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株式会社アサヒシステムの募集が終了した求人

移動型店舗の販売営業／自然派健康商品の販売業界トップクラス！

正社員

募集背景

当社では、健康食品をはじめ、健康機器など約2000種類にも及ぶ商品を、アサヒグループ各社及び通信販売事業を通して日本全国のお客様にお届けしています。この度、業績好調に伴い、増員募集を開始しました！

仕事内容

移動型店舗にて、ご来店頂いたお客様への説明会・接客や商品販売業務／外回りなし！ノルマなし！残業なし！
具体的な仕事内容
九州各県（沖縄含む）及び中国・四国各県に、約2か月間限定のコマーシャル店舗（簡易型店舗）を出店します。
そこへご来店いただいたお客様への、接客や商品の説明及び販売業務をお願いします。

【ポイントはこちら】

☆出店エリアは居住が多いエリアが選定されます！
出店が決まったら、チラシ等で広告宣伝。

☆大手ネット販売番組のスタジオ実演のようなイメージです！
説明会では、その場で商品を実際にサンプリングすることも可能なので、気に入っていただけたら実際に会員登録をしていただく流れとなります。

☆勤務地は2か月毎のローテーション！
一度OPENした店舗は約２か月で閉めて、また別の場所へ移動になるので、常に新鮮な環境での勤務となります。

☆借り上げ社宅あり！
遠方での営業の場合、勤務店舗付近に会社がアパートを借り上げてくれます。
旅行で足を運ぶのと、生活してみる、とでは少し感覚が違うので、知っている地域であっても、新たな発見ができるのが楽しみの一つです！

【1日の流れ／２～３回の説明会がメイン！】
08：30～　　　　出社
09：00　　　　　準備など
10：00～11：00　説明会
12：00～13：00　休憩
13：30～14：30　説明会
15：00～16：00　近隣のお客様へ商品をお渡ししたり集金したり
16：00～17：00　※多い所は３回目もあり
18：00　　　　　締め作業・終了！残業はほぼなし！

★説明会は最大70～80名規模。扱う商品は100種類以上！

チーム／組織構成
３人１組の店舗チームに配属されます。（ベテラン＋中堅＋新人という構成がほとんど）
現在７チームほどのチームが動いていますが、業務拡大に伴い増員します！

■組織名称：営業部

対象となる方

高卒以上・要普免／誰かの役に立ちたいという気持ちがある方、健康関連商品に興味がある方歓迎！
▼あてはまる方、大歓迎！
□誰かの役に立ちたいという気持ちがある方
□健康関連商品に興味がある方
□人のサポート役を好まれる方
□接客経験を活かしたいという方
□自分の可能性を試してみたい方

※業種・職種ともに未経験OK！

選考のポイント

最終的に同じ目的をもってココで働きたい、と思っていただけるのであれば、応募のきっかけは、正直なんだって大歓迎なんです。
同じ趣味を持っている人がいるから、そんな理由でもいいですよ。

勤務地

九州・沖縄、中国・四国エリアの各県内
※勤務地は2か月毎に変わります！

【面接について】
・面接場所は応相談
・面接交通費：3000円支給
詳しくはページ最下部をご覧ください。

勤務時間

9：00～18：00

※残業ほぼなし！

雇用形態

正社員
試用期間2か月あり

給与

月給16万7500円～19万8500円

【手当あり】
■営業手当（2万8500円／月）
■住宅手当（単身５000円／月、既婚１万円／月）
■家族手当
・配偶者の扶養義務ありの場合（1万5000円／月）
・子ども一人の場合（1万円／月）
・子ども二人の場合（1万5000円／月）
■遠隔地手当（3万～7万円／月）※通勤時間により規定あり
■報奨金制度あり（インセンティブ） ※規定あり

報奨金…売上目標を達成した店舗に対し、規定額支給。合計額をメンバーで分けます。
※店長になると大体約半額は手取りになります。(基本給とは別)

予算…店舗毎に設定されます。

■賞与
年2回（1月・7月）

■昇給
年1回（1月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上／年齢・経験により考慮あり

■社員の年収例
年収531万円／店長職：入社5年目
年収698万円／店長職：入社7年目

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費全額支給
■社会保険完備
■借り上げ社宅制度あり／月3000円実費
■退職金制度あり
■社員旅行あり（実績：ハワイ、オーストラリア、グアム、ラスベガス、韓国、台湾）
■入社祝い金あり ※6か月勤続の方に5万円支給

休日・休暇

＜休日・休暇＞
隔週休2日制
※会社カレンダーによる変形労働時間制…平均4週7休
※年間休日97日

■ＧＷ（7日間）
■夏季（6日間）
■年末年始（14日間）
※2019年予定

■有給・慶弔・育児・介護、各休暇制度あり

【キャリアステップ】

OJT中心の実務となり、早い方は約１年で店長になっていますが、焦らなくても大丈夫です。
まずは、出張勤務に慣れていただきながら、丁寧に業務を覚えていただければ問題ありません。
そのため、多くの方は１年かけて一般社員、約３年くらいで店長を目指していただいています。

【店舗選定・戦略】

次回店舗のエリア選定は店長が希望を出し、会社の戦略と合わせて決定されます。
そのため、店長職になった際には、売上の目標設定と合わせて、マーケティング力が必要とされます。
店舗物件のピックアップや居住アパート物件探しは、専任の不動産会社が担当しており、常にオープンできそうな居ぬき案件はキャッチアップされています。
そのため、2か月『福岡』→2か月『岡山』ということも容易にありますが、お休みもしっかり取れますし、移動にかかるお金は会社負担なので、楽しみながら長く続けられますよ。

出典：doda求人情報（2019/2/4〜2019/3/3）