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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社Tooホールディングスの過去求人・中途採用情報
株式会社Tooホールディングスの 募集が終了した求人
IT機器の運用サポート/残業月20時間以内/完全週休2日制
- 正社員
ヘルプデスク業務や運用、ネットワークの管理などのサポート業務 ☆高度なスキルや知識は必要ありません
具体的な仕事内容
◆簡単なユーザーサポートからスタート
――――――――――――――――――
クライアント企業に常駐し、
従業員のPC(Mac)に関する問い合わせ対応と、
アカウント管理やネットワーク、サーバの管理などの
サポート業務を行います。
お問い合わせの多くは
「ネットワークが繋がらない」
「ソフトウェアの起動がうまくできない」など。
OSに関する比較的簡単なものが多く、
専門的な知識が必要となる場合は
保守専門のチームにエスカレーションします。
<お客さまは…?>
デザイン事務所、広告制作会社、広告代理店、
出版社、印刷会社、アニメ制作会社、ゲーム制作会社など。
<クライアント先へ常駐とはいえ…>
社員同士のコミュニケーションが活発なのが当社の特長。
まずは先輩がついてじっくりOJTをしますので、ご安心ください。
ひとりで黙々と作業に打ち込むイメージがある仕事ですが、
課題に対してみんなで協力しながら取り組んでいます。
電話やメッセージでのやりとりのほか、
本社から応援が駆け付けることもあります。
決して孤独に頑張るスタイルではありません。
◆多様なキャリアをご用意
――――――――――――
現場で経験やスキルを身につけた後は、
本社へ戻り運用やプリセールスを担当しているチームへ
異動していただく可能性もあります。
幅広い知識を身につけながら、
より専門的なフィールドでご活躍いただける環境を整えていますので、
腰を据えて働きたい、という方も安定して働けます。
チーム/組織構成
配属先となる部署には計8名の社員が活躍中。
常駐先には、現場により1~3名の社員が勤務しています。
■組織名称:システム機器営業部
【学歴不問・業界経験不問】◆第二新卒の方や正社員経験がない方も歓迎します◆
<応募条件>
◆PC全般の設定や操作、MS Officeの設定などのIT基本知識がある方
(OSは特に問いません)
<こんな方は歓迎します>※必須ではありません
◆企業のIT部門に在籍している
◆PCの運用管理の経験がある
◆ネットワーク、セキュリティに関する基礎知識を持っている
※正社員の経験も問いませんので、経験や知識・スキルを活かして安定して働きたい、とお考えの方もぜひご応募ください。
◆東京本社または東京23区内お客さま先での勤務です◆
9:30~18:00(実働7時間40分)
※残業月平均20時間程度
(発生しない月もあります)
正社員
※試用期間6ヵ月(その間の給与や待遇に変更はありません)
月給22万円~30万円+賞与年2回
※経験やスキルを考慮し、当社規定により金額を決定いたします。
※上記の給与には、固定残業手当:2万5千円~3万3千円(月16時間)が含まれています。
※固定残業時間を超えた分は別途支給いたします。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収330万円
~460万円
■社員の年収例
年収375万円/26歳(3年目)
年収450万円/31歳(8年目)
■交通費全額支給
■社会保険完備
■家族手当
■住宅手当(4,500円~26,500円)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■財形年金制度
■厚生資金貸付制度
■住宅資金貸付制度
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■半日休暇
■フリーメモリアル休暇
創業から100年を迎える当社。
クリエイティブに関するあらゆる商材、サービスを扱っており、
業界でも稀有な存在として多くのお客さまから引き合いをいただいています。
お客さまがお客さまをご紹介してくださることも多く、
技術部門を強化するため新たにメンバーを迎え入れることになりました。