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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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カスタマーエンジニア(PCやIT機器の設置等/宇都宮)
- 正社員
- 転勤なし
法人のITインフラ運用管理、PCやIT機器の設置設定、ネットワーク設定等をお任せします
具体的な仕事内容
スキルと適性に合わせて以下の業務をお任せします。第二新卒の方・飲食などの異業界出身の方も活躍しています!
●主に県内の中小企業に向けたITインフラ運用管理(お客様の状況に合わせた環境設定や保守対応等)。
●法人向けのPC・IT機器の設置設定、ネットワーク設定。
<業務に入るまでの流れ>
◎安心の研修
社会人スキルが不足していると感じる方はビジネスマナー講習を。その他業務レベルで運用設定に必要なPCやルーターなどの専門機器の扱い方等を必要に応じて受講いただきます。
◎先輩に同行
基礎知識を身につけたら、経験の長い先輩と現場を回り、約2週間から1カ月ほどOJTで実務を学びます。技術的なことはマニュアルもありますし、焦らずに徐々に覚えてくださいね。
<具体的な業務の流れ>
▼法人向けのPC・IT機器の設置設定、ネットワーク設定の場合
栃木県内だけでなく国内全域の企業様より、ショッピングモールへの出店、大規模な事業所移転等様々なケースでの、PC・IT機器の設置設定、ネットワーク設定依頼があります。手順書や現場リーダーの指示に従い、チェックシートに基づきながら設置設定を行います。ゆくゆくは現場リーダーや案件展開の手配・指示等、レベルアップする事が出来ます。
▼県内の中小企業を対象にしたITインフラ運用管理の場合
多業種(福祉施設、製造業、飲食業、サービス業等)にわたる県内中小企業のお客様が抱えるIT運用に関する問題(人手不足でシステム改善に手が回らない、業務拡大に合わせてPC等の増設を行いたいがどこから手を付ければ良いか分からない等)、をお客様とコミュニケーションを取りながら最適なITインフラ運用環境をご提案し構築していきます。ITインフラ運用の上流工程を担当できますので、自身のアイデアやスキルを活かす事ができます。
どちらのケースにおいても、経験を積むごとにITインフラ運用管理、IT機器や通信ネットワークについての知識が増えるので、エキスパートになれます。自分の成長を実感することができますよ!
チーム/組織構成
当社の男女比は1:1。男女問わず長く働ける環境を整えています。
家族を持つ社員も多いため残業は控え生産性高く働いています。
■組織名称:ITサービス部、ソリューションサービス部
【学歴不問】第二新卒歓迎●接客経験が活きます●PCや通信の知識がある方歓迎
■普通自動車運転免許(AT限定可)が必須です。
■異業界出身者も活躍中です!
<こんな方はぜひご応募ください!>
◎IT業界に興味があり独学で勉強されていた方
◎人を助けること、人の役に立つことが好きな方
◎人とコミュニケーションをとるのが好きな方
◎何かの専門性を身につけたい方
◎長く続けられる仕事に就きたい方
<歓迎いたします!>
■サーバーやネットワーク等通信インフラの知識がある方
■営業や販売サービス職など人と接する仕事のご経験がある方
選考では、あなたのお人柄と熱意を尊重します!
スキルや経験に応じて、活躍できる場をご提供させていただきます。
【転勤なし/U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK】
本社/栃木県宇都宮市
8:30~17:30(休憩1時間)
※残業時間は月平均10~15時間程度です。
月初の会議で個人目標や案件管理を実施。チーム全体でフォローしながら、無理ない働き方を計画立てて実行しています。
正社員
月給20万~27万円+各種手当
※給与詳細は経験・スキル・能力を考慮の上、決定します。
■賞与
年2回
前年実績 計3カ月
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~
■社員の年収例
年収300万円(20代/未経験入社)
年収350万円(20代/経験1年入社)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費手当
■残業手当
■役職手当
■家族手当(配偶者1万円)
■子供手当(1万~3万円※子供1名につき1万円、上限3万円まで)
■退職金制度有(勤続3年以上)
■社員旅行(国内、海外など。昨年は韓国へ)
■健康保険組合 各種福利厚生有
(例)ホテル、旅館宿泊補助(全国約7,000軒)、テーマパークチケット費用補助、レストランやクラブの利用 等
◎当社の社風を感じることができるFacebookページを公開中です!
スタッフの紹介や、自由参加の社内イベントの様子をシェアしています。
→(https://www.facebook.com/escoCo.Ltd)
◎月に数回ランチ時間に無料でマッサージを受けることができる機会があったり、誕生日の社員のお祝いをしたり、アットホームな雰囲気です。
<年間休日>
124日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
5日以上の連続休暇OK
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
◇参加無料◇服装自由◇書類不要◇
当日は代表・川又が参加。当社の魅力について直接お話しします。
入社を検討する上で大切なことはすべてお話しさせていただきます。経営ビジョンから待遇、教育研修まで気になることはざっくばらんに何でもご質問ください。
【日時】4月13日(土)13:00~16:30
【場所】チサン ホテル 宇都宮 2F(JR「宇都宮駅」より徒歩1分)
【転職フェアHP】https://doda.jp/e/fair/select/utsunomiya.html
※ご覧いただく日時により終了している場合がございます。あらかじめご了承ください。