株式会社マルト水谷
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株式会社マルト水谷の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社マルト水谷の 募集が終了した求人
速達生のルート営業/週休3日制・年間休日161日も可能
- 正社員
- 転勤なし
「速達生」をはじめとする商品の受注・配送業務/ノルマなし/ゼロから知識・スキルを身に付けられる環境
具体的な仕事内容
主要ビールメーカの各工場から、出荷2日以内の新鮮なビール“だけ”を配送する速達生。
その速達生を中心に、ワインや焼酎などのさまざまな酒類やソフトドリンク、
調味料や食品をお客様先に直接お届けするとともに、営業活動で新たな注文をお聞きする仕事です。
■1日の流れ(例)
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【朝礼】
出社後、チームで朝礼を行い、1日のスケジュールを確認。
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【準備】
リストを確認しながら、商品を「速達生トラック」に積み込み、いざ出発!
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【午前】
いつもの場所・いつもの時間に商品をお届けしつつ、注文を伺う。
▼
【昼休憩】
ひと段落ついたら、昼休憩。
会社に戻って、社員食堂で昼食をとるも良し、支給されるお弁当を食べるも良し、
その日のスケジュールや状況に合わせ、それぞれ自由な時間を過ごしています!
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【午後】
残りの訪問を終えたら、会社へ戻ります。
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【発注作業→帰宅】
会社に戻ったら、専用のパソコンで発注作業やデータ入力を行い、完了後は業務終了です!
パソコンが使えるのは、ひとり45分間だけ。
効率良く仕事を終わらせ、ムダな残業をすることなく、すぐに帰宅できるような仕組みが整っています。
※焦る必要は一切なく、普通のスピード感で余裕を持って、時間内に入力を終えることが可能
■ノルマは一切なし!
___
活動目的は、あくまで「お店を繁盛させるための支援」。
何よりも「お客様ファースト」を尊重しているので、
ノルマも一切なく、ムリな押し売りもさせません!
毎日、顔なじみの人たちのところへ伺い、
「きのう、なんかイイコトありました?」
みたいな世間話や、簡単なあいさつなどを交えながら、
深く長くお付き合いできるよう、関係性を深めていくことこそが、
活躍するための一番の近道なのです!
チーム/組織構成
配属予定先の「営業部・営業担当」では、現在、161名のメンバーが活躍中!
異業界・業種出身の中途入社の社員もたくさんいますが、
先輩や周囲のサポートのもと、入社後にゼロから知識やスキルを習得し、
今や、会社の成長に欠かせない人材として活躍しています!
■組織名称:営業部・営業担当
【学歴不問】業界・業種が未経験の方/第二新卒の方も大歓迎! ※要普通自動車免許
業務で必要な知識やスキルは、すべて入社後に身に付けることができますので、
業界・業種が未経験の方、第二新卒の方も大歓迎!
「今、何ができるか」ではなく、
「この先どうなりたいか」を尊重した選考を行いますので、
心機一転、新たな環境で仕事をはじめたいと思っている方も、
ぜひ、お気軽にご応募ください!
【必須条件】
★普通自動車運転免許の保有
※中型免許の取得費用はもちろん、「AT限定解除」の費用も会社が全額負担します!
【活躍できる方の人物像】
・チームワークを尊重できる方
・体を動かすのが好きな方
・安定企業で長く働きたいと思っている方
愛知県春日井市内の本社にて勤務。
★転勤なし
★車通勤OK(無料駐車場を完備)
★U・Iターン歓迎
【本社】
愛知県春日井市松河戸町字段下1400
5:30~18:30内での交替制 ※配属エリアによる
■選べる働き方!
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勤務の仕方は下記のいずれかから選択可能!
1)完全週休3日制(1カ月単位の変形労働時間制:週平均40時間以内)
【勤務例】6:00~17:00 /7:30~18:30
2)完全週休2日制(1日の実働時間8時間/休憩1時間)
【勤務例】5:30~14:30/9:00~18:00
※途中で変更してもOK
正社員
試用期間:6カ月(期間中、条件に変更はありません)
月給:23万1912円~26万4868円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、4万1912円~4万7868円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験やスキルを考慮して金額を決定
★実際の月の平均残業時間は20時間程度ですが、30時間分の固定残業代を支給します
■賞与
年2回(6月・12月)※昨年実績:4カ月分支給 +決算賞与あり(業績による:現在、13年連続支給)
■昇給
年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収400万円
程度
■社員の年収例
【年収】440万円/入社2年目・20代(月給:28万1000円+手当+賞与)
【年収】477万円/入社3年目・20代(月給:29万5000円+手当+賞与)
【年収】521万円/入社5年目・30代(月給:30万2000円+手当+賞与)
※上記はモデルケースです
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(規定あり)
■家族手当(配偶者:1万円/月 、子ども:ひとりにつき2000円/月)
■制服貸与
■退職金制度あり
■持ち株会制度
■社員食堂あり(1食280円/定食・丼・麺など、豊富なメニュー)
└営業にはお弁当も支給
■充実の研修制度あり
■資格取得支援制度あり
└きき酒師、ワインアドバイザーなど(受講費用は会社負担)
■海外研修旅行(社員旅行)
└全額会社負担/2年に一度 ※タイ(昨年)/ベトナム(一昨年) など
<年間休日>
161日
(完全週休3日制での勤務を選択した場合)
<休日・休暇>
完全週休3日制/シフト制(完全週休2日制での勤務も可能/給与面や待遇・福利厚生に変更なし!)
■慶弔休暇
■有給休暇
営業ノルマは一切ありませんが、
ご自身の提案で新規顧客を獲得したり、取引商品数が増加した際には、必ず昇給・賞与として還元!
がんばりがいを感じていただける職場であることは、間違いありません。
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)