医療法人徳洲会　神戸徳洲会病院の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります！

医療法人徳洲会　神戸徳洲会病院の募集が終了した求人

院内SE（病院の安定運営を支える）／未経験OK

正社員

仕事内容

医療システムの安定運用に向けた最適化、保守、トラブル対応、ネットワークシステムの管理など業務全般
具体的な仕事内容
当院の医療システムを支えるシステムの運用業務全般をお願いします。
※入社後の職種変更なし

◎システム全般の運用・保守・管理
◎パソコンのセットアップやプリンターの設定
◎ネットワークシステムやデータベースの管理
◎ヘルプデスクおよびサポート業務
◎システムの導入支援業務　等

あなたがご活躍されていた職場とは違うことも多くあると思います。
入社後は、当院での業務の進め方などをお伝えしますので、
意欲を持って仕事に従事できる方であれば、ご活躍頂けます！

【全くの未経験でもOK！】
一から丁寧にお教えするので、第2新卒や営業・事務など異業種からの転職も歓迎！
基本的なパソコン操作ができれば大丈夫です！
院内の様々な職種の職員と接する機会が多いので、
コミュニケーションが取れる方なら活躍できる職場ですよ☆

◆医療の知識や経験がなくても問題ありません！
院内の勉強会等もありますし、
最初は知識・経験がなくても働きながら身に付けて下さればOKです。

院内SEは裏方業務ではありますが、当院の根幹を支える大切なポジション！
あなたが病院内の医療システムの管理を担うことによって、
スムーズかつスピーディーで的確な診療を行うことができるので、
裏方から地域の方々の健康を守る、やりがいあるお仕事なんです◎

チーム／組織構成
【グループ全体のフォロー体制充実】
システム部門の勉強会や研修など、グループ全体で知識を深める機会を設けています！

【神戸徳洲会病院ならではの強み】
神戸徳洲会病院は、急性期・回復期・療養病棟を備えた、
地域医療を担うケア・ミックス型の総合病院です。

院内のITスペシャリストとして
医師や看護師の使用するパソコンおよび周辺機器の不調を改善したり、
頼りにされることも多いんですよ。

チーム医療の一員として、ぜひ当院で新たな一歩を踏み出してくださいね！

※当院の職員比率は、半数以上が女性（看護師等含む）！
もちろん男性職員も多数活躍しているので、男女ともに歓迎！

■組織名称：システム部門での勤務

対象となる方

無資格・未経験OK！　※要普通免許(AT限定可)　※医療機関での勤務未経験OK
※定年60歳迄(継続雇用制度あり)

【歓迎】
◎営業、事務、販売など異業種からの転職
◎第2新卒
◎パソコンが好き、興味がある方
◎社会人経験10年以上　etc…

■学歴不問

勤務地

兵庫県神戸市垂水区上高丸1-3-10

☆バイク・自転車通勤ＯＫ！車は要相談
■JR・山陽垂水駅から徒歩15分
■JR・山陽垂水駅からバスで4分「細道下」停下車後、徒歩2分
■JR・山陽垂水駅からバスで5分「千代が丘」停下車後、徒歩1分

＜車通勤の場合＞
・明石市から約14分
・須磨区から約23分
・神戸市から約33分

◎U・Iターン歓迎
※希望者は、グループ内での転勤も可能です！

勤務時間

8：00～16：30／8：30～17：00 ※休憩1時間

※16：30～翌9：00の勤務をお願いすることもあります（詳細面接時）

★日勤帯の実働7.5時間！
■平均残業時間
10時間

※月の残業は10時間程度

雇用形態

正社員
試用期間6ヶ月(同条件)

給与

[大　卒]月給18万948円以上
[短大卒]月給16万2180円以上
※上記は新卒の場合の給与です。経験者は、経験加算あり(規定有)
※調整手当含む

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
別途、時間外手当・住宅手当・家族手当・当直手当あり

■賞与
年2回
7月・12月

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収340万円
※入社2年目、住宅・当直手当等含む

■社員の年収例
月収26万円以上　※諸手当(住宅・残業・当直等)含む

待遇・福利厚生・各種制度

社会保険完備
交通費全額支給
時間外勤務手当
住宅手当
(賃貸は月2万4000円迄※家賃の半額、持家は月1万3000～1万4500円)
家族手当
(配偶者/月1万6000円、子ども1～2人目/月5000円・その他扶養家族/月2000円)
※配偶者・子ども2人の場合、月2万6000円
当直手当
産前・産後休暇（取得実績あり）
育児休暇（取得実績あり）
24時間院内託児所
退職金手当(勤続3年以上)
車・バイク・自転車通勤ＯＫ ※車は駐車場の空き状況による
【院内保育所完備！時短勤務も相談OK！】
病院内には、24時間対応の託児所を完備しています。
・対象は0歳～小学生まで
・1回500円(半日250円)※別途食事代200円

また、時短勤務の相談も可能です。
産休・育休明けの方が、8時半～15時や9時～17時の時間帯で活躍している方も◎

子育て中の方も、当院ならサポート体制が十分に整っていますので、
まずはお気軽にご応募下さいね♪

【研修制度充実】
院内研修だけでなく、
グループ全体でのシステム部門の勉強会や研修など、知識を深める機会は多数！

休日・休暇

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
月8～10日休(シフト制)　※日曜・祝日休み　※土曜は月1～2日出勤あり（交代勤務）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※土曜は交代で出勤。もちろん休日の希望ＯＫ！

働く環境や制度は整っているので安心

大型法人の安定性！手当や制度の充実！

例えば、子供2人の4人家族の職員(世帯主・賃貸)の場合、
・住宅手当：月2万4000円
・家族手当：月2万6000円
合計で5万円の手当を、毎月給与とは別に支給！
一家の大黒柱の方も、安心して新しいスタートを切っていただけます◎

また、産休・育休制度や退職金制度、継続雇用制度など
長く安定して勤務頂ける各種福利厚生も充実しているのが魅力です。