株式会社スカイネクストの過去求人・中途採用情報

株式会社スカイネクストの募集が終了した求人

Java開発エンジニア（PL／PM候補）残業月10h以下

募集背景

設立以来、年平均で約110％の成長を続けている当社。現場の第一線で活躍してきたエンジニア出身の代表や取締役たちが持つコネクションを武器に、大手メーカーとの取引実績も豊富です。さらなる事業成長を実現するため、 ITエンジニア経験者を積極採用することになりました。

仕事内容

大手自動車メーカー直取引による大規模プロジェクトをはじめ案件多彩！上流工程や最先端技術を用いた開発等
具体的な仕事内容
大手自動車メーカーとの直取引による
大規模プロジェクトをはじめ案件は多彩！
上流工程や最先端技術を用いたシステム開発も多数。

これまでに培われたスキルや知識、
さらには志向などに考慮した上で
ベストなプロジェクトにアサイン。
個人の意向を無視した配属はありません！
まずは面談であなたの希望をお聞かせください。

チーム／組織構成
代表や役員は40代と若く、
いずれもエンジニア出身。
技術者の想いを理解しており、
働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

年齢の近いメンバーも多く、
仲間意識を持ちながら
楽しく働ける環境も自慢です。

その他プロジェクト事例
■大手自動車メーカー・最先端研究所向けの業務システム開発
超大手メーカーの研究開発部門とダイレクトにやりとりを行ないながら、
IT資産管理システムや人事情報システム、設計データ管理システムなど、
さまざまな業務システム開発に取り組んでいます。

■超人気BtoCサイトのUI/UX/CMS開発
超大手SIerとの直接取引案件。ライフスタイルの形成に
大きな影響力を有する超人気のBtoCサイトの開発など、
Web業界でも熱い注目を集める最先端プロジェクトに携われます。

■Webサイト/Webシステムの新規構築
クライアントから直接依頼を受けた
新規サイトの構築や業務システムの開発。
社内のデザイナーやメンバーと
コミュニケーションを取りながら、
自社で開発業務に取り組んでいきます。

その他にも多くの魅力的なプロジェクトが稼働中！
詳細についてはお気軽にお尋ねいただければと思います

対象となる方

学歴不問、システム開発においてプログラミングの経験をお持ちの方（年数不問）
何らかのシステム開発経験をお持ちであればOK。
業務系システム開発やWebサイトの
システム構築経験をお持ちの方は、
即戦力としてお迎えします。

◆◆　即戦力、ベテランを含めて広く募集します！　◆◆
当社はオープンかつフラットな組織が自慢の会社です。
取締役もエンジニア経験者ばかりですので、
キャリアについてもお気軽にご相談ください！

選考のポイント

【求める人材】
◎コミュニケーション能力に自信をお持ちの方
◎キャリアアップへの意欲が高い方
◎向上心にあふれた方
◎マネジメント業務にチャレンジしたい方

勤務地

本社および首都圏（東京・埼玉・神奈川・千葉など）の
プロジェクト先での勤務となります。
※希望の勤務地については最大限考慮いたします。
※U・Iターン歓迎！

≪本社≫
東京都新宿区四谷2-4-1 ルネ四谷ビル6F
本社／『四ツ谷駅』より徒歩5分

勤務時間

9:00～18:00
※プロジェクト先に準じます
※月の残業は平均10時間以下。メリハリのある働き方が実現できます。
≪残業について≫
勤務時間については厳しく規制をかけているため、
1日平均で30分～多くて1時間程度とかなり少なめです。

雇用形態

正社員

給与

月給23万円～38万円＋別途手当
※前職での給与、経験、能力などを考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※別途手当…通勤手当、扶養手当、時間外手当、休日出勤手当、深夜手当など

★★　日頃の頑張りを正当に評価！　★★
当社の代表、取締役はもともとエンジニアでした。
現場で頑張る社員の努力や成果に最大限応えていきたい、との想いから
好待遇の実現についても注力。
決算賞与（設立以来12年連続で支給！）を含めて賞与を年3回支給しています。
そのため、年収700万円を超える社員も沢山います。

■賞与
年2回＋決算賞与あり

■昇給
年1回
■社員の年収例
760万円（40歳／リーダー／月給45万円）
630万円（35歳／上級SE／月給39万円）
540万円（30歳／中級SE／月給33万円）
430万円（25歳／初級SE／月給25万円）
360万円（23歳／PG／月給21万円）

待遇・福利厚生・各種制度

◆各種社会保険完備
◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆決算賞与あり（業績により支給。12年連続で支給実績あり！）
◆通勤手当
◆深夜手当
◆裁量勤務手当
◆住宅手当（家賃の50％を会社が負担。上限月4万円）
◆扶養手当
◆資格取得支援制度
◆社外研修
◆各種セミナー・技術イベントへの参加
◆社内レクリエーション（忘年会、バーベキューなど）

休日・休暇

＜休日・休暇＞
【年間休日124～127日】
◎完全週休2日制（土・日）
◎祝日
◎年末年始
◎夏季休暇
◎有給休暇
◎慶弔休暇
◎出産休暇
◎育児休暇
◎介護休暇
◎記念日休暇

当社の強み

【直取引70％超を実現】
もともとITエンジニア出身で、
設立前からビッグプロジェクトで実績を残してきた
代表や取締役のネットワークと信頼を武器に
大手企業や大手SIerなどの取引先と直取引7割超を実現。
現在でも多くの開発依頼が寄せられており
スキルに沿って最適な案件で活躍するチャンス！

【エンジニア・ファーストの会社】
経営層がエンジニア出身のため
技術者の日ごろの努力や成果に対しても
最大限応えたいと考えています。
待遇面では決算賞与を含めて年3回の賞与を支給。
実際、リーダークラスの中には年収700万円を超える人も！
年間休日数は125日、残業も1日平均1時間以内を実現。