一般財団法人日本健康管理協会

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(1)財務・経理スタッフ (2)人事・労務スタッフ

  • 正社員
  • 転勤なし
募集背景

当財団では、私たちが長年にわたり築いた安定性をベースに、 働く職員の満足度も高められるように取り組んでいます。 今回、組織のさらなる成長および持続的発展を図るべく、 これからの当財団の成長をともに考え、将来を担っていく人材を募集します。 実務経験者の募集にはなりますが、 経験だけではなく、人柄・コミュニケーション能力も重視し、 積極性を持って仕事に取り組んでいただける方を歓迎いたします。

仕事内容

(1)財務・経理業務全般 (2)人事・労務業務全般
具体的な仕事内容
(1)財務・経理スタッフ
総務・財務経理業務全般をおまかせします。
まずは、当財団の総務・財務経理業務を理解していただくことからスタートいたします。
総務としての庶務含め、仕訳処理・振込業務などのルーチン業務をこなしながら、
能力に応じて担当業務をステップアップしていただきます。

★能力・適性に応じて下記の業務もお任せする予定です。
□業務フロー整備
□システム導入
□決算書類・税務申告書等作成
□管理会計
□財務分析
□関連法人業務


(2)人事・労務スタッフ
総務・人事労務業務全般をお任せします。
まずは、当財団の総務・人事労務業務を理解していただくことからスタートいたします。
総務としての庶務含め、社会保険手続き、給与計算などのルーチン業務をこなしながら、
能力に応じて担当業務をステップアップしていただきます。

★能力・適性に応じて下記の業務もお任せする予定です。
□業務フロー整備
□システム導入
□諸規程策定・改定
□安全衛生管理
□人事企画
□採用・研修企画

チーム/組織構成
【一緒に働くスタッフは?】
現在、3名(男性2名・女性1名)のスタッフが在籍、全員中途入職者です。
各自の専門業務のみならず、本部総務部スタッフとして一丸となり、
繁忙時には相互に助け合い業務を進めています。

対象となる方

【大卒以上】「財務・経理」または「人事・労務」の実務経験を3年以上お持ちの方(業種経験不問)
(1)財務・経理スタッフ
【必須条件】
■財務・経理の実務経験3年以上(日常業務~決算まで一通り理解している方)
■業務に関連する一定のITスキル(管理部門系システムの構築・運用・管理のため)

★下記いずれかの方、歓迎
□管理会計、財務分析の知識と経験がある方
□システム導入、業務改革などの具体的な実績をお持ちの方
□上場企業など、100名以上の事業会社での財務・経理の経験がある方

(2)人事・労務スタッフ
【必須条件】
■人事・労務の実務経験3年以上(給与計算・社会保険手続きなどを一通り理解している方)

勤務地

【一般財団法人 日本健康管理協会 新宿健診プラザ】
東京都新宿区歌舞伎町2-3-18
★勤務地となる「新宿健診プラザ」は今年1月にオープンした快適なオフィスです。

※U・Iターン歓迎します。
<アクセス>
大江戸線・副都心線「東新宿駅」(A1出口)より徒歩1分
丸ノ内線「新宿三丁目駅」(B12出口)より徒歩5分
西武新宿線「西武新宿駅」(北口)より徒歩7分
JR「新大久保駅」より徒歩11分
JR「新宿駅」(東口)より徒歩13分

勤務時間

8:30~17:00(所定労働時間7時間30分/休憩60分)

※月の平均残業時間は20~30時間程度です。

雇用形態

正社員
試用期間6カ月
※待遇などの条件は変わりません。

給与

月給25万円~+賞与年2回

※経験・前給など考慮し、決定いたします。
※残業代は別途支給いたします。

■賞与
◆年2回(7・12月※財団の業績による)

■昇給
◆年1回(5月※財団の業績による)

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当(全額支給)
◆交通費規定支給(6カ月/20万円まで)
◆各種手当(役職手当・住宅手当ほか)
◆職員旅行(費用は全額財団負担)
◆結婚祝金
◆出産祝金
◆育児休業制度
◆介護休業制度

休日・休暇

<休日・休暇>
◆週休2日制(土・日)
※社内カレンダーにより年18回土曜日出社あり
◆祝日
◆GW休暇
◆年末年始休暇(15日前後)
◆有給休暇 
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇

<年間休日112日/産休・育休実績あり>


出典:doda求人情報(2018/11/29〜2018/12/26)

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