株式会社瀬口組
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社瀬口組の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社瀬口組の 募集が終了した求人
(地域密着・福岡県南部エリア)土木施工管理/年間休日125日
- 正社員
- 転勤なし
創業から84年。福岡県南部のエリアを中心に 建築・土木工事を幅広く手掛けている建設会社です。 取引先は国土交通省・福岡県・大牟田市・みやま市など地方自治体から 地元民間企業、個人までと、幅広く依頼を請け負っています。 今後も、地元において信頼と実績を積み重ねていくため 将来を見据えた増員募集を行っております。 経験者はもちろん、業界未経験者も歓迎いたします。
【未経験者はサポート役からスタート!】公共工事やマンション建築工事などの現場管理業務。
具体的な仕事内容
当社では地域密着型の総合建設業を行っているため
「大牟田市」を中心とした福岡県南部エリアの現場を担当。
実際の工事現場での作業はありませんので、
“書類作成”や“お客様との打ち合わせ”といった管理業務がメインとなります。
■■ 担当する工事例 ■■
病院、医療、学校、公共施設、マンション、住宅、
河川、道路、橋梁、港湾、鉄道、上下水道等
※経験により担当物件を決定します
<施工実績>
◇建築
・みやま市営住宅高木団地(公共工事)
・熊本職業能力開発促進センター(震災復旧工事・災害復旧)
・ユーミー大牟田駅西(新賃貸物件)
◇土木
・矢部川泰仙寺/東津留地区築堤護岸工事(災害対策)
・福岡208号 筑後川橋下部工(公共工事)
■■ 未経験からのスタートも応援 ■■
【施工管理】とは、工事現場を管理する仕事。
工事の進捗管理や、安全性の管理、工事品質のチェックなど
担当する工事が円滑に完了するようフォローをしていきます。
<まずはサポート業務をお任せ!>
入社後は先輩の現場に同行し、具体的な仕事内容、現場での流れ、
業者さんとのやり取りの仕方など、実際の現場を体感しながら学べます。
◎先輩スタッフのサポートや資格取得にむけたフォロー体制も
充実しているため、長く安定して活躍できる技術を身につけられる環境です!
チーム/組織構成
40代の中堅メンバーと60代前後のベテランが中心に活躍中。
これまで当社で定年を迎えたメンバーは、
ほとんどが再雇用制度を利用して、定年後も活躍しています。
地元で長く働きたい方には最適な環境です!
■組織名称:建設課または土木課
【未経験者】35歳以下/第二新卒歓迎 【経験者】年齢不問(建築・土木施工管理技士2級以上)
※要普通自動車免許(AT限定不可)
【未経験者】
■35歳以下の方
└年齢制限事由:3号のイ(長期キャリア形成のため)
■建築・土木系学科卒の方
■職務経験は問いません
【経験者】
■建築・土木施工管理技士2級以上
■年齢不問/学歴不問
※第二新卒から社会人経験10年以上まで幅広く歓迎
<こんな方を歓迎します>
・転勤せずに働きたい方
・地元の発展に貢献したい方
・安定した基盤のある環境で働きたい方
本社(福岡県大牟田市)での勤務となります。
※転勤はありません
※マイカー通勤も可
※現場への直行・直帰もOK…車で1時間以内の現場がほととんどです。
<アクセス>
■本社/福岡県大牟田市草木293-1
(鹿児島本線「西鉄銀水駅」より徒歩2分)
8:00~17:00 (所定労働時間7.5時間)
※残業は月平均20時間以内
■平均残業時間
20時間
正社員
試用期間:6カ月(期間中の待遇面に差異なし)
月給20万円~36万円
※年齢・経験・スキルを考慮の上、優遇します
※待遇条件の詳細については面接などでご相談ください
■上記にプラスして支給される手当
・通勤手当(上限なし)
・資格手当
・現場手当(1案件ごとに支給)
・家族手当(配偶者および子ごとに支給)
・住宅手当
・役職手当
■賞与
年2回(実績に基づく)
■初年度の想定年収
350万円~540万円
■賞与
年2回
7月・12月
■昇給
年1回
9月
■入社時の想定年収
年収350万円
年収540万円
<各種手当>
■通勤手当(上限なし)
■資格手当(1級2級土木施工管理技士)
■現場手当(1案件ごとに支給)
■家族手当(配偶者および子ごとに支給)
■住宅手当
■役職手当
<各種制度・その他>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■制服貸与
■永年勤務制度
■研修制度(講習費用助成)
■社内懇親会(レクレーション・食事など)
■資格取得支援制度(取得時に報奨金を支給)
<休日・休暇>
【年間休日125日】
<休日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
<休暇>
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
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全2件
出典:doda求人情報(2024年11月時点)