株式会社アルバースの過去求人・中途採用情報

今回は体制強化のため、若手の増員を目的として募集を致します。 「年5日の有給所得を義務化」を実現するべく、より社員が働きやすい環境に整えます。

◎病院へ医療機器や医療消耗品などの販売・納品を手がけていただきます。
具体的な仕事内容
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◆主な業務
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■病院への医療機器や医療用品の販売・納品
■お医者さん・看護師さんへ医療機器の使用方法をレクチャー
■病院内の医療機器の在庫管理など

当社が扱うアイテムは、マスクや注射器等の消耗品から、
心臓血管の治療を目的としたカテーテルなど。

医療機器営業の主な仕事は、医師などの医療従事者に対して
製品の特徴や使用法といった情報を提供すること。

新しい製品の導入時には、正しい使用をサポートするために
実際の手術現場に立ち会うこともあるほか、
アドバイスや意見交換を求められることもあり、
自身が医療現場に介在していることを強く実感出来る機会が多くあります。

担当する病院数は規模にもよりますが1～3件ほど。
じっくりと信頼関係を築いていくルート営業です。

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◆1日の流れ　(一例)
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9:00 出社　
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10:00 朝会の後、訪問前の準備を整えます。
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11:00 出発 社用車に納品する医療用品を載せ病院へ向かいます。
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12:00お医者さんや看護師さんと打ち合わせ(手術スケジュールの確認や必要な器具の確認)
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12:30-13:30 途中お昼休憩を挟み、ほっと一息。
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13:30 病院内の倉庫を回り、在庫の確認・足りない分を発注します。
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17:00 帰社 事務作業
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18:00 退社

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◆研修について
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■充実した研修制度で医療業界未経験でも安心！

入社1,2日目は社内の初期研修、その後も約1年間は月に1度外部研修で丁寧に育てます！
試用期間の3カ月間はOJTで先輩と病院をまわるところからスタートします。
自らの担当顧客を持つのは入社3カ月～半年経ってからです。

医療に関する知識は研修や業務を通じて身につけられます。
「名刺交換の仕方」などの基本的なビジネスマナーから研修を実施するので第二新卒でもご安心を。
また、医療機器の知識や医学の専門知識を身に付けたい方はメーカー主催の外部研修への参加も可能です。

チーム／組織構成
【東京本社】営業部：約30名（うち女性1名、平均年齢30代後半）
【西東京支店】営業部：5名（平均年齢40代前半）

■組織名称：営業部

《業界未経験歓迎》第二新卒でも活躍できます！
第二新卒など社会人経験が少ない方も大歓迎です！
医療業界の知識はゼロでOK！

＜必須条件＞
■専門学校・短大新卒者以上
■普通自動車免許（AT限定可）
■コミュニケーションを取ることが苦手でない方

＜歓迎条件＞
◎接客の経験をお持ちの方

こんな方からのご応募をお待ちしています。
■明るく、お客様とのお喋りを楽しめる方
■仕事もプライベートも充実させたい方
■数字を追うことに疲れてしまった方
■安定した企業でじっくりと成長していきたい方
■結婚・出産を見据えて福利厚生の充実した企業で働きたい方

東京本社：東京都文京区西片1丁目15-15 KDX春日ビル 5F
西東京支店：東京都立川市錦町1丁目8-7 立川錦町ビル5F
※以下の都市にも支店がございます。
　希望される場合は、応募の際にお伝えください。

［関東地区］横浜、川越、千葉
［北海道地区］釧路、室蘭、帯広、旭川、札幌
東京本社：都営三田線「春日駅」より徒歩5分、東京メトロ丸の内線、南北線「後楽園駅」より徒歩7分
西東京支店：JR立川駅南口より徒歩8分・JR西国立駅より徒歩8分・多摩モノレール立川南駅より徒歩8分

9:00～18:00
※1日のみなし労働時間8時間
■平均残業時間
20時間

正社員
試用期間あり（3カ月）

年俸324万円～549万9,600円（固定残業代含む）
※12分割して1／12を月々支給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、59,735～101,394円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■昇給
年1回（4月）

■入社時の想定年収
年収324万円

■社員の年収例
360万円／24歳（入社2年目）
400万円／32歳（入社3年目）
530万円／43歳（入社9年目）

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・交通費（上限４万円まで支給）
・出張手当
・決算手当（7月）☆5年連続で支給実績あり！
・職能手当
・資格手当
・資格取得支援制度（セミナー参加費や受験料等）
・永年勤続表彰制度（5年：カタログギフト贈呈／10年：5万円相当の旅行券贈呈）
・退職金制度
・時短勤務制度 ☆取得実績あり！
・結婚祝い金(5年未満：1万円／5年以上：3万円)
・出産祝い金(1児につき2万円)

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日・祝日休み※担当施設により異なりますが、まれに年2～3回の休日出勤がある場合もあります）
■年間休日数122日以上
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■有給休暇
■慶弔休暇