ＳＵパートナーズ株式会社の過去求人・中途採用情報

投資用物件の販売・コンサルティングなど
具体的な仕事内容
＜SUパートナーズって？＞
不動産の販売やコンサルティング事業を展開。業界で10年以上経験を積んだ代表が辿りついた「お客さま第一」をモットーに、お客さまにとことん寄り添うための理論的かつスマートな営業を行っています。

＜SUパートナーズ３つの「ない」＞
１．手探りの働き方を続けない！
様々な提案をする姿勢は大切ですが、やみくもに取り組んでもお客さまのためにはなりません。お客さまのゴールから逆算した段階的・具体的な行動ができるよう、代表・先輩たちがあなたを育てます。

２．営業らしさが重要ではない！
明るさや社交性と言った営業らしさは必要ないとは言いませんが、それよりも大事なのは「あなたらしさ」。1人ひとりの個性がどう活かせるか、一緒に考え伸ばしていきましょう。

３．長時間労働は推奨しない！
働いた時間=成績ではありません。お客さまのニーズに常にスピーディーに応えるためにも、決められた時間で成果をあげる高効率な働き方を推奨。”売れる人”と同じ働き方を目指していきましょう。

★入社後はCEO自ら業界知識や市況など研修やOJTを通じて丁寧にお教えします。

＜具体的な仕事の流れ＞
１．物件のご提案
投資用物件を探されている方や住居購入を検討されている方など、お客さまのニーズ、年齢、性別はさまざま。お電話などでアポイントをとったお客さまの希望にじっくり耳を傾け、最適な不動産をご案内します。
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２．物件のご契約
多くのお客さまのニーズに応えられるよう、新築から中古まで1000万円～数億円規模の好立地・好条件な物件が豊富に扱っています。お客さまのニーズにマッチした物件をご紹介のうえ、契約手続きを行います。
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３．アフターフォロー
賃貸物件としてご活用される際には入居者の募集・選定、賃貸借契約や入居手続き、契約更新や退去時の内装工事まで不動産のプロパティマネジメントを一括して担当します。

★販売だけでなく、長期的な視点でお客さまの不動産という資産を管理していくコンサルタントのような仕事も行います。

チーム／組織構成
これまでは新卒入社者の割合が多かったためイチから育てることには自信あり。不動産営業未経験であってもCEOはじめ全社をあげてサポートします。

■組織名称：営業部
■男女比：男性7割／女性3割
■年齢構成：20代前半～後半が中心

【業界経験不問】【学歴不問】 営業経験をお持ちの方 ＜マネージャー候補積極採用中＞
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こんな方が向いています！
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■新しいことや分からないことを素直に吸収できる方
■何事にも前向きに取り組める方
■さまざまなお客さまと深く長いお付き合いをしたい方

★宅建資格をお持ちの方は歓迎します
（業務での使用経験は問いません）

※第二新卒歓迎

今回の募集では、一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。面接は対話ベース。将来に対する意気込みや仕事に対する不安など何でも聞かせてください。

【転勤なし】恵比寿駅徒歩7分　東京都渋谷区恵比寿4-22-10　ユニゾebisu422 3階
※U・Iターン歓迎

10：00～20：00（休憩2時間）

★無駄な残業は推奨していません。決められた時間内にしっかりと成果をあげるのがプロの仕事。やみくもに長時間働いても、良い仕事ができるわけではないと考えています。
■平均残業時間
20時間

正社員

月給25万円～＋インセンティブ
※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。
※月給には固定残業代45時間分（55,000円～）を含みます。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収400万円
以上から

■社員の年収例
29歳／入社4年目　1,100万円（未経験・男性）
24歳／入社3年目　650万円（未経験・女性）

■社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
■交通費全額支給（上限2万円）
■宅建手当（月3万円）
■住宅手当（地方からの転職者のみ：月3万円）
■見舞金・弔慰金規定
■社員向け優待・割引制度
■財産形成支援・健康支援制度
■社員旅行
■産前産後・育児休暇制度
■時短勤務制度
■自社研修制度（業界研修など）

★これから、社員一人ひとりの働きやすい環境を実現するために「退職金制度」などの仕組みを充実させていきます。気づいたことがあれば、どんなことでも積極的に声をあげてください。

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇