株式会社ホテルマネージメントジャパンの過去求人・中途採用情報

宴会・イベントの顧客獲得、打ち合わせ、手配など。営業経験が活かせます。
具体的な仕事内容
Proactive Sales/C&E Sales（宴会セールス・予約）
【業務内容】
セールス部門にて、プロアクティブセールスとC&Eセールスのチームでの勤務となります。
プロアクティブセールスが案件を獲得し（顧客訪問など営業活動）、
その案件をC&Eセールスがコーディネート（詳細打ち合わせ・手配等）するのが
全体的な仕事の内容です。
アップセルを図りながら、顧客満足を高め、イベント当日までをフルサポートします。

チーム／組織構成
顧客獲得からコーディネートまでチームで担当します。
お客様が喜んでくださる様子を見届けられるやりがいのあるお仕事です。
ホテルの会場を使用した宴会、会食、会議、講演会、イベントなどの営業を行います。

■組織名称：宴会・予約営業セールススタッフ
■年齢構成：20～40代のスタッフが多数在籍しています。女性も活躍しやすい環境です。

【男女不問、学歴不問】日常英会話の対応、法人営業経験ある方尚可
接客経験者歓迎◆ホテル業界の経験者は優遇◆
業界未経験応相談
旅行業界、法人営業経験ある方は尚可

◇人と接するのがお好きな方、チャレンジ精神のある方
これまで正社員として働いた経験のない方も歓迎致します！

◎以下のタイプを歓迎致します！
・BtoB営業経験を活かしたい方
・人と接し、人に喜んでいただくのが好きな方
・ホテルビジネスに興味があり、将来マネジメント職に就きたい方
・語学力を活かしたい方
・協調性と積極性を大切に出来る方
・チームの一員として「仲間」を意識して働いていける方

東京都港区台場1-9-1　ヒルトン東京お台場

基本シフト／9:00～17:30 実働7.5時間
※残業月平均20時間程度

正社員
試用期間／3ヵ月

月給220,000円～300,000円
賞与年2回

■賞与
年2回
6月、12月

■昇給
昇給1回

■入社時の想定年収
年収300万円
(未経験入社の場合)

■社員の年収例
300万円～420万円
(賞与年2回分含む)

・昇給
・賞与(年2回)
・社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金)
・通勤交通費全額支給
・ホテルレストラン等社員割引
・社員食堂完備
・各種表彰制度有

＜年間休日＞
111日

＜休日・休暇＞
シフトにより月9～10日
・特別休暇
・有給休暇
・育児休暇(法定通り)
・産前産後休暇

ご入社後は安心してお勤めいただけるよう、
幾つかの項目に分けた研修をご用意しております。

・入社時受入研修
・防火、衛生研修、人権研修は年間必修研修として実施
・階層別研修　ヒルトントレーニングプログラム