中部土質試験協同組合の過去求人・中途採用情報

中部土質試験協同組合の募集が終了した求人

土質調査・試験員（工学系／理学系／農学系学科／高専卒優遇）

正社員
転勤なし

募集背景

建築物や道路、橋梁などの構造物の建設に際し、地盤特性を把握することが必要となります。そのために実施されるのが、地盤調査。当組合では、調査に伴って採取される土試料を用いて試験を行っています。今回は、その土試料の調査や分析を行う職員を新たに募集します。

仕事内容

組合員から持ち込まれた地盤材料の調査や分析を行います
具体的な仕事内容
持ち込まれた地盤試料の土質試験をご担当いただきます。試験は、JISや公益社団法人地盤工学会規準に基づきながら、当組合保有の自動計測システムを用いて行います。試験結果は、データ整理ソフトを用いて組合員に報告し、最終的には国土交通省や地方自治体などへ提出されます。
※地盤調査におけるボーリング作業は、組合員・準組合員などが行います

【地盤材料試験の役割とは？】
建築物や道路、橋梁などの構造物は、地盤の上に建設されています。その構造物をつくるには、地盤の強度や安全性を把握する必要があります。その地盤を構成している土の工学的特性を知ることは必要不可欠なのです。

【代表的な試験は？】
■土の繰返し非排水三軸試験（液状化強度を測ります）
■一軸圧縮試験（圧縮強度や粘着力、変形係数を調べます）など
　数多くの試験があります！専門的な知識や計測機器の使用方法は、入社後ゆっくり習得しましょう。

【教育制度は？】
教育担当とともにOJTで業務を習得していきましょう。実務だけでなく、地盤工学会のセミナーに参加するなど知識を深める機会が多数あります。
※学会と連携して、当組合の施設で地盤調査の見学会を開催しています。たまに出前授業で小学校に行きますが、土の試料から貝殻の化石を探すのが楽しい！と小さなお子様にも好評です。

チーム／組織構成
社員12名、パート11名が在籍しています。
年代は30歳～50代まで幅広く活躍中です。

【少数精鋭のアットホームな職場環境】
18社の組合員、19社の準組合員により依頼される業務がメインで、安定企業と自負しています。
有給休暇の取得も促進しています。

■組織名称：土質調査部

対象となる方

【高専卒・大学卒以上】◎分析や実験、研究などが好きな方　◎数字を扱う業務に抵抗のない方　
★数字を扱う業務に抵抗のない方であれば、理系文系は問いません。
★分析や実験、研究などが好きな方であれば、活躍できます！
※第二新卒歓迎

【歓迎条件】◎理学系・工学系・農学系を卒業されている方
たとえば、以下のような学科を卒業された方は、
大学の授業で学んだことをそのまま活かせます！
・工学部土木工学
・農学部農業土木
・理学部地学　など

【優遇資格】
・RCCM
・地質調査技士　など

勤務地

【ジオ・ラボ中部】愛知県名古屋市守山区緑ヶ丘804番地
※アクセス／名古屋ガイドウェイバス・白沢渓谷バス停より徒歩5分
※車通勤OK
※転居を伴う転勤なし

勤務時間

08:30～17:15（所定労働時間8時間　休憩45分）
※残業は月平均10時間程度です
（繁忙期10月～3月は20時間になることもあります）
※残業代は100％支給します

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり。給与や待遇に違いはありません。

給与

■月給22万円以上＋賞与年2回＋業績配分1回
※未経験の方も月給22万円スタートです
※これまでの経験や知識に応じて、給与は決定します

【年収例】
■年収440万円（理系卒業／30歳／月給25万円＋賞与年3回※業績配分含む）

■賞与
年2回＋業績配分年1回（3月）＝年3回
※業績配分は年度の業績によって変動します

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収320万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■退職金制度（勤続3年以上）
■定年制度※一律60歳（65歳迄の再雇用制度有）
■社内旅行、社内イベント
■資格取得支援制度（取得費用は組合負担、資格手当を支給）
■研修制度
・新入社員研修(新入社員向けビジネスマナーなどの研修)
・資格取得研修(各資格取得に関わる講習会や研修)

休日・休暇

＜休日・休暇＞
【年間休日122日程度】
■週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■有給休暇（消化率は高めです！）
■年末年始休暇
■慶弔休暇　など