株式会社小糸製作所の過去求人・中途採用情報

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自動運転車の実現に向けた自動車用高機能ランプの特許・商標・意匠などの知的財産業務をお任せします。
具体的な仕事内容
モビリティ社会の大革命期の中、自動車アッセンブリの世界において、その安全性や機能性の向上で注目を集めている小糸製作所の自動車用ランプ。

これまでの自動車用ランプ分野とは異なるフィールド（自動運転、センサー、カメラ、ディスプレイなど）での異業種企業との連携・競争がグローバルに拡大しており、これらの変化を先取りする特許出願、他社特許調査、解析の業務急増に対応できる即戦力が今求められています。

この未来志向のモノづくりに関する電気・機械・物理分野といった知的財産業務に、あなたも取り組んでいきませんか。

【具体的には】

■国内外の特許出願・権利化業務（発明把握、権利把握・判定、回避策の提案・実行）
■国内外の他社特許のクリアランス（特許調査、権利把握・判定、回避策の提案・実行）
■社内外のサーチツールを駆使した企業・技術動向などの分析
■IPランドスケープの分析、開発・事業方向性の提案
■特許に関する対外的な交渉・折衝ならびに紛争・係争対応業務

【知的財産部で働く魅力について】

社内各部署と緊密に連携し、発明相談から他社特許調査出願の戦略立案、他社との問題解決までのプロセスにおいて、知財に関するスキルをフルに生かすことが可能です。

製品や技術の立ち上げから量産化まで、一貫した知財支援が可能。達成感を分かち合いながら未来社会を創造していく技術開発やアイデア作りに携われるのも特徴です。

さらに外国特許事務所への研修派遣・出張もあり、国内外の有名弁理士・弁護士と直接ディスカッションが可能。英語や中国語を話せるチャンスもあるため、スキルUPにつながります。

【入社後のOJTについて】

入社後1年間はご自身が経験されてきた業務に近いジャンルを担っていただきます。この間先輩がマンツーマンで付き、OJTにて当社業務をマスターしていただきます。

チーム／組織構成
小糸製作所の知的財産部は、現在19名のメンバーで構成されており、大きすぎず小さすぎず、ほどよいサイズの組織であることから、とにかく風通しがよくコミュニケーションが取りやすいのが特徴です。

また若手からベテランの垣根なく意見交換したり、共同で仕事を進めるなど協力し合う風土があり、雰囲気も明るく働きやすい職場だと自負しています。

■組織名称：知的財産部

大卒以上／何らかのモノづくり現場にて知的財産業務の経験のある方／知的財産管理技能士の有資格者優遇
・大卒以上の方
・何らかのモノづくり現場にて知的財産業務の経験のある方
・何にでも好奇心を持っていて、納得がいくまで調べることが好きな方
・発明・発見を見いだせる探求心を持っている方

【こんな経験・資格をお持ちの方優遇】
・自動車メーカーやアッセンブリメーカーでの知財業務の経験をお持ちの方
・機電系メーカーでの知財業務の経験をお持ちの方
・自動車のアクティブセーフティーなどに携わった経験をお持ちの方
・知的財産管理技能士の資格をお持ちの方
・英語や中国語でコミュニケーションできる語学力をお持ちの方
・弁理士の資格をお持ちの方
・発明の特許化や他社特許の回避などを実現するアイデアをお持ちの方

知的財産部／静岡県静岡市清水区北脇500番地
【U・Iターン歓迎】【クルマ通勤OK】

＜アクセス＞
静岡鉄道・静岡清水線「狐ヶ崎駅」より徒歩7分

フレックスタイム制
■標準勤務時間帯8:10～17:00
（標準労働時間1日8時間、コアタイム10:10～15:00）
■平均残業時間
20時間

正社員
※入社後6カ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。

月給23万円以上

※年齢・経験などを考慮のうえ、決定します。
※中途入社のハンディはありません。
※手当（家族・住宅・通勤・残業・食事など）規定により別途支給。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～　※経験・スキルを考慮のうえ、決定させていただきます。

■社員の年収例
25歳：470万円　未婚　残業30H／月
30歳：630万円　既婚　残業30H／月　係長クラス
35歳：720万円　既婚　残業30H／月　係長クラス
※能力・スキル・経験を考慮し決定します。
上記の例よりもご年収提示が上がる可能性もあります。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤・住宅・残業・家族手当
■マイカー通勤可
■退職金制度
■独身寮・社宅
■従業員持株会
■各種融資制度、住宅資金・財産形成の援助
■各種施設（体育館、厚生会館、診療所、食堂、休憩スペース）
■クラブ（野球、サッカー、バスケットボール、山岳部、テニスなど）、同好会（華道、習字など）
■直営の保養所を約半額で宿泊可能（朝霧高原）、全国の契約リゾート利用可能
■育児支援制度（3歳未満の場合、1日2hの時短勤務制度有）

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
土曜・日曜※年数回出社土曜有り◎年間休日121日（2018年度実績）※当社カレンダーによる
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■育児休暇
満1歳の前日まで取得可能。
■介護休暇
最大で1年間取得可能。時短勤務制度あり[最大93日間]
■特別休暇

小糸製作所は創業から100年以上、自動車用ランプのリーディングカンパニーとして、海外にも拠点を構えるグローバルメーカーです。

2007年には世界で初めて“LEDヘッドランプ”の量産化に成功。独自の光学制御システムと最適点灯システムにより、世界トップクラスの明るさと省電力を実現させてきました。

自動運転車の台頭などモビリティ社会の大革命が進む現在においても、国内外のあらゆる自動車メーカーやアッセンブリメーカーから開発プロジェクトへの引き合いが止まらない状態。知的財産部での業務も拡大の一途をたどっており、活躍のステージは今後も拡大していく予定です。

スタッフの皆さんに気持ちよく働いていただくために、小糸製作所ではより良いオフィス環境作りにこだわってきました。

例えば……
・各階に自動販売機が利用可能なリフレッシュコーナーを設置し、憩いの場として提供。
・社員食堂では定食200円、お蕎麦110円、ラーメン、カレー150円とお値打ちでランチを楽しめる。
・社内には体育館、厚生会館、診療所が完備されており、さらに社員専用駐車場もあり、スムーズなマイカー通勤も可能。
・オフィスではフレックスタイム制を導入。無理のないワークライフバランスを実現。
などなど。