株式会社システムサポートの過去求人・中途採用情報

【インフラエンジニア】SAP／インフラ案件の要件定義から運用保守を担当
具体的な仕事内容
これまでの経験や適正に応じて、
SAP案件並びにインフラ（MW含む）案をお任せします。
配属されるビジネスコミュニケーション事業部では今後、
事業をより大きなビジネスとして強化していく予定です。
「仕事は与えられるものではなく自ら創り出すもの」という会社の基本精神のもと、
プロジェクトチームの中心となり、メンバーを率いる気持ちで取り組んでください。

◆◆　働きやすい環境を整備　◆◆
優れたエンジニアに快適で長く働いてもらうために、
就業環境の改善を常に行っています。

＜充実の支援制度＞
◎資格取得奨励制度…IT関連の国家資格やベンダー資格に対し、
受験料に加え5000円～10万円の一時金を支給しています。
推薦による受験者には受験料や交通費も負担。
社員の積極的な自己研鑽を全力でサポートします。
◎休暇・労働時間等…一般的なITエンジニアのイメージとは異なり、
年間休日124日、特別休暇、産休・育休制度をきちんと確保。
衛生委員会を設置し、労働時間を管理。
残業時間も20時間程度に収まるようにしています。

＜その他＞
◎永年勤続表彰制度
◎キックオフ（半年毎の振り返り、表彰、立食パーティー、イベント）など

チーム／組織構成
配属先となるビジネスコミュニケーション事業部は、約90名で構成。
さらにチームに分かれ業務を行っています。

■組織名称：ビジネスコミュニケーション事業部

【必須項目】サーバ、ネットワークシステム等何らかの設計構築経験／高卒以上
＜下記項目の経験者歓迎します＞
◆オンプレサーバ(Windows・ Linux・VMWare等)、
ネットワーク機器（Cisco、Juniper、Citrix、Paloalto等）の構築・運用経験
◆クラウドサービス(Amazon Web Services・Microsoft Azure等)を利用したシステムの構築・運用経験
◆オンプレサーバ、クラウドサービスにおけるセキュリティ設計・実装・運用経験
◆開発経験をお持ちの方（年数不問）
※使用する言語の一例／Java、C、.NET、Objective-C、HTML5、PHP、Swift等

東京オフィス／東京都新宿区
※転勤は当面の間想定していません。

9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
※毎週水曜はノー残業デー（18時退社目標）
■平均残業時間
14.3時間

正社員
※試用期間3カ月（給与・待遇に変わりはありません）

月給25万円～40万円
※経験、採用ポジションにより基本給を決定します。

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
～650万円（残業手当含む）

■社員の年収例
年収450万円～650万円（残業手当含む）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■家賃補助手当（1人暮らしの場合28歳の誕生日まで家賃半額／上限月3万円支給）
■通勤手当（全額支給）
■家族手当(配偶者1万円、子ども5000円／月）※社内規定による
■育児休暇（実績あり57名※うち男性10名）
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児・介護短時間勤務制度
■社外研修：例…Oracle・SAP研修（1人当たり50万円～150万円相当）
■資格取得奨励制度（受験手当、一時金上限10万円）
■退職金制度
■永年勤続表彰制度
■従業員持株会制度

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年経過後10日～最大20日）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇
■看護休暇

4月27日(土) 東京で開催するITエンジニアのためのdoda転職フェア セレクトに参加します。
応募前に、直接話ができる転職イベントです。
詳細はこちら https://doda.jp/e/fair/select/tokyo_infra04.html
※事前予約制のイベントです。応募者多数の場合は、抽選により参加が決定します。