株式会社ミヤザワの過去求人・中途採用情報

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株式会社ミヤザワの募集が終了した求人

設備オペレーター／年休120日以上／家賃手当有り／未経験歓迎

正社員
5名以上採用

募集背景

1957年、株式会社寿屋（現サントリーホールディングス株式会社）専任の協力会社として創業した当社。現在もサントリー様の工場にて飲料製品の製造工程をお任せいただいています。今回募集するのは、その主力事業を担う「設備オペレーター」のポジション。一般的には「製造スタッフ」あるいは「製造・機械オペレーター」とも呼ばれるこの仕事。製造業経験のほか、整備士や電気工事、メンテナンスエンジニアなどの経験をお持ちの方には、特に馴染みやすい仕事です。今回は業務拡大により6名ほどの採用を予定しています。未経験の方も歓迎いたしますので、少しでも気になった方は是非ご応募ください。

仕事内容

【未経験者も活躍！】生産設備のオペレーションや保守管理など（「伊右衛門」や「烏龍茶」などの生産）
具体的な仕事内容
主な仕事は、生産設備のオペレーション。
流れてくる製品をつくる手先の作業ではなく、機械の操作がメインです。
業務内容は以下の２つに分類されます。状況や適性に応じて配属を決定します。

【1. 包装設備オペレーター】
■生産設備の定時チェック
■製品の状態確認（ラベル、段ボールケースなど）
■設備型替（品種切替の際）
■生産設備の保守管理（給油、部品交換、状態確認）
■不具合対応（設定値変更・部品交換など）

【2. 中味設備オペレーター】
■中味設備の運転（パネル操作による稼働、手作業による給湯など）
■原料投入
■配管洗浄（手作業ではなくパネル操作による洗浄）
■防虫活動（設備や床の清掃）
■異常報告（工程上のトラブルはサントリーの担当者様へ報告・処置）

★未経験の方もマンツーマンで教育いたしますのでご安心ください！

チーム／組織構成
設備オペレーターは20～30代を中心に幅広い年代のメンバーが在籍し、若手の活躍も目立ちます。
人員は、数十名の拠点もあれば数百名の拠点も。
お客様からお任せいただく仕事によってさまざまです。

また入社後は専任の教育担当がマンツーマンのOJT研修を実施。
入社後はスキルレベルに合わせて4～6カ月間ほど教育を行います。
※この仕組みを導入したことで定着率が急上昇し前期は80％を超えました。

■組織名称：▲

対象となる方

未経験歓迎／学歴不問／U・Iターン歓迎
【以下のような方、大歓迎！！】
■モノづくりが好きな方
■人とのコミュニケーションを取る事が好きな方
■世の中の人々によって身近な製品に携わりたい方
■お客様に喜んでいただける仕事がしたい方

など

★未経験歓迎！営業職やサービス業出身の人も活躍しています。
★学歴不問・第二新卒歓迎・社会人経験10年以上歓迎
★U・Iターン歓迎！遠方の方もぜひご相談ください！

選考のポイント

未経験の方も歓迎いたします！面接などでは特に以下の点についてお話しましょう。

●これまでのご職歴やものづくりへの関心
●仕事におけるコミュニケーション経験
●シフト制の勤務形態について

勤務地

【サントリー綾瀬事業所】神奈川県綾瀬市深谷上8-27-1
※社宅は徒歩で通える距離にご用意します。

【アクセス】
■相鉄線「さがみ野」駅よりバス約10分　→　徒歩約5分
　「さがみ野」駅は「横浜」駅より約30分
■小田急線「長後」駅よりバス約15分　→　徒歩約5分

★車（条件有）・バイク・自転車通勤可：無料駐車場完備
「さがみ野」駅より車で約12分
「長後」駅より車で約14分
「高座渋谷」駅より車で約13分

勤務時間

シフト制（実働8時間／休憩1時間）
※残業は月平均30時間程度（残業代全額支給）

【シフト例】
日勤／8：00～17：00
夜勤／20：00～翌5：00
シフト制の勤務に慣れていない方は、
入社後をイメージしていただくために、面接で丁寧にご説明します。
素朴な疑問も含めて、ご不明な点は遠慮なくおたずねください。

雇用形態

正社員
6カ月間（待遇に変更なし）

給与

月給20万円以上（一律勤務地手当含）
※経験・スキルを考慮し決定します。

年収例：391万円（20代後半/入社2年目）
年収例：460万円（30代前半/入社5年目）
※2019年4月より給与ベースアップ予定↓
想定年収：415万円（20代後半/入社2年目）
想定年収：480万円（30代前半/入社5年目）

■賞与
年2回（2017年実績3.2カ月分）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収0万円

待遇・福利厚生・各種制度

社会保険完備
交通費支給（社内規定有）
残業・深夜手当
社宅制度（遠方からの転居者が対象）
※条件有 (1～2年目は家賃の75％、3～4年目は家賃の50％を会社負担)
支度金（社宅の場合）
資格手当
役職手当
報奨金制度
マイカー・バイク通勤ＯＫ（条件有）
出産・育児支援制度有
制服貸与
社員食堂（1食300円程）
資格取得支援（自主保全士、危険物取扱者、フォークリフト等）
財形貯蓄制度
退職金

休日・休暇

＜休日・休暇＞
【年間休日120日】
月8日以上／シフト制　※希望考慮
有給休暇
年末年始休暇（10日程度）
慶弔休暇
産休・育休取得実績あり

主要取引先

アズビル株式会社、株式会社アルバック、花王株式会社、サントリースピリッツ株式会社、サントリービール株式会社、サントリーフーズ株式会社、サントリープロダクツ株式会社、株式会社主婦の友社、大東化学株式会社、日通商事株式会社、日本精工株式会社、藤沢紙工株式会社、藤森工業株式会社、レンゴー株式会社、株式会社JALUX、株式会社Mizkan　他200社（敬称略／五十音順）

出典：doda求人情報（2018/12/13〜2019/2/13）