株式会社プレサンスコーポレーション（スタンダード上場）の過去求人・中途採用情報

当社は、マンションの企画・開発から分譲・管理までを総合プロデュースする東証一部上場企業です。 安定した経営基盤を背景に、近畿圏・東海圏・首都圏の三大都市圏を中心にさまざまなニーズに対応した分譲マンションを供給。業界トップクラスの実績を残しています。 今回は成長に伴うさらなる組織体制強化のため、管理部門のメンバーを増員募集することになりました。

管理部門メンバーとして、総務人事・法務のいずれかをお任せします／会社運営を支える仕事です
具体的な仕事内容
入社後、希望・適性に応じて以下の業務をお任せします。

【総務】
職場で働く人たちが、毎日ストレスなく過ごせるように、社内環境を整えていくのが総務の仕事です。

■給与計算、勤怠などの労務管理
■PC環境やネットワーク管理など、社内インフラの整備
■契約書等の書類チェックおよび作成の補助
■文房具や日用品などの備品管理
■株主総会の運営
■社員旅行など社内行事の実施に関連する業務　など

【人事】
会社の急速な成長に伴い、新卒・中途の採用活動を積極的におこなっています。良い人材確保のために戦略を練ります。

■採用計画の立案
■就職・転職イベントへの参加
■求人広告掲載における取材・写真撮影の指示出し
（取材担当者と求人広告のコンセプトも考えます）
■面接や選考に関する業務　など

【法務】
企業活動に関わる法律を把握し、事業を適切にすすめていく重要な役割を持つ仕事です。

■契約・取引法務（企業活動に関わる契約をチェックします）
■コンプライアンス活動
■トラブル対応　など

チーム／組織構成
◎管理部門の総務部としてお迎えします。

・総務人事課…10名
・法務…2名

男女比は、約6：4の割合で、平均年齢は33歳です。年齢や社歴によるハンデは一切なく若手メンバーが積極的に前に出て活躍できる風土です。

＜未経験でも本当に大丈夫？＞
まったく問題ありません。
当社では多くの社員が未経験から入社しており、
現在、主任や課長などの役職が就いているメンバーも同様です。
分からないことに対しても、自ら主体的に学び、
まわりに働きかけられる方であれば十分にご活躍いただけます。

＜入社後の研修について＞
企業理念や、事業内容については入社後しっかりとお伝えさせていただきます。
当社では「まずはやってみる」というスタイルを大切にしているため
配属後は、実際の業務にも早速チャレンジしていただく予定です。
もちろん、分からないことがあればいつでも相談できる環境ですのでご安心ください。

■組織名称：管理部門／総務部

【高卒以上】未経験の方、第二新卒の方も歓迎です！
【歓迎するスキル】
・基本的なPCスキル（Word、Excel）
・営業や接客サービス業などの対人折衝スキル

…もちろん上記の経験・スキルがなくても
しっかりとした意欲をお持ちの方であれば歓迎いたします。

今回の採用においては、
「仕事を通じて成長したい」という
向上心を何よりも大切に考えています。

【当社で活躍できる人物像】
◎コミュニケーション能力を活かした仕事がしたい方
◎チームワークを大切にできる方
◎立場にとらわれず、ハッキリと意見を伝えられる方
◎向上心を持って、自分の内面を磨いていける方
◎身の回りの小さな変化に気づける方
◎会社の発展に喜びを感じ、ともに成長を目指せる方

＜最寄駅から直通＞
【大阪本社】
大阪府大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー27階

【名古屋支店】
愛知県名古屋市東区東桜1丁目1番10号 アーバンネット名古屋ビル20階

※ご希望の勤務地への配属となります。

【アクセス】
■大阪本社／
大阪メトロ長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク」駅よりダイレクトイン
JR東西線「大阪城北詰」駅より徒歩5分
JR環状線「京橋」駅、「大阪城公園」駅より徒歩10分
京阪本線「京橋」駅より徒歩10分

■名古屋支店／
地下鉄名城線・桜通線「久屋大通」駅から直結徒歩1分

9:30～19:00

◎残業は、月平均10時間程度です。
（繁忙期の場合は、月20時間程度になる場合もあります）

正社員
※試用期間3カ月（試用期間中の条件の変動はありません）

月給25万円以上＋残業代全額支給＋賞与年2回

※経験や能力を考慮して決定
※別途資格手当あり

【キャリアアップと収入例】
■入社1年～2年（社員）：350万円～450万円
■入社2年～4年（主任）：450万円～550万円
■入社4年～6年（係長）：550万円～700万円
■入社6年～（管理職）：700万円～1300万円

※主任昇格は最短で1年半の実績があります。

■賞与
年2回

■昇給
昇格・昇給　年2回

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
＜年収例＞
402万円／入社1年目（20代）一般社員
631円万円／入社4年10カ月（20代）係長
804万円／入社10年11カ月（30代）課長

■社会保険完備
■資格手当（宅地建物取引士：2万円／管理業務主任者：5000円）
■資格取得お祝い金（宅地建物取引士／20万円）
■社宅家賃補助制度（当社管理物件に限る　社員／月2万5000円、主任以上／月4万円）
■保養所
■従業員持株会
■DC（企業型確定拠出年金）
■株式給付型ESOP（従業員インセンティブプラン）
■ストックオプション
■社員旅行／ハワイ・シンガポール・バリ・オーストラリアなど
■優秀社員旅行（香港・バンコク・北海道など）

＜休日・休暇＞
＜年間休日115日＞
■週休2日制（土・日または火・水 休み）
■有給休暇
※年間休日以外に年5日の有休消化を義務付けています。

★年4回の長期休暇あり★
■GW休暇（7日）
■夏季休暇（7日）
■社員旅行（6日）
■年末年始休暇（10日）

◎有給休暇の取りやすい環境です！プライベートで優先したい予定がある場合は、積極的に申請してください。

【不動産業界をリードする実績を誇ります】
■全国分譲マンション供給ランキング：第2位
■近畿圏分譲マンション供給ランキング：8年連続第1位
■名古屋市分譲マンション供給ランキング：7年連続第1位
※不動産経済研究所調べ（2018年2月現在）