促進しています。その先頭に立つのが「地域連携部」です。 協力関係にある病院や介護施設はすでに250社に。今後は300社以上に広げながら、地域のつながりをもっと深めて、地域全体で高齢者を支えていくことを目指しています。一緒にビジョンを実現していただける仲間を募集します。

仕事内容

地域の介護施設・病院などと連携し、地域の高齢者の方々が安心して暮らせる体制を構築していきます
具体的な仕事内容
地域連携部は、ご施設様、患者様、ご家族様をはじめ、多くの方々とやりとりさせていただく一番最初の“窓口”です。医療面だけでなく、さまざまなお悩みやお困りごと、介護や福祉のご相談もお受けしています。いわば「カスタマーサポート」のようなイメージです。

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具体的には
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「相談」と「渉外」の2つの仕事を担っています。まずは病院全体のことを知るために、相談業務から担当し、徐々に渉外業務をお任せしていきます。

■【相談】
主に患者様・ご家族様・施設の職員様に対して、様々な調整を行います。

<具体的には…>
◎施設で体調が優れない方への病院受診~ご入院~退院までのサポート 
・電話対応 ・予約の調整 ・ご案内 ・病状のヒアリング など
(患者様1人に担当1名がつき、ご支援します)

※状況に応じて新しい施設や病院をご紹介することもあります。
※各施設への訪問診療にも同行します。

■【渉外】
介護施設や在宅クリニック、病院、薬局など各協力施設に対して、情報交換や相談ごとを解決していくハブ(つなぎ役)として活躍します。

<具体的には…>
◎介護施設などへの患者様の状況の情報共有
◎施設の職員様のお困りごとやお悩みのヒアリング・サポート
◎インフルエンザなど、季節性の病気についての情報共有、施設内での予防の促進、病状が発症した際の病院との連携 など

※まずは既存施設を担当しますが、スキル次第では新たな施設の開拓も手掛けられます。

チーム/組織構成
・地域連携部には全体で14名が在籍。みな病院のビジョンに共感し、職種・立場に関わらず支え合いながら活躍しています。

・病院でありながらベンチャー企業のようなスピード感があり、新しい価値観を生み出そうとする風土があります。

・営業職をはじめ、異業界出身のメンバーも多数。未経験の方も、リーダーが1~2年間かけてじっくり育成していくのでご安心ください。

・キャリアアップのスピード感も魅力!現在の部長(35歳)は、異業界から入社し、3年間で「係長→課長→部長代理→部長」へとキャリアアップしています

・女性メンバーも多く、子育てや介護などと両立して働ける環境を整えています。

★定着率95%以上!

対象となる方

<未経験者歓迎>◎医療知識不問 ◎コミュニケーション力のある方 ◎当院のビジョンに共感できる方
医療業界の経験、知識は問いません。人柄や意欲を重視した選考を行います。

…………………………………
以下の方は歓迎します
…………………………………
◎営業職、もしくは販売サービス職の経験をお持ちの方

<こんな方を求めています>
・病院のビジョンや戦略に共感し、向上心を持って共にサービスの拡充に取り組める方
・社会性とコミュニケーション力を身につけている方
・受け身ではなく自ら考えて行動に移せる方

勤務地

神奈川県藤沢市湘南台1-19-7

※転居を伴う転勤はありません。
※車通勤も可能
<アクセス>
小田急線・相模いずみ野線・市営地下鉄ブルーライン線「湘南台駅」東口より徒歩2分

★主要駅からのアクセス★
「横浜駅」から24分、「町田駅」から27分、「品川駅」から45分

勤務時間

8:30~17:00

※土曜日出勤の場合は12:00までとなります。

★子育てや介護などと両立できるよう、働く環境を整えています。

■□食事は仲良くラウンジで□■
院内には職員専用のラウンジも完備!
栄養課の作る社食を食べる人も、持参のお弁当を食べる人も、
部署や職種に関係なく皆で一緒に賑やかにランチをとっています。

雇用形態

正社員

給与

月給17万~37万5,000円

※上記はあくまで最低保証額のです。前職の経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■交通費全額支給
■インセンティブ年2回(業績連動)
■寮完備
■退職金制度(勤続3年以上)
■院内親睦会年3回

★各種セミナー・研修に参加するチャンスも!
医療の知識に拘らず、 世の中全てから謙虚に学び自己成長できるような、
多くの学びの機会を提供しています。

休日・休暇

<休日・休暇>
<年間休日118日>
■週休2日制(毎月土曜日午後、日曜日)
■祝日
■上記以外で毎月1.5日の休日
■夏季休暇(3日間)
■年末年始休暇(5.5日間) ※12月29日午後~1月3日
■有給休暇
■特別休暇

説明会を開催いたします!

<日程>
・1月19日(土) 10:00~/13:30~


出典:doda求人情報(2018/11/5〜2019/2/3)

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