アバンテック株式会社の過去求人・中途採用情報

アバンテック株式会社の募集が終了した求人

管理部総務／3月入社可能（年間休日124日・残業ほぼなし）

募集背景

■事業内容 1998年の設立以来、年々業績を伸ばしている、安定成長企業です。企業向けのシステム設計や開発などのシステムインテグレーション分野と、プロジェクションマッピングやアプリ開発などのエンターテイメント分野、二つの事業を主軸に持つIT企業です。異なる二つの事業を持つことで、幅広いお客様からの依頼に自社内で対応できる、ワンストップサービスが当社の強み。ビジネスチャンスは大きく、未来の可能性に向かって事業拡大中です。 ■募集背景【欠員募集】 ★急募★退職に伴う欠員募集です。即戦力を求めていますが、未経験者でも大歓迎！研修やフォローアップ体制は万全ですので、ご安心ください！

仕事内容

組織を支える幅広い業務をお任せします。
具体的な仕事内容
電話応対や書類作成など総務として基本となる業務をメインに、契約書管理・労務管理などをお任せします。
ゆくゆくは新卒・中途の採用業務にも携わります！より良い組織づくりのため、積極的に様々な業務を経験できます。

◆組織を支える幅広い仕事をお任せします◆
入社後はまず社内外からの電話対応、各種事務処理などバックオフィス業務全般をお任せします。業務はマニュアル化されており、入社後およそ3ヶ月間は先輩がマンツーマンで指導を行なうのでご安心を。

-----お任せする仕事内容-----
◎電話応対、データ作成・管理
◎契約書管理・労務管理
◎採用業務
…慣れてきたら、3ヶ月後を目処に新卒・中途の採用業務を行ないます。
広告媒体・サービスの選定、採用スケジュールの調整や取材対応、説明会の司会、大学訪問など業務は多岐にわたります。

◆あなたのアイデアで、より良い組織づくりを◆
普段の業務の中で「もっとこうしたら良いのに…」「効率があまり良くない」と感じたことはいつでも発信してください。
実際に提案をいただいた内容は、社内で検討した上で実行しています！具体的には…

-----今までの取り組み-----
◎採用の年間スケジュールの見直し、新しい採用計画の立案。面接時期や面接官の調整。
◎請求書発行のための業務フローを改善。
◎紙ベースだった資料の作成を、Excelを用いて電子化。

チーム／組織構成
東京支社では20～50代の社員約40名が、ワンフロアで働いています。
平均年齢32歳。少数精鋭の風通しが良い、明るく元気な職場です！

■組織名称：東京支社

対象となる方

【短大卒以上／35歳まで】業種・職種未経験OK！キャリアチェンジでキャリアを積みたい方も歓迎します
■短大卒以上／35歳まで　※若年層の長期キャリア形成を図るため
★他部署との連携プレーが求められるので、経験よりもヒューマンスキルを重視します★
なによりも”縁の下の力持ち”になれる人。をお待ちしています！

《こんな方を歓迎します》
◆業務に壁をつくらず、幅広い事務ワークに取り組める
◆素直な気持ちで学び、吸収できる
◆新しいものやことにワクワクできる
◆長期にわたってスキルアップしたい
◆将来、リーダーを目指したい
◆社内外に問わず積極的にコミュニケーションをとっていきたい

一つでも当てはまる方は大歓迎です。
経験・スキルに自信がなくても、まずはご応募ください！

選考のポイント

★職歴や学歴ではなく、仕事への取り組み姿勢や積極性、協働性などを重視します★

勤務地

【東京支社】
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル3Ｆ
ＪＲ各線、東京メトロ銀座線「渋谷」駅徒歩7分
東急東横線、東京メトロ半蔵門線・副都心線、田園都市線「渋谷」駅徒歩6分

勤務時間

9：30～18：00（実働7.5時間）
《時間外労働》多くて10時間以内／月
残業はほとんどありません。
オンとオフのメリハリを付けたい方、プライベートを充実させたい方におすすめです。

雇用形態

正社員
※研修期間3カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

給与

月給22万円～40万円＋賞与年2回　☆昨年度実績3か月分！
※年齢、能力を考慮して決定します。

■賞与
■年2回（7月・12月）

■昇給
■年1回（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円

■社員の年収例
■年収例
300万円／25歳（入社2年）
400万円／30歳（入社4年）

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■家族手当
■住宅手当
■社員旅行（行き先色々。北海道、沖縄、熊本、仙台、宮城など）
■保養所（リゾートトラスト宿泊利用）
■ドリンク無料（ミネラルウォーター、コーヒー７種類、コンソメスープ）
■MVP表彰制度（最優秀社長賞、社長賞、功労賞、チーム賞など）

休日・休暇

＜休日・休暇＞
【年間休日124日（2018年度実績）】

◎完全週休2日制（土・日）
◎GW
◎夏季休暇（5日）
◎年末年始休暇（6日）
◎有給休暇
◎慶弔休暇
◎特別休暇
◎誕生日休暇
◎長期・連続休暇
◎産休・育休（取得実績あり）