株式会社ＪＶＣケンウッド・エンジニアリングの過去求人・中途採用情報

当社は東証一部上場・JVCケンウッドグループの製品開発会社として、数々のカーエレクトロニクス製品や映像関連機器などを開発。現在はオートモーティブやヘルスケア領域での技術開発が好調です。 そんな当社は常にエンジニアにとってベストな環境とは何かを考え、組織や制度を見直すことにより、現場の士気向上に努めてきました。2020年度からは新たに、テレワーク制度の導入を計画しています。 この会社としての挑戦を行うにあたり、管理部門の強化をはかります。そこで今回、経理・財務部門の管理職候補を募集いたします。

経理業務全般（現金出納管理／月次・四半期・通期決算業務）
具体的な仕事内容
まずは業務パートナーである女性スタッフと一緒に、一連の経理業務を担当するところからスタート。基本的には請求書や注文書などの処理や現金出納管理などといった日次業務から、月次から年次までの決算業務、そして財務・税務にいたるまでの業務を一通り行っていただきます。

なお、コーポレート部はほかに人事・総務部門を担当するチームがあり、多忙な際はそちらの仕事も一部手伝う場合があります。また、逆に経理・財務の仕事が多忙の際は助けてもらうなど、それぞれに協力し合う体制ができあがっています。ぜひあなたも、協調性を発揮して仕事に臨んでください。

ちなみに親会社であるJVCケンウッドとの連結決算においては、親会社の経理担当から税務関係の指導を受けます。徐々に自社での完結を目指していきますので、うまく連携しながら取り組んでください。

一通りの業務を行い、職場に慣れてきたら、徐々にマネジメントも担当していただきます。ゆくゆくはコーポレート部全体をまとめる存在として、ご活躍いただくことを期待しています。

チーム／組織構成
管理部門である「コーポレート部」は、部長1名と女性スタッフ5名という組織。そのうち、経理・財務を担当するのは女性1名と手薄の状態で、現状は部長が人事・総務と合わせて業務を行っている状態です。今回は、この経理・財務での管理職候補として業務を担当していただきます。

■組織名称：コーポレート部
■男女比：男性1名（部長）、女性5名
■年齢構成：部長1名、経理・財務／40代1名、人事・総務／50代3名、40代1名

【業界不問】簿記2級をお持ちの経理経験者（決算業務および税務申告業務の経験者は優遇します）
＜以下のような方は特に歓迎します＞
◎税務申告に関する知識をお持ちの方
◎マネージャーなどキャリアアップ志向の方
◎誰とでも円滑なコミュニケーションをはかれる方
◎チームワークを大切にできる方
◎新しいことに興味があり、向上心を持って臨める方
◎組織づくりに自分の可能性を試したい方

JR「新子安駅」、京浜急行「京急新子安駅」より各徒歩10分

本社／神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-12
※転勤はありません。

9:00～17:45（所定労働時間：7時間45分・休憩：60分）
※月の平均残業時間は10時間程度です。

正社員
試用期間3か月　※期間中の待遇に変更はありません。

月給23万円以上
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
／上記は最低保障給に基づいた年収です。年齢や能力を考慮し決定いたします。

■社員の年収例
年収448万円／40歳（入社5年）
年収650万円／45歳（入社10年）

■各種社会保険完備
■財形貯蓄制度
■従業員持株会制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■積立保存休暇制度
■社員優待販売制度
■社員食堂あり（1食400円程度）
■各種サークル活動
■BBQ、スポーツ大会など社内イベント

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■年次有給休暇（計画取得年休制度あり）
■慶弔休暇

当社は東証一部上場・JVCケンウッドグループの製品開発会社として、数々のカーエレクトロニクス製品や映像関連機器などを開発。現在はオートモーティブやヘルスケア領域での技術開発が好調です。

そんな当社は常にエンジニアにとってベストな環境とは何かを考え、組織や制度を見直すことにより、現場の士気向上に努めてきました。2020年度からは新たに、テレワーク制度の導入を計画しています。

この会社としての挑戦を行うにあたり、管理部門の強化をはかります。そこで今回、経理・財務部門の管理職候補を募集いたします。