株式会社CROSS ONE
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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株式会社CROSS ONEの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社CROSS ONEの 募集が終了した求人
未経験大歓迎のITエンジニア/元アパレル店員が凄い頑張ってる
- 正社員
- 転勤なし
PCの使い方を学ぶところからスタート!ゆくゆくは自分のやりたい案件に携わることができます。
具体的な仕事内容
各プロジェクト先に常駐して業務を進めていきます。
<最初は簡単な業務からスタート!>
最初は指示通りに簡単な資料を作成するなど、経験がなくてもできる簡単な業務からスタート!
常駐先でも、“CROSS ONEの新人さんは未経験スタート”ということを分かってもらっており、その上で歓迎してもらっているので、ご安心ください。
<充実のフォロー体制>
分からないことは基本現場で教えてもらえますが、困った時はいつでも当社講師や営業に電話してください。
こんな仕事がしたい!そんな要望を相談することもできます。
<研修の流れ>
研修は約3カ月かけて行われます。
95%が未経験スタートのため、研修・フォロー体制はバッチリ。
焦らず、ひとつずつ覚えていってください。
【STEP1:基礎知識を学ぶ】
・ビジネスマナー…名刺の渡し方など
・業界知識…システムはどうやって作るのか、など
・PCの使い方…Word・Excel関数の知識
【STEP2:実機を使って応用に挑戦!】
実際に社内にあるPCで教わった内容を実践してみましょう。
社内には専門書や新人用の問題集も用意しているので、自学習も可能です。
【STEP3:簡単な業務からスタート!】
・設計書や指示書の作成サポート業務
・オペレーター など
少しずつできることを増やしていってください。
チーム/組織構成
■人数:40名
■平均年齢:27歳(20~30代が活躍中)
■定着率:90%以上
■未経験スタート比率:95%
■社員の前職:アパレル店員、家電量販店の販売スタッフ、飲食店スタッフなどさまざま
■組織名称:株式会社CROSS ONE
その他プロジェクト事例
■車載電子制御ユニット開発(ECU)開発
■住宅設備会社向けWEBシステム開発
■次世代自動車のプログラムテスト
■カードシステムの運用・保守 など
<必要なのは素直に学ぶ気持ちだけ>◆未経験者・社会人デビューの方も大歓迎!◆学歴不問 です
<応募条件>
◎素直に学ぶ気持ち
=========
こんな方も大歓迎!
=========
・「キーボードを打つのが苦手…」→パソコンの使い方から教えます。
・「サーバって何?ITって何の略称…?」→業界基礎知識から教えます。
・「実はビジネスマナーも分からなくて…」→名刺の渡し方から教えます。
◆業種・職種経験/学歴/社会人経験、すべて不問です。
◆第二新卒~社会人経験10年目以上の方まで歓迎します!
名古屋本社または愛知県内の各プロジェクト先
◎転勤はありません。
■本社/愛知県名古屋市中区栄2-9-5 東海ビル6F
<アクセス>
名古屋市営地下鉄 鶴舞線・東山線「伏見駅」より徒歩2分
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
◎残業月平均10時間未満。
※残業手当は全額支給します。
<アフター6を楽しめる♪>
残業が少ない当社では、平日もプライベートの時間を楽しめます。
家族サービスに励む人もいれば、ご飯食べに行ったり、過ごし方はみんなさまざま。
最近当社で流行っているのはカードゲームの「ごきぶりポーカー」。
社長もはまっているので、入社後はぜひ一緒にやりましょう。笑
正社員
6カ月の試用期間あり期間中の給与額は月給18万円以上です。経験や能力を考慮し優遇します。
試用期間終了後は、月給19万円以上を確約します。
※その他、給与以外の待遇に変動はありません。
月給18万円以上+残業代+交通費全額支給+その他手当
※経験や能力を考慮して、給与額を優遇
◇6カ月の試用期間終了後は、月給19万円以上を確約します。
※30代経験者実績例:試用期間は月給36万円→半年後に月給42万円にアップ!
◇別途資格手当あり:例)基本情報技術者試験…年2万4000円~付与
◎日々の頑張りはしっかりと評価します。
※入社半年で月給が6万円昇給した社員も!経験がなくても頑張りはきちんと評価・還元します。
■賞与
決算賞与あり
■昇給
年1~3回
■入社時の想定年収
年収240万円
~(未経験スタート)
■社員の年収例
【年収例】年収240万円(入社1年目/未経験スタート)
【年収例】年収360~500万円(入社3年目/未経験スタート)
【年収例】年収500~600万円(入社5年目/未経験スタート)
※経験者の方は、経験・能力に応じて、優遇した給与でスタートします。
■決算賞与あり
<手当>
■残業手当(100%支給)
■出張手当
■役職手当
■資格手当(例:基本情報技術者試験…年2万4000円~)
■家族手当
■社会保険完備
■交通費全額支給
■産休・育休取得実績あり
■新人研修制度充実
…入社後3カ月にわたり、OJT実施。参加者には研修手当が付与されます。
また、IT業界の基礎知識からビジネスマナー、プログラミング言語が学べる講義も開催。
■資格支援制度(「基本情報技術者試験」などの資格受講費用全額負担)
…試験用の書物が社内に多くあるため、自学習もしやすい環境です。
■勉強会
…開発からインフラまでさまざまな勉強会を実施。参加者には交通費全額補助。
■参考書物の貸出制度あり
■会社福利厚生施設あり
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土・日・祝休み
■年末年始休暇
※暦通り+α(例:2018年度実績…7~9連休)
■GW休暇
※暦通り+α(例:2018年度実績…9連休)
■夏季休暇
※暦通り+α(例:2018年度実績…7~9連休)
■慶弔休暇
■有給休暇
<年間休日120日以上!>
<有給も取りやすい!>
スノボや登山を楽しんだり、家でインドアライフを満喫したりと、みんなリフレッシュに使っています。
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)