神奈中観光株式会社の過去求人・中途採用情報

「小田急グループ」の一員であり、 国内最大規模のバス事業者で東証一部上場の神奈川中央交通(株)を親会社として、 貸切バスに特化した事業を展開している当社。 長年お取引いただいている企業・団体が多いことに加えて、 外国人観光客の増加などを背景にして、貸切バスツアーの需要は拡大中です。 こうした状況のなか、さらなる成長を目指す当社はこのほど車両台数を増やすとともに、 運転士の増員も図ることにしました。 お客様の楽しい旅の思い出を彩る「観光バスの運転士」という新しいキャリアを、 あなたも当社でスタートさせませんか。

バスツアーや企業の社員旅行、学校の遠足などに利用される貸切バスの運転業務です。
具体的な仕事内容
【主な仕事の流れ】
アルコールチェックや運行前点検、座席清掃などの準備をした後、運行管理者の点呼を受け、営業所を出発
▼
配車場所でお客様をお迎え。目的地へ向かいます。
道中、車窓から景色が楽しめる観光スポットを通る際には、多少スピードを緩めて走行するなど、
こうした点が観光バス運転士の腕の見せどころです。
▼
目的地に到着。観光スタート。お客様が散策している間は待機となり、
読書をしたり、道の下調べをするなど、各自でそれぞれの時間をすごします。
観光地にある運転士専用の休憩所を利用するのもOKです。
なかには、お客様と一緒に観光地巡りを楽しむ運転士もいます。
▼
観光後は降車場所でお客様を降ろし、営業所へ。
再度バスの点検や清掃を行い、アルコールチェックを受けたら1日の乗務終了です。

★運行前に「どのルートを走るのか」などについて、バスガイドさんと綿密に打ち合わせも行います。

【ツアー内容は？】
◆神奈川・東京から出発し、関東近郊の観光地を巡る日帰り旅行が中心。
また、月に5回程度は宿泊を伴う運行も担当していただきます。
もちろん、宿泊先や費用などは全て当社（もしくは旅行会社）が手配・負担。
時には、お客様と同じ高級旅館に宿泊できる場合もあります。
◆1ヵ月の走行距離は4000～5000km程度。
長距離運転となる場合は、法律に基づき運転士2名体制で運行します。

【入社後のステップ】
◇接客・接遇方法などを学ぶ座学研修からスタート
◇その後は、ベテランの指導運転士による技術研修。
車庫入れから一般道・高速道路・狭隘路・急坂など、
さまざまな局面における運転技術をレクチャーしていきます。
◇ひと通りの運転技術をマスターしたら、認定試験を実施。
試験に合格したら、晴れてひとり立ちです。
研修期間は2～3ヵ月を想定していますが「お客様を乗せても大丈夫」と
確信がもてるまでしっかり教育・フォローしますので、ご安心ください。
入社後の職種変更もございません。

チーム／組織構成
いちばん下は30歳。
上は定年後の継続雇用で現役をつづけている60代のベテラン運転士まで、
幅広い年代の社員たちが活躍しています。

■組織名称：★観光　バスドライバー

【学歴不問／職種・業界未経験の方、歓迎】※実務経験は不問です。◎大型自動車第二種免許をお持ちの方
■たとえば「トラックのドライバーだった」など、
大型バスの運転経験がない方も心配はいりません。
充実した研修と、先輩たちの温かいサポートで
「運転職の花形」と呼ばれる貸切バス運転士に、着実に成長していけます。
社会人経験が10年以上の方、第二新卒の方も歓迎です！
※もちろん、観光バスや路線バスの経験者は大いに歓迎いたします。

【以下のような方はぜひご応募ください】
■決められたルートではなく、毎日違った道・場所を走りたい方
■旅行が好きな方
■人を楽しませるのが好きな方
■無理のない就業環境で働きたい方
■安定した基盤のもと、腰を据えて長く働きつづけたい方

■東京営業所／東京都町田市鶴間7-6-22
■神奈川営業所／神奈川県平塚市田村4-4-15
※通勤距離などを考慮して、配属は決定します。
※U・Iターン歓迎
「入社時転居支援金貸付制度」もご用意しております。
（詳しくは下記「待遇、福利厚生欄」をご覧ください）
＜交通アクセス＞
■東京営業所／東急田園都市線「南町田駅」より徒歩13分
■神奈川営業所／JR東海道線「平塚駅」よりバス約15分
※早朝の勤務があるため、マイカー・自転車・バイクでの通勤を奨励。駐車場も完備しています。
転居を伴う転勤はありません。

1ヵ月単位の変形労働時間制／月間所定労働時間170.17時間
※1日あたりの所定労働時間は7時間08分＋休憩1時間です。

正社員
試用期間3ヵ月あり
※期間中も給与・待遇に変動はありません。

月給18万7300円＋精勤手当・時間外手当・深夜手当・
休日労働手当・走行キロ手当・ワンマン手当・特別公出手当・宿泊手当など、
13種類の手当あり

■賞与
年2回（7・12月／本年度実績・本給3ヵ月分）

■昇給
年1回　※業績による

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
【モデル月収】
38万円（入社2年目実績）

■社会保険完備
■交通費支給（上限1万200円／月）
■時間外手当100%支給
■精勤手当（月1万円）
■特別公出手当（休日出勤手当）
■深夜手当
■休日労働手当
■ワンマン手当（1回1000円）
■待機手当（待機時間1時間につき700円を支給）
■準備手当（1回500円）
■宿泊手当（1泊500円）
■清掃手当（1回500円）
■走行キロ手当（※1）

＜休日・休暇＞
◆月6日～7日休み（曜日はシフト制）
◆年次有給休暇（入社6ヵ月経過後から付与）

■退職金制度
■制服貸与
■共済組合
■定年（60歳）※定年後、継続雇用制度あり
■マイカー通勤OK。駐車場完備
■脳MRI検査（年1回）
■睡眠時無呼吸症候群検査（年1回）
■入社時転居支援金貸付制度（※2）