株式会社ティーアイホールディングスの過去求人・中途採用情報

＼Jeep・MINI・Audi・BMWなど／ 当グループは、正規ディーラーとして 関西を中心に店舗を展開しています。 一人ひとりのお客さまに寄り添った 丁寧なご対応を大切にしており、 5年、10年と店舗に通ってくださる お客さまも少なくありません。 新卒採用も行っている当グループでは、 20～30代の社員が数多く活躍しています。 経験がなく、不安という方も 安心して営業デビューすることができます。

【Jeep・MINI・Audi・BMW】正規販売店！ご来店されたお客さまへのご対応・提案をお任せ。
具体的な仕事内容
Jeep・MINI・Audi・BMWの
ショールームにご来店いただいたお客様への
対応・ご提案をお任せします。

【具体的な仕事内容】
■ご要望や、お客さまの
　生活スタイルに合わせたヒアリング
■ニーズに合わせたクルマの提案
■定期点検・車検のご案内
■各種保険・故障時の対応　など

ご来店された時点で、「この車種が欲しい」と
検討段階が進んでいるお客さまがほとんど。
無理に売り込みをせずとも、成約できる環境です。

--------------------------------------
＼未経験でも、活躍できる理由／
--------------------------------------

▼3ヶ月～半年間の＜バディ制度＞！

一人立ちできるまで、先輩社員が
フォロー役として傍でサポートします。
営業が初めてという方も、基礎から
少しずつ学んでいくことができます。

▼まずは引き継ぎから！

一人立ち後は担当となるお客さまを
引き継ぎ、ご挨拶を行うところからスタート。
ご自身で新規開拓をしていただくことはありません。
（もちろん、自由に人脈を広げ、
営業に活かしていただいてもOK！）

▼メーカー研修で知識も更新！

クルマに関する最新情報や
提案スキルを学べるほか、
新車発売時には全タイプを試乗して
お客様への提案に活かすことができます。

チーム／組織構成
＼あなたのご希望に応じて／
各グループ会社での勤務となります。
↓
【募集会社】
・株式会社モトーレンティーアイ(BMW/MINI)
・株式会社ティーアイシー(Jeep)
・株式会社ティーアイエー大阪(Audi)


＼同業他社と比べて、大規模な体制！／
■シフト等の融通が利きやすい
■勤務地、扱うブランドの希望を考慮
■女性営業が活躍している店舗も
■中途入社スタッフ多数！

■組織名称：1店舗あたり10数名～40名体制で運営。

【車の知識は問いません！】◎人と話すことが好きな方　◎経験ゼロから営業職を始めてみたい方　◎学歴不問
※要普通免許（入社時はAT限定可）

【こんな方、歓迎します！】
◎人と接する仕事が好きな方
◎経験はないが、営業職に挑戦したい方
◎満足な報酬を得たい方
◎頑張った分、しっかり評価される環境を求めている方
◎車、特に外国車が好きな方

＼もちろん、車の営業経験をお持ちの方は優遇いたします！／

【勤務地は希望を考慮します】
大阪・滋賀・奈良・和歌山いずれかの店舗
◆転居を伴う転勤なし！
◆U・Iターン歓迎！

＜株式会社モトーレンティーアイ＞
奈良県奈良市三条添川町7-26【BMW】
奈良県奈良市八条町373【MINI】
大阪府東大阪市若江西新町1-2-7【BMW】
大阪府東大阪市新家東町2-21【BMW】
滋賀県栗東市上鈎225-1【MINI】
和歌山県和歌山市秋月302-1【BMW】【MINI】

＜株式会社ティーアイシー＞
奈良県奈良市5-10【Jeep】
滋賀県栗東市上鈎234-1【Jeep】

＜株式会社ティーアイエー大阪＞
大阪府茨木市五日市緑町2-20【Audi】

※店長など役職に就いた際、店舗間での異動が発生する可能性があります。
※ご希望の店舗・ブランドなど希望を考慮します。
　また、配属後に希望により変更・異動することも可能です。

10:00～18:30　（休憩60分）

※各社共通※

正社員
※試用期間3カ月（期間中給与の変動はありません）

月給20万円～30万円＋インセンティブ
――――――――――――――――――
【インセンティブ例】
月10台販売（Jeep）：基本給+50万円のインセンティブ


入社後は、月3台程度の目標からスタート。
もちろん、目標達成しなかったからといって
基本給が減るようなことはありません。

※経験・年齢・スキルを考慮して決定します。
※各社共通。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★販売台数によって、インセンティブが発生！
→上限はありませんので、頑張ったら頑張った分支給されます。

★ボーナスインセンティブもあり！
→こちらも結果に応じて、賞与に上乗せされます。

★決算賞与も！（６月）
→ボーナスとは別で、会社業績に応じて支給されます。

■賞与
年2回
（前年度実績3カ月分）※各社共通※

■昇給
あり※各社共通※

■入社時の想定年収
年収300万円
※経験・年齢・スキルを考慮して決定します。

■社員の年収例
年収例780万円（32歳・経験4年目・月平均5台販売）
年収例950万円（45歳・経験6年目・月平均7台販売）

◇各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
◇社員販売制度
◇車通勤OK
◇育児休業あり
◇社員旅行（2年に1回／2016年実績：ケアンズ　2018年実績：セブ島）
◇家族の誕生日には会社からケーキを支給
◇各メーカーの研修制度あり

※各社共通※

＜休日・休暇＞
■週休二日制
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
◇週休2日制（火曜日・他シフト制）
◇第1水曜日
◇GW
◇夏季
◇年次有給
◇年末年始

※各社共通※

当社は転勤がないため、
地元で働きたい、マイカーで通勤したい、
という方も大歓迎です！
あなたが働きたい地域、
扱いたいブランドの
ご希望をおっしゃって下さいね。