株式会社ｅＳｉｇｎの過去求人・中途採用情報

代表の濱洲は、10年以上にわたって フリーランスのエンジニアとして活躍してきました。 しかし、まだまだ活躍したいと思いながら、 そのチャンスに出会えていないエンジニア達が多いと感じ、 自身のやりたい事に向き合える会社を目指して、 当社を立ち上げたのが2015年のこと。 これまでは紹介経由でメンバーを増やしてきましたが、 多くの人材を受け入れられる基盤が充分に整った今、 DODAでの募集にいたりました。

【組織の一員】から、【個人】としてキャリアビジョンを歩んでいけるエンジニアへ
具体的な仕事内容
通信業界、金融業界、広告業界、流通業界などの
クライアントと取引を行っていますが、
あらゆる方面から引き合いをいただいているので、
プロジェクトは選り取りみどりです。

【組織の一員】としてではなく、
【個人】としての成長を最優先にしているので、
会社都合でのアサインは一切ありません。

私達は、会社の中でどう活躍していくかより、
あなた自身がどのような方向に向かって、
「何をチャレンジしたいか」「自分の本当にやりたいことは何か」
を応援したいと考えているので、
理想とする将来像などを遠慮なく教えてください。
その道に進むためのエンジニアへと、あなたをプロデュースします。

【自分のやりたい事のための、仕事】
会社を変えたとしても、「今後どう成長していくのか」を見据えて
アクションを起こさなければ、それは会社を移動しただけ。
仕事は、本当に自分がやりたいことのための、
資金集めや経験を積むための糧にして欲しい。
【組織の一員】としてのエンジニアライフではなく、
あなた自身がこうなりたいと描く【エンジニア】になってください。

【プロジェクト例】

★外資系保険会社システム統合に伴うデータ移行
SE(要件定義、基本設計、詳細設計)

★ID管理システム開発 AP基盤チーム コアメンバー
SE(要件定義、基本設計、詳細設計)

★国内旅行ダイナミックパッケージ開発 プロジェクト推進
PMO(開発スケジュール策定、部門間調整、進捗管理)

チーム／組織構成
社長や先輩後輩など、立場の垣根を超えて、
メンバー同士で日々相談や交流を図っています。

年齢層は20代後半～30代前半で、平均年齢は29歳。
顔を合わせないときもコミュニケーションアプリなどで情報を交換しながら、最近ハマっていることや、
今歩んでいる方向にブレがないかどうかを小まめに確かめています。

■組織名称：エンジニア事業部

〈学歴・経験不問〉☆人柄重視の採用☆スキルアップ・収入アップ・キャリアビジョンに悩んでいる全ての方。
◆人柄重視の採用
「収入や現状、スキルに不安がある」「フリーになるか悩んでる」
といった方は、お話を聞かせてください。

とにかく今よりもっと報われてほしい。
そんな想いで当社のメンバーも採用したので、
今よりもっと報われたいという方にお会いしたいと思っています。

■経験が浅い方も歓迎（ジャンル・学歴不問）
希望・条件・経験に合わせたプロジェクトをお任せします。
先輩のフォローで成長をサポートしていきます。
★経験が浅かった先輩方も今では活躍中です！

※経験がある方も歓迎
向上したい気持ちがある経験者の方は、経験・スキルを活かしてステップアップを目指せるプロジェクトがあります。

東京23区内を中心としたクライアント先
※東京23区外・埼玉県・神奈川県・千葉県のクライアント先での勤務も可能です。
※転居を伴う転勤や遠方案件はありません。
※Ｕ・Ｉターン歓迎

【本社オフィス】
東京都港区南青山6-2-6 ハイム青山 502
東京メトロ銀座線「表参道駅」より徒歩約7分
東京メトロ千代田線「乃木坂駅」より徒歩約13分

9：00～18：00（実働8時間）
※残業ほぼなし
※原則定時退社です

正社員

【前職給与保証】
月給32万円～70万円
※前職の給与・経験・能力などを考慮し、加給・優遇します。
※3ヶ月の試用期間あり。その間の待遇に変わりはありません。

■入社時の想定年収
年収450万円

■社員の年収例
■年収450万/25歳/入社1年目
■年収560万/27歳/入社2年目
■年収650万/31歳/入社2年目

■交通費全額支給
■各種社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金）
■時間外手当
■書籍購入制度
■資格取得支援制度（セミナー受講費・資格取得費を支給します）
■独立支援
■貯金手当(100万円貯金ごとに給与２万UP)

＜休日・休暇＞
≪年間休日125日以上≫
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇