FHS東日本株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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FHS東日本株式会社の過去求人・中途採用情報
FHS東日本株式会社の 募集が終了した求人
法人営業職/未経験歓迎/転勤なし/インセンティブ支給あり
- 正社員
- 転勤なし
「長期優良住宅、低炭素住宅、ZEH、耐震住宅…」 天災や環境問題が日常生活で強く意識され始め、住宅に求められる機能や品質は大きな注目を集めています。 「住宅性能評価、耐震補強、省エネ計算、構造計算、補助金申請…」 あなたもテレビやネットニュースで、一度はこれらの単語を目にしたのではないでしょうか? そして、そのたびに発生する事務作業や細かなルールなど、それがどれだけの労力をかけるかも想像に難しくないはず… 当社は、そうした住宅会社のさまざまな悩みを解決する「フォワードハウジングソリューションズ」社の東京法人として事業を運営中です。 今回その仲間として、一緒に働いて下さる方を募集します!
【2~3年で一人立ち】工務店やハウスメーカーに10種類のサポートサービスをカスタマイズして提案します
具体的な仕事内容
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入社後は取締役みずから、一から全てお教えします!
1ヶ月間の研修をした後、6か月の営業同行、2~3年で一人立ちを目指します。
提案に使える<ツール>もしっかり用意していますので、未経験でも安心です。
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【お客さまは誰?】
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住宅を建てるハウスメーカーや工務店です。
過去お取引のあったお客さまが対象だったり、
パートナーの建築資材メーカーさんから紹介してもらったりするので、
難しいコミュニケーションは発生しません。
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【どうやって営業するの?】
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まずはパートナーとなる、建築資材のメーカー・商社から連絡をもらます。
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一緒にハウスメーカーや工務店へ訪問して、
住宅性能をアップさせるための資材を、パートナーのメーカー・商社が提案します。
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その資材を使うために、今度は当社が、必要な事務作業を特定して、
代行サービスをカスタマイズ、お客さまに提案します。
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時には、お客さまの困りごとを解決するため、
新しいツールやサービスを開発することもあります。
提案の自由度が高く、自分のアイデアが勝負になります!
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【10種類のサービスって?】
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■住宅を建設するのに、官公庁へ提出する申請書類や、
難しい計算を代行するサービスを提供しています。
※実際の業務は別の担当者がいるので、営業が行うことはありません。
【例】
・長期優良住宅、住宅性能評価など、高性能な住宅の評価に関する省エネ計算
・構造計算
・申請図作成
・性能評価機関や適合検査機関への対応
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チーム/組織構成
建物の安全性が注目される中、当社への依頼も増加中です。
お客さまへの丁寧な対応をつづけられるよう、営業スタッフの増員を計画しています。
■組織名称:東京支店
【高卒以上/第二新卒歓迎】人と話すのがすきな方、普通自動車免許(AT限定可)のみで応募可能です!
基本的に経験は問いません!
当社のサービスや働き方にご興味をお持ちの方をお待ちしています。
★こんな方がキャッチアップしやすいです★
・人と話したり、誰かのサポートをするのがすきな方
・ものづくりや住環境に興味がある方
【営業ってやったことないけど…】
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足りない部分は入社してから学べば大丈夫。
今知らないことを不安に思う必要はありません!
「誰かを助けたいと思える」、「人と話すのがすき」、これで十分です。
そして、当社は【ノルマなし】【飛び込み営業なし】!
安心して挑戦できる環境です。
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【転勤はありません◎「参宮橋」駅 徒歩2分】
東京都渋谷区代々木5丁目55‐6 コンフォール参宮橋503
【アクセス】
小田急小田原線「参宮橋」駅 徒歩2分
★残業月平均30時間
9:00~18:00(休憩60分)
正社員
試用期間3カ月
※労働条件などの変更はありません
◆インセンティブ制度あり◆
<月給>
25万円~35万円※経験・能力により優遇します。
<年俸制>
300万円~420万円(1/12を月々支給・固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、44,467円~62,253円支給
※30時間を超える時間外労働分は追加で支給
■賞与
業績と実績に応じて支給します。
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~420万円 ※経験・能力により優遇します。
各種社会保険完備
交通費全額支給(上限なし)
各種手当支給
<年間休日>
105日
<休日・休暇>
■週休二日制
(月2回土曜出勤)
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
有給休暇(入社半年後10日間付与)
自社製品のKブレースⅡは、東京工業大学の技術提供により共同開発したシステムで、国土交通大臣認定を取得するなど、顧客からの需要も安定しています。
現段階の日本の住宅には、省エネルギー性能の最低基準が存在しないって、知っていますか? そう、例えば無断熱の家。これも合法なんです。そこで2020年、政府は住宅の省エネルギー性能に対して最低基準を定めた法律を施行する予定です。しかし国土交通省の調査によると、最近新築されている住宅のおよそ半分がこの基準を満たしていない現実。当社がどれだけ重要なサービスを提供するのか、分かっていただけたでしょうか…?
