コモンズ株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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コモンズ株式会社の過去求人・中途採用情報
コモンズ株式会社の 募集が終了した求人
広告宣伝アカウントプランナー(大手スポーツメーカー担当)/年休125日(土日休)・フレックスタイム制
- 正社員
- 転勤なし
当社は、横浜ゴムをはじめ、大手企業を中心とした顧客を対象に、 プロモーションの企画立案から制作・進捗管理までを担う広告代理店です。 現在、ニーズの拡大に伴う業務量の増加に対応するために、 また今後の事業展開を見越して アカウントプランナーの積極採用を行なっています。 広告代理店での営業経験(3年以上)をお持ちの方は、ぜひご検討ください。 特にスポーツマーケティング領域での業務経験をお持ちの方は優遇します。
既存クライアントであるゴルフメーカー プロギア社への広告企画提案および業務推進をお任せします。
具体的な仕事内容
ゴルフメーカー プロギア社を対象としたPR・販促活動全般の提案に携わっていただきます。
【具体的には】
●広告企画・制作(TV、雑誌、ラジオ、駅、店頭WEBなど)および進捗管理
●店頭VMD企画・制作および進捗管理
●顧客向けDMの企画・制作および進捗管理
※年数回、イベントなどで土日に出勤いただく可能性がありますが、代休を取得していただけます。
チーム/組織構成
配属先は、「営業本部第2グループ」になります。
第2グループは、横浜ゴムをメインクライアントに、タイヤ部門の仕事が大半を占める組織であり、
その他には、プロギア、クラシエ、大塚商会、タムロンなどのクライアントを担当しています。
今回は、プロギア社担当のアカウントプランナー募集です。
プロギアチームの担当は現在1名(勤続27年のベテラン社員)ですが、
アカウント・スーパーバイザーとアカウントプランナーの2つの肩書を有しています。
入社後は、豊富な知見を持つ先輩社員によるOJT研修を用意!
早期に専門スキルの習得を図れます。
【社員定着率の高さは、働きやすさの証!】
全部門の社員の平均年齢は43歳と少し高めですが、
それは定着率が高く、勤続年数が20年以上の社員が3分の1もいるためです。
また、時短勤務の女性社員や産休明けで復帰する女性社員がいるなど、
腰を据えて働ける環境が整っています。
【大卒以上】広告代理店での営業経験3年以上/基本的なPCスキル/要普通自動車免許(AT限定可)
【必須条件】
◎広告代理店での営業経験3年以上
◎PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
◎普通自動車免許(AT限定可 ※日常生活で自動車の運転に慣れている方)
【歓迎条件】
◎スポーツマーケティング(ゴルフメーカーを含む)に携わった経験
◎メディアの取扱経験およびPR業務経験
◎プロモーション企画の立案経験および進捗管理経験
本社/東京都新宿区四谷坂町12-21
※転勤はありません
【アクセス】
都営地下鉄新宿線「曙橋駅」A4出口より徒歩約5分
フレックスタイム制(1日の標準労働時間7時間45分)
標準労働時間:10:00~18:45
コアタイム:10:00~14:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
残業:月30時間前後
【フレキシブルタイム】
始業時間帯/8:00~10:00
終業時間帯/14:00~18:45
正社員
月給29万5,000円~36万6,000円(固定残業手当及び深夜割増賃金含む)
※基本給21万3,917円~26万5,403円。
※固定残業手当は、月45時間0分該当分7万7,632円~9万6,316円を支給。
※深夜10時間分の割増賃金は、月額3,451円~4,281円を支給。
※超過した時間外労働の固定残業手当及び深夜割増賃金は追加支給。
■賞与
年2回(7月・12月)
■昇給
年1回(4月)
■社員の年収例
【初年度年収例】450万円~550万円(固定残業手当含む)
■社会保険完備
■介護保険(40歳以上)
■通勤手当:全額支給(6ヶ月分前渡し)
■住居手当:当社指定物件を賃貸した場合のみ25000円補助有
■資格手当(資格等級毎)
■役職手当(役職等級毎)
■業務手当(27000円)
■退職金制度:勤続年数3年以上(定年60歳)
■研修制度充実
■報奨金制度
■時短勤務制度
■永年勤続報奨制度
■健康診断
<休日・休暇>
<年間休日125日>
■週休2日制(土・日 ※全社会議のため年2回土曜出社あり)
■祝日
■有給休暇(10日~40日)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇
■育児休暇制度
■介護休暇制度
■コモンズホリデー(年2回のリフレッシュ休暇)
ACC賞、朝日広告賞、電通賞、フジ・サンケイ広告賞
POPAIアワード通産大臣賞、カンヌ映画祭テレビ部門賞グランプリ、
日本放送作家協会賞、日本産業映画最優秀賞、日本雑誌広告賞など多数。
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)