株式会社ユニヴの過去求人・中途採用情報

医療業界に特化した、人材コーディネーター又はM＆A提案営業（コンサルティング営業）
具体的な仕事内容
◆コーディネーター（新卒支援・転職支援・医療系人材紹介）
「就職・転職支援のお仕事」
薬剤師としての第一歩を踏み出そうとしている薬学生や新たにお仕事をお探しの薬剤師の方を
企業と結びつけるお仕事です。
転職希望者は、弊社のファーネットキャリアからのエントリー、または以前転職を
お手伝いした方からのご紹介がほとんどです。
お逢いしてご本人のご希望やキャリアプランをお聞きし、条件に適した就職・転職先をクライアントの中から選び、
面接に同行します。

「新卒支援」
薬学生の就活サイト「ファーネット」の運営・営業を行います。
大学へ訪問し、そこでの情報収集や学生に当社のサービスを活用していただくための活動全般。
また、サイトに求人を掲載されたい薬局・病院に訪問し「ファーネット」を販売していただきます。
転職でお付き合いのあるクライアントが多いです。
他、学生の登録者を集めるための合同説明会等の企画運営や「ファーネット」ブランドの知名度を
今まで以上に知っていただくための活動をしていただきます。

◆M＆A支援（提案営業・コンサルティング）

薬局店舗や法人の売買・独立希望者への事業承継・後継者人材発掘
のお手伝いやご紹介…等
多岐に亘る業務になります。
薬局を買いたい、売りたいとお考えの会社と会社、または個人を
結びつけるお仕事です。
全国を飛び回り、綿密な打ち合わせを行いサポートいたします。
経営者の方にとっては思い入れのある薬局・会社の売買になりますので、
責任は重大ですが、その責任を『悦び』と捉えられる方には、大きなやり甲斐を
感じていただける仕事です。

チーム／組織構成
新卒支援・転職支援事業部、及びM＆A事業部ともチームで業務を進めています。
【チームで仕事を進めることの強み】
◆数多くの仕事に取り組むことで幅広い知識や経験を積むことができ、スタッフとしての成長が早い。
◆先輩の仕事を間近で見ることができる。
◆仕事を絶えず複数のスタッフがチェックすることで間違いを未然に防ぐことができる。

■組織名称：ファーネットキャリア事業部(人材紹介)M＆A事業部(提案営業・コンサルティング)

未経験者歓迎！人と関わったり、サポートをするのが好きな方！営業経験者も大歓迎！
大学卒の方
※PCの基本操作（Word、Excelなど）ができる方　
※未経験者歓迎

【こんな方と一緒に仕事がしたい】
○主体的に仕事に取り組み、周囲をサポートするのが好きな方
○相手の立場に立って物事を考えることができる方

【経験が無くても歓迎します】
○『人事・採用』や『キャリアカウンセラー・キャリアアドバイザー・
人材コーディネーター ・人材コンサルタント』などの仕事に関心がある方
○サポート業務や人の支えになる仕事にやりがいを感じる方
○成長中の企業で自身も成長したい方
○多くの業界・職種について知識・理解を深めたい方

◆当社では、今までの実務経験や学力よりも、その人の考え方を
重視します。
◆経験者の方は今までの経験を存分に発揮してください。
◆業界未経験の方でも、安心して下さい。

東京支社　　東京都港区赤坂3-2-2　日総第24ビル7F

大阪本社　　大阪府大阪市北区西天満３丁目４－１５
※U・Iターン歓迎

◆9：00～18：00（実働8時間）

基本的にスケジュール管理はチームごとに、又は自分で決めていただきます。

正社員
試用期間／3カ月（期間中、処遇変動なし）

【人材コーディネーター・M＆Aコンサルタント】
月給25万～50万円

※賞与年2回（7月・12月）昨年実績5ケ月分
(個人能力・業績により変動有）
※家族手当　配偶者1万円　子1人につき1万円
※住宅手当有4万円～（規定有）


※人材派遣・職業紹介・コンサルタント・広告代理店・医療メーカーなどで
お勤めの営業経験者の方にピッタリの職場です。

■賞与
年2回（7月・12月）実績5ヶ月分

■昇給
年1回（4月）

■入社時の想定年収
年収450万円
コーディネーター（20代）
年収550万円
コーディネーター（30代）

■社員の年収例
25歳・コーディネーター　年収420万（賞与含む）
35歳・M＆Aコンサルタント　年収550万（賞与含む）

■各種社会保険完備
■育児・介護休業
■退職金制度
■住宅手当有4万円～（規定有）
■各種研修制度有

【武内社長はどんな方？】
社員一同口に出たのは「エネルギッシュ・パワフル」とう言葉
その理由は、「自らが営業に出て最前線で仕事をこなしている」から。
一方で「社内ではとっても優しい、親分肌の方」という意見も多く
結論は？と聞くと「社員の成長を誰よりも願ってくれている優しい方です」
との声が多数です。
【お仕事のポイント】
大切にしていることはクライアントや転職者の気持ちに寄り添い、しっかりと希望をお聞きすること。
ユニヴでは各部署1人の担当者が、丁寧に転職者の面談からマッチングや店舗の売買まで
行いますので、一見非効率に見えるかもしれません。
しかし、誠実にお付き合いすることが、多くの人からの信頼を得ることができ
結果的に効率的な仕事に繋がるのです。

＜年間休日＞
118日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
◆週休2日制（土・日・祝）
◆週休2日制（土・日・祝）
（ ※年5～6日程度いずれかの曜日でイベントがあるため、土・日・祝での出勤があります）
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
…年間休日118日以上

私たちはプライベートも大事にします。
仕事をしっかりと行うためには、休日もしっかりと充実させること！

体だけではなく、気持ちに余裕を持つと
周りのことも見えてくるようになり、相手のことを考えるように
なると思います。

自分だけが忙しくしていると、ついイライラしてしまうことって
ありますよね？

常に心に余裕を持ち、仕事に集中できる環境をつくる。
それが私たちの考える働きやすさです。

◆医療業界に特化したサービスを行うことで、私たちは業界で独自性と
競争力を持つことができました。
しかし常に前向きに様々なチャレンジを続けています。

◆昨年は合同説明会を開催し、多くの薬学生様に集まっていただき
多くの企業様に喜んでいただきました。

◆「業界のために何ができるのか」という発想のもと、枠に捕らわれない
新しいサービスやイベントを企画立案して実行するのが私たちの強みです。
◆貴方の成長と共に、会社の成長があります。
事業の拡大と共に、部署やポストも増えています。
各部署は30歳前半のリーダーが中心に業務を行っています。