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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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株式会社大塚商会の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 72件あります!
株式会社大塚商会の 募集が終了した求人
アプリケーションエンジニア(年休130日/完全自社内勤務)
- 正社員
- 上場企業
8期連続の増収・増益、2017年12月期実績・連結では6246億円と、安定した企業成長を実現する当社。約110万社の膨大で多種多様なお客様のIT化を支援しています。今後の更なる事業拡大に向けて、新しいメンバーを募集しています。
基幹業務システムの要件定義、設計、開発、運用保守を幅広くご担当いただきます。
具体的な仕事内容
当社グループ会社のパッケージである、販売管理、生産管理、会計・人事給与などのカスタマイズを中心に行います。
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◆カスタマイズ規模:1000万円~2億円程度
◆期間:数ヶ月~2、3年などさまざま
◆開発体制:当社2~3名+協力会社
◆開発環境:VB.NET、DB・SQLーserver、OS・Windows
OSK製品のCAB(簡易言語)による開発など
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【 入社後の流れ 】
まずはサブSEとして分析・設計・開発・テスト・導入指導・保守の全工程をお任せ。 将来的にはPM・コンサルに挑戦いただけます。
【 明確なキャリアステップ 】
明確な評価制度・報酬体系を設け、成長実感を得られるよう体制を整えています。一人ひとりが明確な目標に向ってモチベーション高く働けるよう、部門では定期的にマネージャー面談、年1回の社員アンケートによるゼネラルマネージャー面談などを実施。定期的に面談があるため、相談もしやすい環境です。
チーム/組織構成
【 成長を後押しするフォロー体制 】
スキルアップを目的とし、階層別研修、職種別研修、自己啓発制度など、学ぶ機会を豊富に設けています。また、資格取得支援も。必要な資格には難易度に応じて必要経費の一部、もしくは全額援助と取得時の報奨金を支給。また、自身の興味や意欲に応じて通信教育・勉強会への参加が可能です。技術力を磨きたい方にとって、最適な環境です。
■組織名称:経験・適性に応じて配属先を決定
【大卒以上】【要普免(AT限定可)】何らかの業務システム開発経験をお持ちの方
【こんな方は歓迎します】
■上流工程に携わりたい方
■エンジニアとしてスキルアップを実現したい方
■マネジメント経験を活かして活躍の場を広げたい方
■よりお客様と近い距離で開発に携わりたい方
【東京・大阪・名古屋・福岡のいずれか】
■本社
東京都千代田区飯田橋2-18-4
■関西支社
大阪府大阪市福島区福島6-14-1
■中部支店
愛知県名古屋市中区丸の内3-23-20 HF桜通ビルディング
■九州支店
福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-24 大博センタービル8F
※当面転勤はありません。地域別・職種別採用を実施しています。
(将来的には自己申告、社内公募、ジョブローテーション等での転勤の可能性あり)
専門業務型裁量労働制 1日のみなし労働時間:9時間
<標準的な勤務時間>
9:00~17:30
※平均的な超過勤務時間30~40時間程度
正社員
※試用期間6カ月(期間中の待遇に変わりなし)
月給22万円~40万円
※経験や能力に応じて、決定します。
※上記の給与には残業代30時間分(3万円~6万円)を含む。
【 各種手当あり 】
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者7,000円、子10,000円
住居手当:25,000円~58,000円
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
~600万円(経験・スキルに応じて決定します)
■社員の年収例
■社会人経験 3年・25歳/年収460万円(月給30万円)
■社会人経験 6年・30歳 /年収620万円(月給39万円)
■社会人経験 14年・36歳 /年収1000万円(月給58万円)
※上記データはモデル年収です。実際には、異なる場合もあります。
■寮社宅
■健康保険:自社健康保険組合
■厚生年金基金:大塚商会企業年金基金
■退職金制度:社員再雇用制度あり(定年:62歳)
■研修制度充実
■自己啓発制度、各種資格手当支給制度
※資格取得に対して必要経費の一部、あるいは全額援助と取得時の報奨金支給
■報奨金制度
■社員持株会・財形貯蓄・DC年金制度
■直営リゾートホテルあり
■保養施設あり
■特約ホテル、社員食堂
■持家推進用社宅制度、提携住宅ローン融資制度
■ホームヘルプ制度 など
<休日・休暇>
【年間休日130日(2019年・予定)】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇:10日~40日(入社半年経過後付与)
■夏期休暇(6日)
■年末年始休暇(5日)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(5年ごと:休暇+慰労金付き)
■産育休暇(活用実績あり)
【日時】2019年2月9日(土)11:00~18:00
【場所】大阪/コングレコンべンションセンター(グランフロント)
【日時】2019年2月16日(土)11:00~18:00
【場所】東京/水道橋 東京ドームシティ内プリズムホール
【日時】2019年2月22日(金)14:00~21:00 2019年2月23日(土)11:00~18:00
【場所】福岡/JR博多シティ9階 JR九州ホール
業務内容について、待遇などについて、ご質問にもお答え致しますので、
興味がある方は是非、足をお運びください。
お会いできることを楽しみにしています。
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)