株式会社マインドの過去求人・中途採用情報

賃貸物件の、退去時の敷金精算と、現状回復工事の見積もり作成をお任せします◎6カ月の研修あり
具体的な仕事内容
仕事内容は上述の通り。福岡市近郊の賃貸物件の、退去時の敷金精算、現状回復工事の見積もり作成を中心にお任せします。研修期間中は先輩社員が必ず同行しますので安心して経験を積める環境を準備しております。

【～じっくり6カ月の研修期間をご用意～】
＜まずはマインドのことを内側から知ってもらいます＞
入社して3ヶ月程度は会社の仕事と一緒に働くメンバーのことを知ってもらうために、教育担当スタッフとの同行だけではなく、施工スタッフや賃貸物件の共用部設備の修繕見積スタッフと同行してもらいます。期間を終える頃には話しが合う社員が見つかるはずです。

＜研修期間は6ヶ月間＞
じっくり業務を覚えてもらう為、研修期間は長めに設定しております。また、期間中の労働条件(給与や休み)にも変更は有りません。マインドでは研修期間を「前向きな失敗」を積み重ねる期間と位置づけており、教育担当スタッフが責任を持ってサポートします。

※上記期間は目安となります。若干前後する可能性はありますが、安心して業務を習得していただけるように長めの研修期間を取っています。


【～依頼数が多く、成約率が高いからこそ、ノルマを設定しておりません～】
いまは長年お取引のあるお客様から、継続的に多数のご依頼をいただいており、当社がお受けできる限りで対応し
ている状況です。そのため、ノルマを設ける必要が無い、というのが正直なところ。
一方、売上成績は賞与時にプラス評価となり、頑張りが評価される仕組みがあります。

【～新規事業に携わる可能性も？！～】
2020年の新社屋完成に合わせて、事業の多角化を目指す当社では、レンタルスペースやカフェ運営事業も計画中。見積のお仕事に慣れてきたら、運営に携わって頂くことも可能です。

チーム／組織構成
◎全社員数16名／※ルート営業は3名

＜全員未経験からのスタートです！＞
現状の営業スタッフは、バー経営やメガネ店店長などからの転職組です。未経験スタートでも半年の研修で一人前に育てます！！

■組織名称：※営業事業部
■年齢構成：30代～40代のメンバーが中心となって活躍しています。

【学歴・経験不問】35歳以下の方、要普通免許（AT可）／ブランクのある方、第二新卒の方も歓迎！
★未経験者・第二新卒者歓迎！
★経験は一切不問です

＜こんな方は歓迎いたします！＞
■コツコツ取り組む仕事が好きな方
■福岡に腰を据えて働きたい方
■初めての営業職に挑戦したい方
■物件のリフォームに興味のある方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

福岡県福岡市城南区干隈2-43-4

※マイカー通勤OK
※転勤なし

9：00～18：00（実働8時間）

【◎基本的に、現場での業務は17～18時まで（繁忙期を除く）】
近年、働き方の改善に取り組み、現場での立ち会い依頼を受けるのは17時～18時までを基本としています。その後、オフィスで見積もり作成などを行います。

※一部物件の漏水などで、緊急対応が必要なときに限り19時頃まで対応することがあります。
■平均残業時間
30時間

※現在、残業削減に向け取り組み中

正社員
試用期間中（最長6カ月間）／試用期間中も条件に変更はありません。

月給18万円～25万円＋皆勤手当+諸手当

※上記はあくまで最低保証額です。経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

＜月収モデル＞
月収24万8,560円
（内訳：基本給18万円＋皆勤手当8,000円＋残業手当40,560円＊30時間分）
※残業代は1分単位で支給します。
※残業時間は、時期により前後します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■皆勤手当(月8,000円)
■持ち家手当（月1～2万円）
■資格手当
　・二級建築士（月5万円）
　・宅地建物取引主任者（月3万円）
　・インテリアコーディネーター（月2万円）　
■残業手当
■資格取得奨励金（宅地建物取引士の資格取得後、一部費用を負担）　など

■賞与
年3回
期末賞与2回＋決算賞与（決算賞与は業績によります◎8期連続支給中）

■昇給
年2回
（8月・12月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～350万円

■社員の年収例
年収例400万円／30歳・入社2年目
年収例450万円／32歳・入社4年目

■社会保険完備
■通勤交通費(上限：月2万円）
※交通費は公共交通機関の利用を元に算定し、半年分の定期を月割りで支給します
※マイカー通勤・自転車通勤の場合も、上記規定に沿って支給します
■人間ドック（年1回）
■制服支給
■携帯電話支給
■社用車貸与
■マイカー通勤OK（規定あり）
■資格取得支援制度あり（宅地建物取引士の資格取得後、一部費用を負担）
■BBQ大会（自由参加）

＜年間休日＞
100日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（月8～9日休み／毎月シフトで休日を設定）※土日の希望休取得もOK
■年末年始休暇　
（12/28～1/3 ※2019年度）
■夏季休暇
（3～4日）
■有給休暇　
■リフレッシュ休暇／有給休暇を利用して、最大5日の連休取得を推奨しています
※繁忙期以外であれば、前後の公休と合わせて最大9連休の取得も可能です（ちょっとだけ早めにご相談くださいね！）

日時：6月21日（金）14:00～21:00
会場：博多シティ9階（JR九州ホール）
住所：福岡県福岡市博多区博多駅中央街1丁目1番（JR博多駅 直結）

（～採用担当担当者より～）
募集ページだけでは伝えきれない事がたくさん有りますので、直接説明させていただければと思います。
当日は採用責任者と教育担当スタッフが常駐しますので、不明な点はもちろん、仕事の詳細や研修内容、入社後どのようにステップアップすることができるのか、といったこともお話しいたします。弊社求人が気になった方はお気軽にご来訪いただければと思います。