株式会社ヒラテ技研の過去求人・中途採用情報

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株式会社ヒラテ技研の募集が終了した求人

オープン系・組込系のシステム開発／経験不問／年間休日120日

募集背景

◆自動車、家電、物流・産業機械、プラント等の機械設計、電気電子回路設計、ソフトウェア開発、建築設計 2017年に創業50年を迎え、私たちは、総合設計会社として更なる躍進を目指しています。今回は、更なる発展を続けていくため、これまで以上に新しい力が必要であり、将来的にヒラテ技研を支える “屋台骨”を担ってくれるような人財との出会いを期待し、募集することとなりました。

仕事内容

自動車、家電、物流・産業機械、プラント等の機械設計、電気電子回路設計、ソフトウェア開発、建築設計
具体的な仕事内容
エンジニアの成長を大切にする、総合設計会社。
自動車、家電、物流・産業機械、建築設計などの開発・設計業務において、幅広い案件に携わることができます。

【ヒラテ流育成環境で人間力・技術力を最大限に引き出す】
機械設計、エンジン制御、ボデー系などのECUの組込みソフト開発、
回路設計、評価・実験などスキル・適性に合った仕事をお任せします。
経験の浅い方には、本社のテクニカルセンターにて、導入研修を受けて頂きます。
機械製図、C言語、マイコン、電気・電子回路、計測器操作など基礎から学べます。

〓〓〓〓〓〓【具体的な業務内容】〓〓〓〓〓〓
●機械設計
●車載ECUの組込みソフト開発、回路設計および評価
●走行安全支援システム
●エンジン制御ECU
●ソフトウェア開発
●建築設計(意匠、構造)　等

〓〓〓〓〓〓【明確な評価体制】〓〓〓〓〓〓
社長が技術者出身の当社は、年功序列を廃止、給料は「能力主義」、
賞与は「業績主義」を採用し、明確な評価体制をご用意しています。

資格取得や業務の成果を基本に、明確化された評価基準を設定。
正当な評価を行う事でモチベーションUPに繋がります。

エンジニアとして実力を発揮し、成果を上げた人には、
その頑張りに給与や賞与で報いたいと考えています。

チーム／組織構成
着実なスキルアップが出来る環境チーム構成！
社内勉強会や技術講座など、各種研修制度が充実。
基礎から応用まで、あなたのレベルに合わせて段階的に技術を習得できる環境です。
また、技術資格の取得に向けた対策講座も手厚く実施していますので、実務で使える
知識や技能を身に付けて、着実なスキルアップができます。

■組織名称：ヒラテ技研【福岡事務所】
■年齢構成：20代～30代前半の若手比率が高く平均年齢は34歳です

対象となる方

高卒以上・実務経験不問！電気・電子設計、ソフト開発、機械設計　いずれかの経験をお持ちの方は歓迎
大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
※機械設計、電気・電子回路設計、ソフトウェア開発、建築設計の勉強をした方は未経験でもOK

◆こんな方におススメ
・福岡へのUIターン希望者の方
・エンジニア・技術者として向上心を持って仕事に挑める方
・成長の実感ができる環境で働きたい方
・大手メーカー等で最先端の開発に携わりたい
・成長の実感ができる環境で働きたい方
・研修施設で、再度技術力を磨きたい方　　など

◆第二新卒歓迎
工業高卒以上(機械科、電気・電子科、情報科、建築科等）
大学・専門学校などで機械設計、制御設計、ソフトウエア開発、建築設計を学んだ方

勤務地

●福岡事業所、及び取引先企業内
【福岡事業所】
福岡県福岡市博多区博多駅前3-19-14
ビーエスビル博多5F
※JR博多駅、地下鉄博多駅　徒歩5分

●その他に
愛知県・静岡県・滋賀県・東京都内・神奈川県に各配属先あり

勤務時間

フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)
※コアタイム10:00～15:00
※残業時間20時間程度

雇用形態

正社員

給与

＜月給＞
200,000円～350,000円
※上記はあくまで最低保証額です。
※経験・年齢・能力を考慮します。

■賞与
年2回
年2回

■昇給
年1回
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
※中途入社(経験者)3年目(30歳)／月給23万円＋各種手当

■社員の年収例
【年収例】450万円
中途入社(経験者)3年目(30歳)／月給23万円＋各種手当

待遇・福利厚生・各種制度

●社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
●通勤手当(上限3万5千円)
●残業手当
●家族手当
●管理職手当
●資格取得奨励金
●寮社宅　※独身寮あり
●厚生年金基金　※日本機械設計業厚生年金基金
●退職金制度　※勤続3年以上の方が対象
●慶弔金
●産休/育休制度取得実績あり

＜教育制度・資格補助補足＞
●入社後2～4週間の社内研修(経験・スキルに応じる)
●その他、資格取得勉強会・階層別教育・スキルアップ研修(自己啓発・英語・グループ活動)…等
●資格取得補助制度有り
◆資格取得勉強会
◆入社後研修
◆スキルUP研修
◆各階層別研修

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW、フリープラン休日（2日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
年間休日：120日
完全週休2日制（土日）
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
GW
育児休暇（現場による）
フリープラン休日（2日）
有給休暇（年間平均取得日数11日※平成28年度実績）

主要取引企業　※敬称略

・株式会社小糸製作所
・JFEエンジニアリング株式会社
・ジャパンマリンユナイテッド株式会社
・株式会社ダイフク
・大和ハウス工業株式会社
・株式会社ダッド
・デンソーテクノ株式会社
・株式会社 TOKAIコミュニケーション
・東レエンジニアリング株式会社
・豊田合成株式会社
・株式会社豊通シスコム
・三菱電機エンジニアリング株式会社　など