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あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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希望条件にマッチした求人とは
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ミツイワ株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 9件あります!
ミツイワ株式会社の 募集が終了した求人
企画提案営業 /IT知識不問/賞与7.3カ月/定着率9割超
- 正社員
- 5名以上採用
【法人営業】業務・経営課題を解決するITシステムなどのソリューションを提案◎お客様は官公庁や企業など
具体的な仕事内容
【具体的には】
お客様の課題を把握し、解決のために本当に必要なICT機器やサービス、ソリューションを組み合わせて提供。経営戦略や業務運用課題の解決策を企画・提案・実現します。機器の発注や見積書の作成、作業の手配も行います。
【マルチベンダーとしての強み】
富士通の大手パートナー企業である当社。
しかし、富士通製品にとらわれることなく多様なメーカーの製品・サービスを取り扱う「マルチベンダー」としての強みがあります。
人材育成に力を入れている当社ではエンジニアの技術水準も高く、お客様のあらゆる課題に対して、最適なソリューションを追求できます。
【磨けるスキル】
●お客様のニーズを引き出し、課題を的確に捉える「ヒアリング力」
●課題を解決に導くための最適な提案を行う「企画提案力」
●社内の技術者やパートナーと協業体制を築く「コーディネート力」
●幅広い提案を行うための「製品知識」
【顧客について】
製造業・流通業・自動車産業・金融業・官公庁など、多様な業界・業種・規模にまたがります。
チーム/組織構成
◎長く働ける環境だから、定着率は97%以上◎
営業部は複数の部門があり、取引先の業界によって分かれています。
いずれかの営業部に配属予定です。
各営業部ごとにお客様はチームで担当。チームによって人数、年齢層ともに違いますが、20代から30代の若手も多数活躍しています。IT業界未経験の社員も、研修プログラムやOJTで知識と経験を磨き、力を発揮しています。
■組織名称:営業部
【業界未経験歓迎/第二新卒積極採用】◎営業経験が少しでもあればOK◎ITの専門知識不問※大卒以上
★人柄重視の採用です
※5名以上採用
【こんな方が活躍できます】
◆幅広い提案ができる企画力を身につけたい方
◆新しい情報や技術を取り入れる事が好きな方
◆社会貢献度が高く、やりがいのある大きな仕事をしたい方
◆安定性も将来性もある会社で仕事をしたい方
「東京」「名古屋」「大阪」「広島」「九州(福岡)」で募集をいたします!
【渋谷オフィス】
○東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル12F
○東京都渋谷区渋谷3-15-6 並木橋ビル4階
※配属される営業部によって異なります。
【名古屋オフィス】
名古屋フィールドサービス部
愛知県名古屋市中区錦三丁目6番29号 サウスハウス9F
【大阪オフィス】
大阪フィールドサービス部
大阪府大阪市中央区本町四丁目2番12号(東芝大阪ビル6F)
【広島オフィス】
広島営業部
広島県広島市中区胡町4番地28号
【九州オフィス】
福岡営業部
福岡県福岡市中央区長浜一丁目4番6号
9:00~17:30(所定労働時間 7時間30分、休憩 60分)
※残業は月に40時間を超えることがないよう、労務管理に力を入れています。
正社員
(試用期間は3ヵ月です)
月給21万8000円~28万8000円
※経験・年齢・能力・前職給与等を十分に考慮し、決定いたします。
■賞与
年2回(6月/12月)
■昇給
年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収420万円
以上
■社員の年収例
★2018年度の賞与実績:7.3カ月分★
520万円/30歳、630万円/35歳
■社会保険完備
■交通費全額支給
■住宅手当
■家族手当(配偶者28,500円 子5,500円 3人まで)
■時間外手当
■独身寮・社宅制度
■財形貯蓄制度
■規約型企業年金(一部確定拠出年金を採用)
■ミツイワグループ総合補償制度
■昼食代補助制度
■社内活動支援(社員旅行支援金、社内クラブ助成金)
■保養所
■福利厚生サービス「アソシエ倶楽部」会員
【人材育成にも力を入れています】
■研修制度(富士通の外部研修やIT、ビジネススキルのプログラムなど約2600種類)
■資格取得支援制度(240種類以上の資格取得を促進。難易度に応じて1万円から15万円を支給)
<年間休日>
120日
(2018年度実績)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(初年度12日:4月入社の場合)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇(勤続10年:3日 勤続20年:5日)
富士通とパートナー契約を締結しており、システム構築・導入、運用支援、コンサルティング、情報システムの一括運用管理など、お客様への各種サービスの提供で強みを発揮しています。
パートナー企業との連携によるマルチベンダー製品やサービスなどをコーディネートし、お客様個々の多様なニーズを実現へと導いていきます。
また、富士通での外部研修などの機会もあり、高い技術やスキルを学ぶことができます。
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全9件
出典:doda求人情報(2025年1月時点)