ナカザワ建販株式会社の過去求人・中途採用情報

ナカザワ建販は木材系の建材販売を中心に、 建材の加工、物流から施工までをワンストップで提供している会社です。 この10年で売上は倍増し、222億円にまで成長しました。 今回募集する『物流センター』はナカザワ躍進の立役者。 最新鋭のシステムを導入し、在庫・配送状況などを綿密に管理することで、 無駄の少ない配送体制を実現し、社員にとっては働きやすい環境を、 お客様に対しては低コスト、且つ質の高いサービス提供を実現しているのです。 今回は事業拡大に伴い新たな仲間を募集しますが、 決して拡大を急がず、人財育成と歩調を合わせた成長を目指します。

【安定企業で正社員として働こう！】大手住宅メーカーや地域ビルダーへの住宅建材の配送、および倉庫内業務
具体的な仕事内容
まずは『配送スタッフ』として経験を積んでいただきますが、
その後は倉庫業務を担う『倉庫スタッフ』『センター長』『配送品質課』等、
ご希望や適性に応じて、様々なキャリアを築けます。
※もちろん、配送一筋で働く事も可能！

『配送スタッフ』
ご注文いただいたお客様のもとへ、各種建材をお届けします。
床材、内装材、柱など、傷つきやすい木材系資材が多いので、
丁寧に、そしてマナーを守った配送が求められます。

●関西各地に拠点があるため、配送先は近隣ばかりで長距離運転は一切ナシ
●数か月たてば、自然と道を覚えてしまいます
●配送先は1日平均10件、走行距離は平均120キロほど
●トラックは2トン車30台、3トン車10台を所有

『倉庫スタッフ』
配送スタッフが運ぶ商品の準備、商品の発注、
在庫管理などの業務を通じて仕事を覚えながら、仕入先との折衝業務など、
より全体を見渡す仕事へとステップアップしていただきます。

『センター長』
物流センター全体を管理し、配車の手配などを行います。

『配送品質課』
物流品質の向上を担います。

チーム／組織構成
物流センターはチーム制で動きますので、
個人ではなく、皆で助け合いながら仕事をします。

＜年齢構成＞
20代：20名
30代：17名
40代：9名
50代～：1名

◆1日の流れ例
8:00　朝礼
8:10
　倉庫スタッフが当日運ぶ商品を前日に準備しているので
　配送スタッフは商品を積み込み、お客様のもとへ出発！
9:00
　配送スタッフは午前中に平均4件ほどのお客様先を周ります。
　倉庫スタッフは入荷される建築資材を確認し、リフトで倉庫内へ移動させ、保管します。
　また昼からの第2便に向け、配送スタッフがすぐに資材を運べるように準備します。
12:00
　昼食の時間は各自が自由に設定可能！
　お弁当を持ってきて、休憩室でみんなと楽しく食べたり
　出先で食事をとったりと様々です。
13:00
　配送スタッフはお客様の元へ再出発！
　倉庫スタッフは引き続き、入荷商品のチェックや管理です。
17:00
　配送スタッフは会社に戻り、事務処理をして、
　倉庫スタッフと一緒に翌日配送のための準備をし、日報を書いて業務終了。

■組織名称：配属先　物流センター

高卒以上、要普免、チームワークを大切にできる方◎未経験の方も積極採用中◎人柄重視です
◆未経験の方
35歳迄(長期勤続によりキャリア形成を図る為)

◆経験をお持ちの方
年齢不問、物流業でのご経験をお持ちの方は優遇します

【こんな方を歓迎します】
◎相手の立場に立った考え方ができる方
◎仕事に対して主体的に取り組める方
◎誰かをサポートする仕事が好きな方
◎約束を守り責任感を持って仕事ができる方
◎腰をすえて長期的に働きたい方
◎車の運転が好きな方

1つでもあてはまる方は、ぜひご応募下さい！

【安心の研修体制】
未経験の方でも、豊富な研修やOJTを通じて、丁寧に、じっくりとお教えします。
最初は誰もが未経験。失敗しても良いのです。
失敗しながら経験を重ねて成長して下さい！

人物重視の採用です。
面接には飾らず、自然体でのぞんでください。
こちらもリラックスできる雰囲気でお迎えしますよ！

【ご希望を考慮します】
◎Uターン・Iターン歓迎◎マイカー通勤可

※本店物流センター／大阪府和泉市あゆみ野4丁目3番20号
泉北高速鉄道「和泉中央」駅より車で10分・南海バス「ららぽーと和泉前」バス停より徒歩3分

※美原物流センター／大阪府堺市美原区木材通1丁目13番10号
南海高野線「北野田駅」よりバスで15分・南海高野線「金剛駅」より車で15分

※高槻物流センター／大阪府高槻市唐崎北2丁目14番1号
阪急「茨木市駅」より車で10分

※西宮物流センター／兵庫県西宮市鳴尾浜1丁目6番5号
阪神電鉄「武庫川団地前」駅より車で5分・阪神電鉄「甲子園」駅より車で15分

※加古川物流センター／兵庫県加古川市志方町高畑967番地1号
神姫バス「投松」バス停より徒歩10分・JR山陽本線「宝殿」駅より車で10分

※和歌山物流センター／和歌山県紀の川市尾崎110番地1号
JR和歌山線「下井阪」駅より車で5分

※新宮物流センター／和歌山県新宮市神倉2丁目2-16
JR紀勢本線「新宮」駅より車8分

※中紀物流センター／和歌山県有田郡有田川町庄1016番地1号
JR紀勢本線「藤並」駅車10分

8:00～17:00（実働8時間）
※残業代は1分単位で支給
※残業は安定して発生します

●ナカザワは残業に関しても給与の一部だと考え
あえて一定時間の残業をしていただいています。
月40時間前後の残業手当を1分単位で支給しているのは
会社が責任を持って社員の生活を守るという意思の表れです。
■平均残業時間
40時間

残業は1分単位で支給します。安定して残業していただける体制です。

正社員
試用期間 3カ月（期間中、処遇変動なし）

月給22万5000円～42万8000円
※能力・経験などを考慮し決定します

上記以外に、各種手当あり
■家族手当
■通勤手当（月額3万円まで）
■資格取得手当
■インセンティブ

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年2回（4月・10月）

■入社時の想定年収
年収350万円
年収550万円

■社員の年収例
25歳/年収350万円（賞与含む）
30歳/年収400万円（賞与含む）
35歳/年収500万円（賞与含む）

■各種社会保険完備
■産休・育児休暇制度
■退職金制度
■公益財団法人　堺市勤労者福祉サービスセンター加盟
■資格取得支援制度有
■社宅・家賃補助制度

【働きやすい環境は自分たちでつくる！】
「会社を変えるためには、どうしたらよいのかを、常に考えなさい」これが社長の口ぐせ。
社員から改善提案があれば、頭ごなしにNoといわれることは決してありません。
自分たちで改善し、理想の働き方を追求しているため、社員満足度も自然と高まり、
その結果、高い定着率（93％以上）にもつながっているのでしょう！
【高い定着率の理由は？？】
配送の仕事は一般的に離職率が高いと思われがちですが、
当社の物流センターでは試用期間を終えた方の離職はほとんどありません。

私たちは縁あって一緒に働く社員に、少しでも長く働いて欲しいと願っています。
その為に、配送スタッフが社内でステップアップできる仕組み作りや、
年齢を重ねても活躍できる環境を整えてきました。高い定着率はその成果と言えるでしょう！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）
※月に1～2回土曜出社があります（午前中のみ）。
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（8日以上）
■有給休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
※美原支店は上記以外に祭礼による休日有
■慶弔休暇

＜年間休日110日以上＞

★長期休暇促進や社員旅行企画あり
9連休取得を促進したり、有志による海外への社員旅行も企画しています！

この10年間で売り上げは倍増し、200億円を突破。
関西圏では業界トップクラスの企業へと成長しました。

しかし、拡大を急いだわけではありません。
まずは人財の成長を優先し、無理のないペースで拡大を続けてきた結果です。

ナカザワは昨今の不安定な経済状況、及びグローバル社会のなかで、
社員を守るために強固な財務体質を築いてきました。

2017年の売上200億円という目標をしっかりと成し遂げ、
私たちの強みである物流システムを武器に、ナカザワは次のステージへと歩を進めます！

私たちは人財の育成を一番に考えています。
そのため、新入社員であっても大きな権限を与え、入社して3年後には、
社内で「なくてはならない存在」に成長できる仕組みを構築しています。

なお、『社員を信じて、仕事を任せる』のがナカザワの育成スタイル。
しかし、ただ任せるだけでなく、必要なスキルが学べるように、
全社員を対象とした階層別研修を始め、OJT、OFF-JT、自己啓発など、
多彩な研修プログラムを用意していますので、ご安心を！

社員が主体的に、そしてやりがいを持って仕事に取り組める環境が、
現在の高成長を生みだしているのでしょう！