アシックス商事株式会社の過去求人・中途採用情報

アシックス商事株式会社の募集が終了した求人

販売スタッフ（残業ほぼナシ／年間休日120日／入社祝金5万）

契約社員
転勤なし

募集背景

★☆…………………………………………………… 女性向けカジュアルシューズなどを扱うAcureZはブランド展開以来、多くの女性たちの支持を集め、確かな成長を続けてきました。今後のさらなる飛躍をめざして、今回、新メンバーを募集しています！！ ……………………………………………………★☆

仕事内容

女性向けカジュアルシューズなどの提案を手がけてください♪
具体的な仕事内容
AcureZの扱う靴は、
ファッション性はもちろん、機能性も兼ね備えています。

おしゃれに敏感な女性はファッション性を重視しすぎるあまり
足や歩くことへの悩みを我慢している方が多いのではないでしょうか。
AcureZは、そんな女性の悩みを解決しています♪

お客様との会話を楽しみながら、足やお持ちの洋服、好みに合うような
ピッタリの靴を見つけるお手伝いしていきましょう◎

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具体的な業務内容
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・お客様への接客、靴の提案
・店内ディスプレイ
・その他店舗業務
※将来的には、売上や人員管理なども手がけていただければと思います。

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ノルマはありません
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お客様にとってより良い靴を提案するのが当社の使命です。
ブランドのイメージを大切にしており、
ムリに商品を押し付けることは一切ありません。
また、シーズンごとに自社製品を買い取るということもないのでご安心ください。
AcureZのファンになっていただけるように
あなた自身も楽しみながら一人ひとりのお客様と接してくださいね。

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リピーターが、たくさんいらっしゃいます
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20～40代のお客様を中心に幅広い世代から親しまれています。
店舗により、お客様層も異なりますが、
店舗の特徴として、リピーターがたくさんいることをお伝えします。
それだけ、靴が高く評価されていると言えるんだと思います。

★服装・髪型は自由です。

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入社後の流れ
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入社後3カ月は研修の期間と考えています。
この間に靴や接客について基礎から学んでいただきます。
わからないことがあれば、気軽にご質問くださいね！

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活躍のフィールドは幅広い！
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販売・接客経験のある方の場合、
勤務店舗以外に他店舗の支援も担当いただけます。
様々な経験を得られる環境があるとお考えください！

チーム／組織構成
各店舗への配属となります。
店舗にはアルバイトを含め6～7人がおり、年代は20～50代。
みんな仲が良いんですよ！

■組織名称：各店舗への配属となります。
■男女比：1店舗6～7人が所属しています。

対象となる方

＜学歴・業界経験不問＞＜未経験・第二新卒歓迎＞靴やアパレルに興味をお持ちの方　
■人と話すことが好きで接客業に挑戦したい方を特に歓迎します。

～下記に該当する方はぜひご応募ください～
◎ワークライフバランスを整えたい方。
◎ライフステージが変わっても働き続けたい方。
◎仕事を通じ専門知識を身につけたい方。
◎ファッションが好きな方。
◎人と接するのが好きな方。
◎靴やアパレル商品に興味のある方。

＜活かせる経験＞
〇接客の経験
〇アパレルの経験

勤務地

東京、神奈川の各店舗
※勤務地は希望を考慮します。転居を伴う異動はありません。

＜勤務地詳細＞
・飯田橋ラムラ店/東京都千代田区飯田橋4-10-1　セントラルプラザラムラ1F
(JR／東京メトロ／都営地下鉄飯田橋駅より徒歩1分)

・セレオ国分寺店/東京都国分寺市南町3-20-3　セレオ国分寺3F
(JR／西武鉄道国分寺駅より徒歩1分)

・コピス吉祥寺店/東京都武蔵野市吉祥寺本町1-11-5　コピス吉祥寺B館 2F
(JR／京王電鉄吉祥寺駅より徒歩3分)

・ジョイナステラス二俣川/神奈川県横浜市旭区二俣川2-91-7　ジョイナステラス二俣川3F
(相模鉄道二俣川駅より徒歩1分)

・港南台バーズ店/神奈川県横浜市港南区港南台3-1-3　港南台バーズ2F
(JR 港南台駅より徒歩1分)

勤務時間

10:00～21:00（実働8時間／シフト制）
接客上、残業をすることもありますが
基本的には残業がないようにシフトを調整しています。

雇用形態

契約社員
契約期間は1年です。基本的に更新します。

給与

月給20万円以上
※経験・スキルを充分に考慮して決定します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収250万円
以上

待遇・福利厚生・各種制度

入社お祝い金（入社6カ月後に5万円を支給します）
交通費支給（全額）
各種社会保険完備
アシックスグループ従業員持株会
財形貯蓄制度
勤続年数に応じた特別賞与の支給
社員割引（40%引き）
正社員登用制度あり

休日・休暇

＜休日・休暇＞
週休2日（シフト制）
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休業
看護休暇
介護休暇
育児短時間勤務制度
育児のための就業時間の繰上げ、繰下げ
勤続年数に応じたリフレッシュ休暇の付与
※子育てサポート企業として、厚生労働省の「くるみん」に認定されました！

■年間休日120日以上

今回は、次世代を育てていくための採用です

今年度は、AcureZを1人でも多くのお客様に知ってもらえるように、
今まで以上にブランド展開を強化していく方針。

それに伴って次世代育成を目的とした採用を行っています。
ブランドを育てるには、それを扱う社員自体の成長も必須。
ご入社いただくあなたのこともしっかり技術が身に付くようにフォローしますので、
安心して飛び込んできてください！