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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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東京ディズニーリゾート(R)社員食堂の店長候補・年休115日
- 正社員
- 転勤なし
東京ディズニーリゾート従業員のための食堂・カフェテリアなどの店長・店舗指導候補
具体的な仕事内容
◎店長・店舗指導候補として、主に従業員食堂にて勤務をお願いします。
はじめは各現場で、大量調理業務を中心に売上管理、人件費管理、原価管理、労務管理、従業員教育など店舗運営全般の業務に従事していただきます。
将来的にはメニュー開発や販売戦略、総務・人事に携わるなどを含めた幅広いご活躍を期待します!
【キャリアアップ】
店長候補からは、店長⇒マネージャー⇒部長…へとステップアップしていきます。
それぞれのスキル習得や自己啓発を目的とした内外の研修を行うなど、各自の成長を後押しする制度を整えています。
従業員一人ひとりが中・長期的な目標を持ってモチベーション高く働ける環境作りに、今後も更に注力していきます。
【気分よく働ける職場】
お客さまは、キャストの皆さん。
私たちスタッフに対しても気持ちよく接してくださる方ばかりです。
顔なじみになり、「ご馳走様!」「いつもありがとう!」「おいしかったよ!」と言葉をかけられたり、お客様アンケートで感謝を伝えてくださる方も多いです。
【嬉しい制度や特典】
長く安心して勤務していただくための仕組みづくりには重点的に取り組んでいます。
制度面では、有給休暇はもちろん食事・旅行の補助も実施。
また、各種キャストの特典が受けられますし、規定に応じてトレーニングパスポートも配布されます。
さらに当社独自の日帰りバス旅行やパーティーなども毎年開催しています。
チーム/組織構成
1店舗あたり、30人程度のスタッフがいます。
■組織名称:所属組織に準じる
店長などのマネジメント経験者歓迎!飲食業界経験者、チェーン業界経験者は尚!
◎職種、業種未経験歓迎◎
【特にこのような方を歓迎】
◆積極的かつ建設的にアイディア・改善策を提案できる方
◆他者を尊重し、周囲との調和を保ちながら自己の想いを達成したい方
◆受け身になることなくチャレンジングに働きたい方
◆経験を活かして新たなステージで自分の力を発揮したい方
◆長期的な視点を持って将来的には組織の主力へと成長したい方
社会人10年以上の方も歓迎しています。
千葉県浦安市(東京ディズニーリゾート(R)、株式会社オリエンタルランド本社内)
転勤はありません。
6:00~22:00の間で早番・遅番の交代制
実働8時間、休憩1時間
■平均残業時間
残業は月20時間程度 ※ほとんどない月もあります。
正社員
試用期間3ヶ月/条件変動なし
月給22万円以上
※経験・スキルを考慮します。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収450万円
(店長経験者/月給25万円+賞与4ヵ月+世帯手当+残業手当)
■社員の年収例
【年収例】
年収510万円(35歳・店長経験あり)
退職金制度
社会保険完備
食事補助
交通費規定支給
車両通勤可※社内規定による。
永年勤続表彰
旅行補助金
慶弔金制度
財形貯蓄
宿泊施設割引
テーマパークパスポート支給・割引
テーマパークパスポート、キャラクターグッズ割引
各種オリエンタルランドグループ共通タイアップ制度
<年間休日>
105日
+特別休暇10日入れて115日以上
<休日・休暇>
月8日休み(※特別休暇必須取得のため、基本月9日休みになります。)
■慶弔休暇
■有給休暇
最大20日
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■結婚休暇
■配偶者出産休暇
■褒賞休暇
■子の看護休暇
■公傷病休暇 など