株式会社うかい
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社うかいの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社うかいの 募集が終了した求人
法務
- 正社員
- 転勤なし
高級鉄板料理の「うかい亭」、割烹料理の「kappou ukai」など、うかいでしか味わうことができない空間・料理を提供している当社。 当社では、各店舗の契約にまつわるリーガルチェックをメインにお任せできる方を探しています。 契約書を見てどこにリスクがあるかをイメージできることが大切です。 社交性・発想力・応用力のある方がいれば、ぜひ本求人へのご応募をご検討下さい。
「うかい亭」を始めとした各店舗の契約にまつわるリーガルチェックをメインにお任せ致します。
具体的な仕事内容
高級鉄板料理の「うかい亭」、割烹料理の「kappou ukai」など、うかいでしか味わうことができない空間・料理を提供している当社。
当社では、各店舗の契約にまつわるリーガルチェックをメインにお任せできる方を探しています。
各店舗で新しい取引先と業務委託契約を結ぶ際や、店舗の賃貸借契約、売買契約の際など、契約書の内容をご確認頂きます。
契約書の更新処理など簡単なものから徐々にお任せしていくので、少しずつお仕事を覚えていって下さいね。
■職務詳細:
・契約書のリーガルチェック
・契約書の更新処理
・重要文書の管理
・土地・建物の管理
・生命保険・損害保険の管理
・社印の管理
・社内会議の設営・準備
・社内行事の準備 など
■社風:
12月に創業54年を迎えた当社。老舗企業としては意外かもしれませんが、社員が「やりたい」と思った仕事をなるべく叶えてあげようとする風土があります。
今法務担当をしている社員も元々は経理出身。システム・総務の業務を経て法務の仕事を担当することになりました。
「こういうことをやっていきたい」、「こういう勉強をして将来に役立てたい」、そんな前向きな気持ちを後押しする職場です。
■職場環境:
高尾山近くにある本社にてご勤務頂きます。
山の中で、とても「駅近」とは言えない環境ですが、春には桜、夏には新緑、秋には紅葉、冬には雪景色と四季折々の素晴らしい景色を楽しめ、とてもリラックスできる環境です。
通勤ラッシュと逆方向の出勤になる為、満員電車や渋滞とは無縁の生活。
大きく広がる青空の中、川のせせらぎと小鳥のさえずりに迎えられての爽やかな出社は、都心勤務に疲れてしまった方にぜひ味わって頂きたい環境です。
チーム/組織構成
配属予定の総務グループは男性1名・女性4名で構成されています。
同じフロアには財務IRグループ・システム課・経理などがいます。
■組織名称:総務グループ
法務の実務経験をお持ちの方/学歴・業界不問
■必須条件
・法務の実務経験をお持ちの方
・契約書に携わった経験をお持ちの方
■こんな方は優遇致します
・宅建の資格お持ちの方
契約書を見てどこにリスクがあるかをイメージできることが大切です。
社交性・発想力・応用力のある方は活躍頂けると思います。
圏央道 高尾山ICより車で約3分/マイカー通勤可/転勤無し
→新宿から車で50分程度
→京王線高尾山口駅から送迎バスが1時間に3本出ているため、電車での通勤も可能です。
〒193-0846 東京都八王子市南浅川町3426番地
株式会社うかいの一店舗目「うかい鳥山」のすぐ近くにある本社での勤務となります。
勤務時間は以下のとおりとなります。(実働8時間)
(1)9:00~18:00
(2)9:30~18:30
(3)11:30~20:30
勤務時間帯が複数あるのも株式会社うかいで働く魅力の一つです。
※残業時間は月平均20時間程度です。
■平均残業時間
20時間
正社員
月給:25万円~30万円
予定年収:350万円~420万円
※時間外手当は別途全額支給致します。
■賞与
年2回(7月・12月)
■昇給
定期昇給制度有(年1回・50歳まで)
■入社時の想定年収
年収350万円
年収420万円
■社員の年収例
28才、役職なし、年収350万円
35才、主任待遇、年収430万円
■交通費支給(当社規定による)
■社会保険完備
■住宅手当あり(満26歳まで)
■子供手当:第一子10,000円、第二子5,000円/月
■退職金制度
■社員持株会制度
■慶弔見舞金
■つくりたての昼食が食堂で食べられます(食事補助あり)
■車通勤可
■定期健康診断
■外部セミナーなどによる各種勉強会
■産休・育休制度
<休日・休暇>
年間休日110日/シフト制(月7日~9日)
■年末年始休暇
■有給休暇(1年目入社日より10日)
■慶弔休暇
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)